德州事业单位人才引进100人,直接面试!

2023-07-11   

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【山东人才引进公告汇总】公考学长姜朋享整理：

■烟台招远人才引进60人

报名时间：5月10日-5月17日

■威海环翠区人才引进60人

报名时间：5月15日-5月17日

■威海荣成人才引进80人

报名时间：5月15日-5月19日

■威海乳山人才引进20人

报名时间：5月15日-5月21日

■烟台莱州市人才引进50人

报名时间：5月18日-5月22日

■东营垦利区人才引进20人

报名时间：5月22日-5月28日

2023年德州宁津县事业单位优秀青年人才引进100人

一、引进范围
（一）国内普通高等院校硕士、博士研究生，承担国家硕士、博士研究生教育任务的科研机构毕业生；
（二）经教育部学历学位认证的国（境）外高校硕士、博士研究生；
其中博士研究生依据《德州市事业单位高层次急需紧缺人才特聘办法》（德人社发〔2018〕48号），通过双向选择，直接列为考察人选，不占本次引进计划。
报名时间：2023年5月22日9:00—5月24日16:00；
资格审核时间：2023年5月22日11:00—5月25日16:00；
查询时间：2023年5月22日11:00—5月25日16:00。
报名人员登录http://www.sdningjin.gov.cn（宁津政府网事业单位招考信息栏）报名入口，如实、规范填写、提交个人信息资料，并上传相关资格材料（PDF或JPG格式文件），每人限报一个岗位。
2、初试
宁津县人才工作领导小组根据报名情况，对报名人数达到一定比例的岗位，组织初试，具体时间、形式及相关事项另行通知，请报名人员及时关注宁津县政府网站。
3、面试
面试具体时间及相关事项在宁津县政府门户网站进行公告。面试采用百分制计算成绩，成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，设定合格分数线。同一招聘岗位应聘人员出现成绩并列的，可采取加试的方式确定。

2023年东营市垦利区事业单位优秀人才选聘20人

根据事业单位公开招聘有关规定，经研究，决定面向社会选聘部分事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：

一、选聘范围

（一）A类岗位引进高校范围

1.全国普通高校及国家承认学历的国（境）外高校毕业的普通全日制博士研究生。

2.“双一流”建设高校的全日制硕士研究生（《教育部财政部国家发展改革委关于公布第二轮“双一流”建设高校及建设学科名单的通知》（教研函〔2022〕1号））。

3.国际公认的三大世界大学最新排名（QS、THE、U.S.News排名）位于前200名的国（境）外著名高校毕业的全日制硕士研究生。最新排名指毕业当年的排名。如果毕业当年没有排名的，以报考时的最新排名为准。

（二）B类岗位引进高校范围

全国普通高校及国家承认学历的国（境）外高校毕业的全日制硕士及以上研究生。

四、选聘程序

（一）报名

1.提交报名申请。

报名工作采取网上报名的方式进行。报名时间：2023年5月22日9:00—2023年5月28日17:00。

报名网站：东营市垦利区人民政府网(http://www.kenli.gov.cn)。

（三）考试

对报名人数与选聘计划人数之比大于10:1的岗位，采取面谈或结构化面试方式进行初选，按考试人数与选聘计划人数10:1的比例确定参加考试人选，人选名单在垦利区人民政府网站公布，初选成绩不计入考试成绩。对报名人数与选聘计划人数之比小于等于10:1的岗位，按实有人数确定参加考试人选。考试采取结构化面试方式进行。考试成绩满分100分，合格分数线为70分。考试成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

初选及考试时间另行通知。

2023山东威海市环翠区引进急需紧缺专业优秀高校毕业生60人公告

报名时间：2023年5月15日9:00—5月17日16:00

查询时间：2023年5月15日11:00—5月18日16:00

报名网站：威海市环翠区人民政府网站(http://www.huancui.gov.cn/)。

四、考试

视岗位报名情况，考试采取“笔试+面试”或“直接面试”的方式进行。如采取“笔试+面试”的方式，相关信息另行通知。

“直接面试”采取结构化面试方式，主要测试考生组织协调、分析判断、计划决策、逻辑思维、学习创新、语言表达、应变控制、专业素养、仪容仪表等方面能力素质。如通过网上初审人数较多，可增加初试环节以确定参加面试人选(初试方式为面谈)。

1.2023年威海市环翠区引进急需紧缺专业优秀高校毕业生专业需求表.pdf

2.第二轮“双一流”建设高校和2023年QS榜单前100名高校名单.pdf

2023年威海荣成市引进优秀青年人才公告（80人）

　　报名时间：2023年5月15日09:00—5月19日16:00

　　查询时间：2023年5月15日11:00—5月20日16:00

　　报名网站：荣成市人民政府门户网站(http://www.rongcheng.gov.cn)

