1.阿拉尔水利水电工程有限公司招聘公告

新疆阿拉尔水利水电工程有限公司 公开招聘公告

根据公司发展需要，对新疆阿拉尔水利水电工程有限公司总部相关岗位进行公开招聘，择优录取具有相应岗位任职资格条件的各类优秀管理人才，现将有关事项公告如下：

一、公司简介

新疆阿拉尔水利水电工程有限公司（新疆阿拉尔新城建筑有限责任公司为其全资子公司）是新疆生产建设兵团第一师阿拉尔市拥有建筑工程、市政公用工程施工总承包壹级，水利水电、公路工程施工总承包贰级，其他专业承包等13项资质的国有全资建筑施工企业。

二、招聘原则

坚持公开、公平、公正的原则和德才兼备、以德为先、择优录取的用人标准。

三、招聘岗位人数、要求及职责

1.法务专责1名（详见附件1）。 

岗位条件：性别不限，大专及以上学历，法律相关专业，年龄35周岁以下，负责工程项目各类合同规范化管理、经济纠纷预判及协调处理等相关工作，有相关工作经验者优先考虑。

岗位职责：见附件。

四、报名条件

（一）基本条件

1.拥护中华人民共和国宪法，维护祖国统一和民族团结，反对民族分裂和非法宗教活动；

2.认同企业管理模式及企业文化，遵守企业规章制度和员工从业守则；

3.具有较强的系统专业理论基础知识，符合招聘专业及学历要求；

4.具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件，具有独立行为能力和劳动能力的遵纪守法自然人；

5.有相关专业资格证书和工作经验者可适当放宽要求。

（二）有下列情况之一者不予招录

1.公安、司法机关正在立案侦查的人员；

2. 纪检监察机关正在立案审查或停职审查的人员；

3. 受到组织处理或者党纪、政纪处分，在影响期内的；

4. 法律、法规和有关政策规定的其他情形。

5.其他不宜招聘情形的。

五、招聘程序

（一）网上报名

1. 通过第一师阿拉尔市政务网、一师就业微信公众平台、水利水电工程有限公司（新城建司）微信公众平台发布招聘信息，符合条件的应聘人员请下载《水利水电工程有限公司公开招聘申请表》（见附件2），按要求填写信息，每人只能报一个岗位；

2. 提交以下证件电子版扫描件：身份证、户口本、毕业证、学籍在线验证报告、职称证件、资格资质证件、无违法犯罪记录证明等，未毕业大学生可提交学校就业三方协议，有工作单位的应聘人员需提供单位同意参加招聘的相关证明材料；

3.以上资料须整理为压缩文件，邮件标题为“应聘岗位+应聘者姓名”发送至邮箱：474797067@qq.com。

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（二）现场报名

本人携带上述相关材料复印件，前往水利水电公司党群人事部进行报名。

报名地址：新疆阿拉尔幸福南路118号水利水电工程有限公司党群人事部。

联 系 人：薛士

咨询电话：0997-6350255

（三）资格审查

根据岗位资格条件及应聘者提交的证明材料进行资格审查。应聘者须按要求填写表格和提供附件，内容填写不全、与要求不符或未按要求方式提交报名材料的不予受理。公司通过电话、短信及邮件等方式通知审查通过者参加岗位竞聘，未通过者不再另行通知。

