赤峰这三所学校招聘各学科教师21人公告

2023-07-11   


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2023赤峰市元宝山区第二次“绿色通道”引进教师7人公告

2023赤峰阿鲁科尔沁旗“绿色通道” 引进12名教师公告

2023赤峰喀喇沁旗锦山第二中学公开引进高层次人才第三次公告

一起来看公告

DAY 1

赤峰

2023赤峰市元宝山区第二次“绿色通道”引进教师7人公告

为加快我区教育发展,优化教师队伍结构,引进高素质人才,按照《赤峰市元宝山区“绿色通道”引进教师公告》,已经完成引进13名,经领导小组研究决定继续引进优秀高校毕业生7名。
一、引进原则
(一)坚持公开、公正、竞争择优的原则。
(二)坚持师德与实绩并重的原则。
二、引进计划
计划引进7人:高中信息技术岗2人、高中物理岗2人、高中心理健康教育岗1人、高中通用技术岗1人、职业高中机电岗1人。
引进计划和学科岗位根据报名和面试情况,经引进教师工作领导小组同意可进行适当调整。
三、引进条件
(一)基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍;
2. 遵守中华人民共和国宪法和法律;
3. 具有良好的品行;
4. 具有良好的身体素质和心理素质,身体健康,无传染性疾病,无精神病史,适应教育教学工作的需要。
(二)资格条件
引进2023年应届高校毕业生,年龄要求在28周岁以下(按公告发布日起算)。以下条件中1-5条需符合其中之一,第6-8条需全部符合。
1.教育部直属6所师范类院校的公费师范生;教育部直属6所师范类院校全日制本科及以上学历毕业生。
2.国内部分综合性大学(北京大学、清华大学、浙江大学、中国人民大学、复旦大学、南京大学、南开大学、厦门大学、武汉大学、中山大学)全日制本科及以上学历毕业生。
3.省属重点师范院校全日制研究生(全日制本科阶段须为省属重点师范院校相关或相近专业)。
4.“双一流”建设高校及建设学科、原“985”“211”高校全日制本科及以上学历毕业生。
5. 职业高中机电岗符合以上1、2、3、4条要求人员可报名,职业技术师范大学全日制研究生也可报名。
6. 学历专业与报名岗位学科相同或相近,硕士研究生要求本科为全日制且本硕专业相同或相近。
7. 具有高级中学及以上层次教师资格证书且教师资格证书任教学科与所报岗位学科一致。高中通用技术岗要求教师资格证书任教学科为物理或通用技术。暂未取得教师资格证人员,需在上岗一年内(2024年8月31日前)取得高级中学教师资格证且任教学科与所报岗位学科一致。
8. 具有普通话水平测试二级乙等及以上证书,高中语文岗需具有普通话水平测试二级甲等及以上证书。
(三)下列人员不得报名:
1.现役军人。
2.非2023年应届高校毕业生。
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员。
4.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员。
5.被开除中国共产党党籍的人员。
6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
7.与引进单位构成回避关系的人员。
8.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
(四)不予引进的情形
在本次引进教师报名结束至办理聘用手续前,因参加其他公务员(参公人员)考录或事业单位编制内公开招聘,且被其他机关(参公单位)录用或被事业单位列编聘用的(以公示时间为准);在本次教师报名结束至办理聘用手续前,成为在读全日制学生的。
四、引进程序
(一)报名
网上报名时间为2023年5月25日至6月7日17时,每位考生只能报考1个岗位,不得兼报。报名人员需先下载《赤峰市元宝山区“绿色通道”引进教师报名登记表》(见附件),按要求填写信息,然后上传以下报名资料:
1. 报名登记表;
2. 本人身份证扫描件;
3. 毕业院校出具的在校及预毕业时间证明扫描件;
4. 普通话证书扫描件;
5. 教师资格证书扫描件;
6. 电子学籍备案表扫描件(研究生需提供本科毕业证书、学位证书及电子学历注册备案表扫描件)。
上述个人资料放在一个压缩文件内上传至报名邮箱(nmgcfsybsqrsk@126.com),邮件标题格式为:报考岗位+毕业院校+姓名。报名资料不得重复上传,上传资料不全视为不合格。咨询电话:0476---3510421
(二)面试
资格审查结束后,适时组织报名通过人员进行面试,面试时间地点及相关事宜在报名网站另发公告通知。元宝山区教育局通过电话或短信通知考生本人,报名考生务必保证联系电话畅通。
……
关注下方微信公众号回复“公告”查看完整公告

