新平县财政局公开招聘机关编外人员的公告

2023-07-11

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“大美新平”

根据工作需要，新平县财政局委托新平县国源人力资源咨询有限公司面向社会公开招聘编外人员2名，现将招聘有关事项公告如下：

招聘原则

遵循“公开、平等、竞争、择优”原则，面向社会公开报名，统一面试，择优聘用。

招聘人数及岗位

新平县财政局机关编外人员2名（男女各1名），主要从事财政财务业务工作。

招聘条件及要求

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律，具有良好的思想品德、职业道德；

2.身体健康，能够胜任工作岗位要求；

3.爱岗敬业，吃苦耐劳，有较强的事业心、责任感及团队协作精神，具备良好的沟通和表达能力；

4.大专及以上学历；

5.年龄18周岁以上35周岁以下（1988年6月1日至2005年6月1日出生），同等条件下，具有工作经验，财政、金融、经济、会计等相关专业优先。

（二）有下列情况之一不得报名：

1.受过党纪、政纪处分尚未解除处分的，曾因犯罪受过各类刑事处罚的，有违法违纪嫌疑正在接受审查的人员；

2.被国家机关、事业单位辞退未满5年的人员；

3.现役军人、在校学生不得报名；

4.其他不适宜担任财政工作情形的。

招聘程序

按照发布招聘公告、报名、资格审查、面试、体检、政审、公示、聘用等程序进行。

（一）发布公告

招聘公告在大美新平APP和新平之窗上发布。

（二）报名

1.报名时间：2023年5月29日（星期一）至2023年6月2日（星期五）上午08:30-12:00，下午14:30-18:00，逾期不予办理。

2.报名地点：新平县国源人力资源咨询有限公司（新平县桂山街道太平路71号，新平国投办公楼四楼）。

3.报名方式：现场报名。

4.报名所需材料：本人身份证、毕业证、学位证及相关资格证书原件及复印件一份（验原件，交复印件），近期正面免冠彩色小1寸照片2张。现场填写《报名表》。

5.报名咨询电话：0877—7011070，13577794862

（三）资格审查

由新平县国源人力资源咨询有限公司依据应聘条件，对填写的报名表及所提交材料进行报名资格审查。资格审查贯穿整个招聘过程，对在任何一个环节查明不符合公告招聘要求、简历及相关证书弄虚作假的人员，一律取消面试或聘用资格。

（四）组织面试

1.面试采取结构化面试的方式进行。面试成绩满分100分，面试成绩合格分数线为60分，低于60分不予录用。

2.面试地点、时间及相关事宜另行通知。

（五）确定拟聘用人员

根据报名人员面试成绩从高到低依次确定拟聘用人员。若出现面试成绩并列的，进行面试加试。

（六）体检

体检需到县（区）级及以上指定医院进行，严禁弄虚作假、隐瞒病史、冒名顶替体检，一经发现视为体检不合格，取消录用资格。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检项目不得缺项。首次体检不合格，在5个工作日内由本人提出书面申请，可到上一级医疗机构进行一次全面复检，复检结论为最终体检结论。体检费个人自理。

（七）政审

参照《公务员法》《公务员录用规定（试行）》及相关政策对拟聘用人员进行全面政审。若出现报考人员体检、政审不合格或自愿放弃的，按考生面试成绩排名，从高分到低分依次递补。

（八）公示及聘用

体检及政审合格的拟聘用人员在新平县财政局信息公开网（http://www.xinping.gov.cn/xpxzfxxgk/czj/）及新平县财政局公示栏进行公示，公示期为5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的，按规定签订劳动合同。反映的问题对聘用有影响并查有实据的，不予聘用。

聘用方式及人员管理

（一）用工方式：劳务派遣。

（二）聘用：由新平县国源人力资源咨询有限公司与聘用人员签订劳动合同。

（三）人员管理：日常管理工作由用工单位负责，岗位职责、作息制度依照用工单位相关规定执行。

工资待遇

工资标准按照《中共新平县委办公室新平县人民政府办公室关于印发新平县机关事业单位编外人员管理办法的通知》（新办通〔2021〕37号）中的规定执行。

招聘计划

（一）当出现报名人员不符合招聘岗位条件要求、体检不合格或自行放弃体检，录用或试用期不合格等情况时，按本次招聘的面试成绩依次递补。

（二）报名后，报名人员应注意及时了解招聘工作进程和有关事项的通知，并保持联系电话畅通。若因报名人联系电话不畅通而造成的后果，由报名人员自行负责。

（三）未尽事宜由新平县国源人力资源咨询有限公司和新平县财政局研究确定，并负责解释。

新平县国源人力资源咨询有限公司

2023年5月27日