大良公办幼儿园招聘92名工作人员公告

为满足我街道师资配备需求，坚持公开、平等、竞争、择优聘用原则，现向社会公开招聘优秀学前教育人才。

普通高等院校2023届毕业生及其他社会人员。

2023年大良街道公办幼儿园面向社会公开招聘岗位及专业要求详见附件1。

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查看《2023年大良街道公办幼儿园面向社会公开招聘岗位表》↓↓↓

（一）思想品德：具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，为人师表，遵纪守法，乐于奉献。

（二）教师资格：应聘教师和电脑管理员岗位需具备教师资格证。属于普通高等院校的2023届毕业生未取得教师资格证的，必须承诺在聘用后1年内取得相应的教师资格证（如未能在1年内取得教师资格证的将解除聘用关系）。

（三）年龄要求：

1.带班教师，美术、体育专任教师：35周岁以下（1987年5月20日以后出生），硕士研究生或获得副高级职称教师放宽到40周岁以下（1982年5月20日以后出生）。

2.电脑管理员：35周岁以下（1987年5月20日以后出生）

3.卫生保健员：40周岁以下（1982年5月20日以后出生）

（四）学历要求：

应聘人员须具备相关岗位大专及以上学历。

（五）其他要求：

参加应聘的其他社会人员还须符合下列条件：

1.已取得招聘岗位所需教师资格证的应聘人员，教师资格证注册须合格且在有效期内方可报名；

2.30岁以上应聘带班教师，须具有一年以上与应聘专业对口的幼儿园工作经验。

（六）身体状况：身体健康，符合教师资格认定体检标准。

录用人员均为幼儿园的合同制教师，待遇参照大良街道公办幼儿园聘用管理办法的相关标准执行。应聘人员的试用期为1个月，试用期的薪酬为月薪的80%。

（一）线上报名。

报名时间：2023年5月20日—5月26日。采用网上报名形式，应聘人员登陆大良公办幼儿园教师招聘网（网址：http://dlbs.sdedu.net/ys/）并完整填写网上报名表的所有信息，逾期不予受理。

（二）资格审查。

招聘小组审查应聘人员的网上资料，通知符合条件的人员参加下一环节考核，其中教师岗位需参加笔试和面试，电脑管理员、卫生保健人员岗位不设笔试环节，直接参加面试。

参加下一环节考核的人员名单和有关安排于5月31日在大良教育网（网址：http://dl.sdedu.net）公布，请应聘人员及时查阅网上通知。

（三）笔试安排。

1.笔试时间：6月3日

2.笔试内容：幼儿教育学、心理学相关知识及《幼儿园教育指导纲要》、《3—6岁儿童学习与发展指南》等文件相关内容，闭卷形式进行。

笔试总分为100分，招聘小组根据笔试成绩从高到低排序，按笔试人数与招聘教师岗位数3:1的比例确定参加面试人员。若出现笔试人数达不到上述规定比例的，则按参加笔试实际人数确定参加面试。如进入面试的最后一名出现同分，则同时进入面试环节。

参加面试的人员名单和有关安排于6月8日在大良教育网（网址：http://dl.sdedu.net）公布，请应聘人员及时查阅网上通知。

（四）面试安排。

1.面试时间：6月10日开始

2.面试内容：

（1）带班教师，美术、体育专任教师。

①自我介绍及仪容仪表展示，不超3分钟。分值占面试分数的20%；

②教育教学及日常管理等专业知识答辩、案例分析，不超4分钟。分值占面试分数的40%；

③特长展示（不超4分钟）。请自备需要的用具（仅钢琴由幼儿园提供）。分值占面试分数的40%。

（2）电脑管理员。

①专业操作（无网络），不超30分钟。分值占面试分数的60%；

②特长展示（连接网络），重点展示与电脑相关的专业特长，不超30分钟。分值占面试分数的40%。

（3）卫生保健人员。

①专业操作，不超30分钟。分值占面试分数的60%；

②特长展示，重点展示卫生保健或幼儿护理等方面专业特长，不超15分钟。分值占面试分数的40%。

3.计分办法。

教师岗位应聘人员面试总分为100分，合格分为60分，按面试占60%、笔试占40%的比例计算综合成绩，招聘小组对面试分数合格的应聘者，按照综合成绩由高到低的排序（若同一岗位考生综合成绩相同的，则按照笔试成绩从高到低的顺序确定名次），按招聘岗位数1:1的比例确定进入资格复审。

电脑管理员、卫生保健人员岗位应聘人员面试总分为100分，合格分为60分，招聘小组对面试分数合格的应聘者，按照面试成绩由高到低的排序（若同一岗位考生面试成绩相同的，则按照专业操作成绩从高到低的顺序确定名次），按招聘岗位1:1的比例确定进入资格复审。

面试结束后，根据招聘人数和考试成绩通知符合条件的人员参加资格复审，参加资格复审人员名单及有关安排6月14日在大良教育网（网址：http://dl.sdedu.net）公布，请应聘人员及时查阅网上通知。

（五）资格复核。

1.资格复核时间：6月17日

2.资格复核要求：（1）必须携带以下材料的原件和复印件：居民身份证、教师资格证（应聘教师岗位的提供，未取得教师资格的必须在聘用后1年内取得相应的教师资格，如未能在1年内取得将解除聘用关系）、学历证书（应届毕业生可由学校开具学历证明并加盖学校公章）、获奖证书或荣誉证书。社会在职人员须提供单位盖章的工作证明。（2）可选择性提供的原件和复印件材料：有关水平测试（或考级）证、职称证书、卫生保健人员相关执业证或资格证、信息技术类资格证。

3.如有资格复审不通过者，在面试分数合格的应聘者中依次递补。

通过资格复审环节的人员参加体检，体检人员名单及有关安排6月21日在大良教育网（网址：http://dl.sdedu.net）公布，请应聘人员及时查阅网上通知。

（六）体检、政审。

1.体检。时间在6月下旬（具体时间以大良教育网公布的通知为准）。

该招聘环节由招聘单位组织相关人员到指定医院按教师资格认定体检标准进行体检。

2.政审。由招聘小组对通过资格复审人员进行政审。

体检不合格或政审不通过者，不予录用，所缺岗位由用人单位决定是否依次递补。

（七）公示、录用。

1.公示：确定拟聘用人员名单后，在大良教育网（网址：http://dl.sdedu.net）公示，公示期为5个工作日。

2.确定聘用名单与报到时间：7月份（具体时间请留意网上公告）。

3.由录用单位通知其办理相关手续，入职后即开始岗前培训，完成岗前培训即上岗。

（一）应聘人员有下列行为之一的，取消考试资格或者聘用资格：

1.受过党纪政纪处分期限未满以及正在接受有关部门审查尚未作出结论的;

2.处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未作出结论的;

3.在招聘过程中经查实存在弄虚作假、舞弊行为的（永不录用）；

4.法律、法规、政策规定的其他情形。

（二）被聘用人员如逾期不办理相关手续的，视作弃权处理，且按不诚信应聘记录在案，三年内不得参加大良街道公办幼儿园招聘。所缺岗位由用人单位决定是否依次递补。

（三）本次招考成绩自公示时起保留12个月，期间若招考岗位出现空缺，由招考单位决定是否依次补录。

（四）本方案招聘条件凡冠有“以下”、“以上”等字眼的，均含本数量或本级。

本公告解释权归大良教育办。

联系电话：0757-29938287、29938285。

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