DAY 2

赤峰

2023赤峰阿鲁科尔沁旗“绿色通道” 引进12名教师公告

一、引进原则
坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。
二、引进计划(12人)
天山第一中学(国家通用语言授课普通高中)10人:语文3人,数学1人,英语1人,物理2人,化学1人,历史2人。
天山第二中学(原民族语言授课普通高中)2人:日语1人,英语1人。
三、引进方式
采取面试与考察相结合的方式进行。
四、引进条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律,品行端正,拥护中国共产党的领导,具有良好的思想政治素质;甘于奉献,热爱教育事业,有较强的事业心和责任感。
(三)具有正常履行职责的身体条件,具备从事教育教学工作的基本素质和基本能力。
(四)资格条件
1.教育部直属6所师范类院校全日制本科及以上学历的应往届公费师范毕业生。本科或研究生阶段所学专业是所报岗位相应或相近专业(具体要求详见附件)。
2.国内第二批“双一流”建设高校全日制本科及以上学历的应往届毕业生。本科或研究生阶段所学专业是所报岗位相应或相近专业(具体要求详见附件)。
3.各省属重点师范类院校全日制硕士及以上学历的应往届毕业生。研究生阶段所学专业是所报岗位相应或相近专业(具体要求详见附件)。
(五)持有高中及以上教师资格证书,且教师资格证书上任教学科与所报岗位一致。暂未取得教师资格证书的人员,可持有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》或笔试合格成绩报考。对于已参加中小学教师资格考试笔试,各科成绩合格并在有效期内,且已参加2023年上半年中小学教师资格考试面试的考生,可持有效期内中小学教师资格笔试合格成绩报考。暂未取得教师资格证书的应届师范毕业生,可持学校证明报考。拟聘人员须在办理聘用手续前取得相应教师资格证书,否则取消聘用资格。
(六)应聘人员年龄在35周岁以下,即1987年6月3日(不含)以后出生。
  (七)下列人员不得报名
1.现役军人。
2.在读的全日制本科生、研究生(不含普通高校全日制应届毕业生)。
  3.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员。
  4.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员。
  5.被开除中国共产党党籍的人员。
  6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
  7.试用期内和未满最低服务年限的事业单位工作人员(列编招聘)或公务员。
8.阿鲁科尔沁旗行政区域内机关事业单位在编人员。
9.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
五、引进程序
本次引进工作按发布引进公告、报名及资格初审、面试、资格复审、体检与考察、公示和聘用等步骤进行。
(一)发布公告
引进公告发布在赤峰市教育局官网(网址http://jyj.chifeng.gov.cn )和阿鲁科尔沁旗人民政府官网上。
(二)报名及资格初审
1.报名
报名方式:本次引进教师报名采取网上报名,报名网址为:http://aqbm.cfedu.net 。
报名时间  :2023年6月3日7:00开始至2023年6月7日17:00结束。
2.资格初审
阿鲁科尔沁旗教育局按照“随报随审”的原则对网上报名人员进行资格初审,此次引进教师岗位数与面试人数不设开考比例,通过资格初审符合岗位报名条件的人员全部进入面试环节。