（四）招聘（笔试+面试）

所有报名通过资格审查的应聘者需参加笔试+面试环节，时间根据报名审查情况确定。地点：水利水电公司三楼会议室（如有变动，另行通知）。

1.笔试

应聘者按照报名岗位进行专业技术笔试环节，需携带本人身份证、中性笔、铅笔、尺子、橡皮、计算器。

2.面试

面试过程中介绍自己的工作简历、岗位认识、现状分析、本人竞聘该职位的优势和条件、德才情况、工作实绩，并提出就职后工作规划和拟采取的改进措施。

笔试60分+面试40分，总分100分。综合合格分数线60分，综合成绩为招聘成绩，由高到低择优录用，不合格者不予录取。

（五）入职体检、政审

体检：按招聘成绩确定拟录用人选，由公司统一指定到县级以上医院进行身体健康体检，费用自理，拟录用人员参照《公务员录用体检通用标准》。

政审：应聘人员有工作单位的，在笔试面试通过且体检合格，拟录用前，出具政审材料；暂无工作单位的由居住地派出所出具无违法证明材料。

（六）公示    

公司经过报名、资格审查、招聘、体检、政审程序后，根据各岗位综合成绩分类排名，经公司研究后确定拟录用人员名单，并将拟录用名单在公司公示5个工作日，接受社会监督。

（七）签订协议

公示期结束未接到投诉人员，录用人员携带相关证件，到公司报到，办理录用手续与公司签订劳动合同。

六、有关待遇

录用后按国家相关政策享受社会福利待遇并按公司规定享受住房公积金及企业年金。应聘者一经录用，与公司签订期劳动合同，试用期1个月，试用期间按公司薪酬制度规定支付工资报酬，试用期满后进行考核，考核合格按期转正，按聘任岗位享受待遇。

七、其他事项

1.报名截止日期：自公告发布日起至2023年6月2日19时截止(截止日如报名人员不能满足要求，截止日期顺延)；

2.应聘人员对个人填报信息的真实性、准确性、完整性负责。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘资格。已录用的，一经查实，公司将解除与其签订的劳动合同。

3.面试、体检地点均在阿拉尔市，产生的交通、食宿、体检费用自理；

4.申请报名人员必须提交准确、畅通的联系电话及邮箱地址，以防错过相关考试时间安排和重要信息提示。

附件：

1.《水利水电工程有限公司公开招聘岗位职责表》       

2.《水利水电工程有限公司公开招聘申请表》    

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中国人寿财产保险股份有限公司招聘公告

新青麦教育集团是一家从幼儿园到高中的基础教育办学联盟，旗下有6所幼儿园、8所小学、1所初中、1所高中。教职员工1100余人，学生18000余人， 正教授级教师2人，特级教师5人，中高级教师280人，省市各学科带头人30余人。

集团办学规模呈跨越式发展，教育质量优良，现已跻身于湖南省知名民办教育机构前列。集团旗下学校、培训机构，遍布湖南、新疆等省。2017年起，集团响应国家“一带一路”的政策号召，进军新疆教育领域。目前集团在新疆与当地政府合作办学学校已达8所，教师700余名，学生近12000余名。

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国家政策扶持：

●（二）集团已与各合作教育局达成了协议，本集团的教师如有意愿，可自愿转为当地县聘教师，一年后参加当地特岗教师招聘考试，通过后转为特岗教师，三年后转为政府正式编制教师。在此过程中教师可自愿选择留在集团工作（照旧享受集团所有待遇）或者去教育局所属其他学校上班。

集团常年提供教学、通用技能业务等各方面的培训，鼓励教师在教书育人的同时，提升自身的综合素养，给大家提供自我发展的空间和实现自我价值的平台。

●（三）在新疆工作满一年之后，当地教育局和集团可共同出具个人援疆支教证明。

招聘对象和条件：

2、绩效奖金。设立绩效奖，对表现突出的老师奖励200-1000元/月。

3、评为集团内部骨干教师、优秀班主任、学科带头人，每月工资加500-1000元。

福   利：

1、按照应聘岗位，自选微课课题。

2、微课不少于12分钟，但不超过15分钟左右。

3、微课教学目标明确，内容清楚，重点突出，难点突破。

4、教学过程体现一个完整的一节新课内容，至少有四个环节：

导入一新课一训练一总结。

5、口齿清楚，语音正确，表达自然，教学过渡自如。

6、要求全身出镜，有板书，画面清楚，声音清晰宏亮。

7、可以用手机或其他设备录制。

中铁八局阿拉尔市·市政道路工程有限公司