　　四、考试

　　考试采取结构化面试的方式进行，根据最终进入面试的人数和考生报考岗位情况分组进行，主要测试考生组织协调、分析判断、计划决策、逻辑思维、学习创新、语言表达、应变控制、专业素养、仪容仪表等方面能力素质。如某一岗位参加考试人数超过100人，可根据实际视情增加初试环节以确定参加面试人选，初试方式待网上初审后适时在报名网站另行通知。初试成绩不计入面试成绩。面试满分100分，合格分数线为70分。面试成绩计算到小数点后两位，面试成绩在面试结束后公布。面试时间、地点等具体事宜另行通知。

威海乳山人才引进20人

报名时间：2023年5月15日09:00—5月21日16:00
查询时间：2023年5月15日11:00—5月22日16:00
报名网站：乳山市人民政府网站“乳山市人事考试专栏”（http://www.rushan.gov.cn）
四、考试
考试分为笔试和面试，均采取百分制计算成绩。博士研究生根据报名情况确定引进方式。
（一）面试
本次引进青年优秀人才工作采用面试前置的方法进行。面试采取结构化面试的方式进行，主要测试考生组织协调、分析判断、计划决策、逻辑思维、学习创新、语言表达、应变控制、专业素养、仪容仪表等方面能力素质。
面试合格分数线为70分。面试成绩计算到小数点后两位，面试成绩在面试结束后公布。面试时间、地点等具体事宜另行通知。
（二）笔试
笔试考试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技人文等基础性知识和综合写作。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，根据引进计划和笔试情况确定。笔试时间和地点另行通知。

2023山东烟台招远市考选60名优秀毕业生公告

报名时间：2023年5月10日9:00-5月17日16:00
查询时间：2023年5月10日12:00-5月18日11:00
缴费或确认时间：2023年5月10日12:00-5月19日16:00
网址：http：//www.zhaoyuan.gov.cn
四、考试
专业岗位A、B、C、D、E招聘人员系硕士研究生及以上学历高层次人才，采用直接面试的方式，如某岗位网上初审通过人数过多，经招聘主管机关同意可视情针对该岗位增加初试环节，也可直接面试，初试具体事宜另行通知（请关注招远市人民政府网站）。专业岗位F、G、H、I、J，综合管理岗采用先笔试后面试的方式。笔试成绩、初试成绩、面试成绩、考试总成绩均采用百分制计算，保留到小数点后两位数，尾数四舍五入。
（一）笔试。笔试均考一科，考试内容包括法律法规、时政方针、科技知识、公共基础知识等基础性知识和综合写作。笔试时间另行通知（请关注招远市人民政府网站）。笔试设定最低合格分数线，由考选主管机关研究确定。
（三）面试。面试采取结构化面试形式，主要测试报考人员的组织计划、综合分析、沟通协调、临场应变、语言表达等基本素质能力及岗位匹配度。面试实行百分制（计算到小数点后两位数，尾数四舍五入）。

2023年山东省莱州市优秀毕业生公开招聘50人
一、招聘类别及数量
（一）A类：研究生及以上学历毕业生10名，不限专业。
（二）B类：大学本科及以上学历毕业生40名。其中：
1.专业岗位B1：10名，限经济学门类、管理学门类、文学门类、法学门类。
2.专业岗位B2：20名，限工学门类、农学门类、理学门类。
3.综合岗位：10名，不限专业。
报名时间：2023年5月18日09:00-5月22日16:00
查询时间：2023年5月18日14:00-5月23日12:00
缴费时间：2023年5月18日14:00-5月24日16:00
（一）笔试
所有招聘岗位笔试均考一科，考试内容为公共基础知识和综合写作。笔试时间另行通知。笔试设定最低合格分数线，由招聘主管机关研究确定，随笔试成绩在莱州市人民政府网站公布。
进入面试范围人员从达到笔试合格分数线的报考人员中，根据各类岗位招聘计划从高分到低分按1：3的比例确定。进入面试范围人员最后一名笔试成绩并列的，一同进入面试范围。笔试合格人数为零的岗位，取消聘用计划；达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入面试范围。
进入面试范围人员名单在莱州市人民政府网站公布，通过资格审查及笔试的人员，应按规定参加面试。
（二）面试
面试主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。面试根据岗位特点和专业要求，采用结构化面试方式进行。面试成绩于本场面试结束后公布。为保证人员素质，面试成绩合格线为60分，不足60分的不予聘用。面试的其他具体事宜，另行通知（请关注莱州市人民政府网站）。

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