对于无人报考的岗位,经引进工作领导小组研究可调整到其他岗位使用。
(三)面试
1.面试工作相关要求提前7天在赤峰市教育局官网、阿鲁科尔沁旗人民政府官网发布公告。
2.面试工作由中共阿鲁科尔沁旗委员会组织部、阿鲁科尔沁旗人社局、教育局组织实施,面试时间、地点另行通知。
3.面试成绩满分100分,采用分学科、现场抽课试讲方式进行,时间10分钟。
4.面试成绩保留小数点后两位小数,如出现成绩并列,顺序保留下一位小数。同一岗位按引进计划面试成绩末位出现并列的,另行组织加试,按加试成绩高低排序。
(四)资格复审
1.进入资格复审人员范围:所有参加面试人员。
2.资格复审时间:面试结束次日进行。
3.提交材料:携带身份证、毕业证书(本科、研究生)(2023年应届毕业生提供在校证明)、教育部学历证书电子注册备案表(2023年应届毕业生提供教育部学籍在线验证报告)、学位证书、教师资格证书、普通话证书原件和复印件等相关证件,本人近期正面蓝底免冠2寸照片2张。
4.资格复审地点:阿鲁科尔沁旗天元大街62号阿鲁科尔沁旗教育局201室。
根据各岗位引进计划,从各岗位资格复审通过人员中,按照报考人员面试成绩从高到低的顺序,等额确定进入体检与考察人选,并将资格复审合格人员名单及进入体检与考察人员名单在赤峰市教育局官网、阿鲁科尔沁旗人民政府官网公布。
(五)体检与考察
1.应聘人员到指定医院体检。体检项目、标准参照公务员录用体检的通用标准和操作手册执行。
2.体检地点及时间另行通知。体检费用由应聘人员自理。
3.进入体检范围人员在体检过程中,因弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的,取消其聘用资格。
4.体检不合格取消聘用资格,从该岗位应聘人员中按照面试成绩从高到低的顺序依次等额递补。
5.考察工作与体检工作同时进行。由引进教师工作领导小组根据聘用岗位要求,采取多种形式,全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质等情况,并形成书面考核材料。考察不合格取消聘用资格,从该岗位应聘人员中按照面试成绩从高到低的顺序依次递补。
(六)公示和聘用
1.对体检和考察合格的拟聘用人员在赤峰市教育局官网、阿鲁科尔沁旗人民政府网站上进行公示。公示期间接受社会监督举报,期限为7天。
2.公示期满,对没有问题或反映问题不影响聘用的,办理聘用手续。反映有影响聘用问题并查有实据的,取消聘用资格。
3.新聘用人员纳入全额事业编制内管理,按国家规定实行试用期制度,试用期为12个月。试用期满考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,取消聘用资格。
4.本次引进教师最低服务年限为5年,服务期内不得调出本旗教育工作岗位。
六、优惠政策
(一)对引进人才实行“零门槛”落户政策,全面取消落户限制,精简落户凭证,简化办理手续。
(二)凡引进人才给予住房优惠。引进人才签订协议后,免费提供90-110平方米的住房一套,在阿旗工作满10年后,该房屋产权归个人所有。以上房源仅限于阿旗人才配套公寓。
(三)凡引进人才子女需入学入托的,优先照顾,不受学区限制。
(四)凡引进人才配偶来阿后待业的,按照1000元/月的标准发放6个月基本生活补贴。配偶工作需调入,实行配偶随迁随调政策,按照“对口对应”原则协调解决人事调入问题。引进人才配偶具有本科以上学历且无职业的,可根据实际推荐进入国有企业就业;引进人才配偶为自谋职业、自主创业的,可享受本旗创业贴息贷款及相关创业就业优惠政策。
……
关注下方微信公众号回复“公告”查看完整公告及职位表

DAY 3

赤峰

2023赤峰喀喇沁旗锦山第二中学公开引进高层次人才第三次公告

根据《中共喀喇沁旗委机构编制委员会2022年第六次会议纪要》(喀党机纪字〔2022〕6号)及旗直部分学校公开引进人才事宜,锦山第二中学现面向高校毕业生公开择优引进高层次人才。
一、引进原则
(一)坚持公开、公正、择优的原则。
(二)坚持师德与实绩并重的原则。
(三)坚持编制管理、空岗选聘、资格准入的原则。
(四)坚持学科配套、结构合理、德才兼备的原则。
二、引进
1.锦山第二中学引进学科教师编制人,其中日语1人,物理1人。
2.引进计划将根据教师变动和应聘情况,经引进领导小组集体研究后做适当调整。
三、引进条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.品行端正,拥护中国共产党,热爱教育事业,具有良好的职业道德素养;
3.所学专业对口,学科知识、教学基本功扎实,具备符合招聘岗位要求的工作能力;
4.具有良好的身体素质和心理素质,身体健康,无传染性疾病,能适应教育教学工作的需要。
(二)资格条件
1.学历要求,具备下列条件之一者,均可报名:
①教育部直属六所师范院校全日制本科免费生及以上学历(包括内蒙古师范大学)。
②省属重点师范院校师范类全日制硕士研究生及以上学历。
③第二轮“双一流”建设高校(学科)全日制硕士研究生及以上学历。
④2022年QS世界大学排名前1000名毕业的海外硕士研究生及以上学历(本科学段为全日制本科)。
2.其他要求
①2023年应届毕业生及往届毕业生均可报名。
②所学专业应与所报岗位学科要求一致,
③年龄在30周岁以内(1993年11月1日以后出生)。
④应取得与报考岗位相应种类或以上层次教师资格证,教师资格证书上任教学科与所报岗位一致。
2023年毕业生暂未取得教师资格证人员,须在办理入职手续前取得相应种类或以上层次教师资格证且任教学科与所报岗位一致,否则不予聘用。
⑤具有普通话水平测试二级乙等及以上等级证书。
⑥本硕专业相符或相近。
(三)下列人员不得参加此次引进
1.现役军人;
2.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;
3.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;
4.被开除中国共产党党籍的人;
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
6.读书期间曾受过校级处分人员;
7.机关事业单位在编(含试用期内)工作人员;
8.法律法规规定不得聘用为事业单位人员的其他情形的人员。
四、引进办法及程序
(一)引进方式
采取高校现场招聘和到校集中招聘相结合的方式进行。高校现场招聘的,招聘小组在高校组织试讲面试,择优录用。到校集中招聘的,招聘小组在所在学校,根据报名情况,择机组织面试和试讲,择优录用,额满为止。被录用者政审考察、体检合格后办理入职手续。
(二)引进程序
1.发布公告
在喀喇沁旗政府网站发布人才引进公告(报名截止时间另行发布公告)。
到高校参加学校现场招聘的,请关注所在高校的相关招生就业信息。(各人才引进学校要到领导小组办公室备案后方可发布人才引进公告)
2.报名方式
应聘者可到高校招聘现场报名,也可在网上报名或直接到学校报名。网上报名者将本人报名登记表、简历及相关资格证书(扫描件)在规定时间内压缩打包发至锦山第二中学邮箱:58784495@qq.com(不得重复发送)邮件标题格式为:报考学科岗位名称+毕业院校+姓名。《报名登记表》(见附件1)请在喀喇沁旗人民政府官网公告中下载使用。
提交材料包括:
a.报名登记表
b.相关证件原件的扫描件,具体有:
①本人身份证扫描件;
②毕业证、学位证扫描件;2023年高校毕业生提供所在院校就读证明或预毕业证明扫描件(内容包括:学生姓名、身份证号、学校名称、院系名称、专业名称、是否公费师范生,加盖教务部门或院系公章);
③教育部学历证书电子注册备案表扫描件(本、硕均提供,须在有效期内);2023年高校毕业生提供教育部学籍在线验证报告扫描件;
④教师资格证扫描件;2023年高校毕业生提供师范类院校教师资格证明扫描件;
⑤普通话等级证书扫描件;
直接到学校报名者报名时,须带个人简历、报名表及相关资格证书(原件与复印件)。
3.资格审核
到高校集中引进时,由招聘小组直接进行资格审核。网上报名或到学校报名的,由锦山第二中学对报名人员进行初审,旗教育局人事股复审,符合“引进条件”的报名人员面试不设开考比例,划定最低成绩合格线。
4.面试和试讲
面试采用试讲和结构化面试相结合方式进行。评委由面试考核领导小组选定,评审评委按7人制设置。
(1)试讲与面试:
①考核领导小组依据引进学科确定试讲时间、地点和内容;
②入围者在指定地点进行试讲,试讲时间为8分钟,说课时间为3分钟;
③面试。考核领导小组依据试讲情况,对应聘者进行现场面试。答辩及面试时间为10分钟;
④评委依据《教师引进试讲面试评价考核表》对试讲教师试讲、说课、面试情况进行评价,并明确给出录用与否的建议,并上交考核领导小组。面试总分值为100分,面试最低合格分数线80分,低于最低合格分数线者不进入下面环节。
(2)说明:
参加试讲者需提供报名时提交材料的原件与复印件,以备现场审核。
5.确定拟引进人员名单
面试考核领导小组根据试讲与面试结果,经集体研究确定拟引进人员名单;对于本次未引进到的学科,引进计划可调整使用或另行引进。
6.公示
对拟引进人员结果进行公示,公示时间为5个工作日,对于弄虚作假不符合报名条件者取消引进资格。
7.体检与考察
(1)体检参照有关规定执行,引进者如需要进行复检的,接到通知后及时进行复检。
(2)考察工作在体检结果完成后进行。考察工作由引进考核领导小组组织实施。考察按照德才兼备的标准,根据拟引进岗位要求,全面考察拟引进人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作或现实表现等情况。对考察不合格的,取消其引进资格。
(四)聘用和待遇
公示无异议且考察、体检合格后,与拟聘用人员签订《就业协议》,按照国家相关规定办理正式聘用手续,试用期一年,经考核合格,转为正式国家事业编制。所有聘用人员属于国家正式事业单位编制,享受本地人才同等待遇。
聘用人员服务期限5年以上。
五、联系方式
锦山第二中学,联系人:张老师13847645008
安老师 15048660908
……
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