万投集团公开招聘工作人员公告

本次公开招聘遵循公平、公正、竞争、择优的原则，按照报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、公示、聘用的程序进行。

自公告发布之日至2023年6月7日17:00。

2.报名方式

采取网络报名方式进行，每人限报一个岗位，报名者将报名所需材料以PDF文件形式打包发送邮件至jxwtjt@163.com，发送邮件主题格式：“姓名+应聘公司+应聘岗位及代码+报名表”，如：“张三应聘万投集团法务专员FL01报名表”（未按格式填写，视为无效报名表）。

3.报名时需提供以下材料

（1）《万投集团2023年公开招聘报名登记表》（附件2）；

（2）本人有效《居民身份证》（报名与考试所使用的身份证必须一致，且正反面合并复印在同一页面）；

（3）毕业证书、学位证书、学信网学历认证报告《教育部学历证书电子注册备案表》《教育部学籍在线验证报告》等（附有效期内二维码）；

（4）应聘岗位所需的其他证件（证明）、职称证书等材料；

（5）近期一寸免冠证件照；

4.报名注意事项

本次招聘实行诚信报考制度，应聘人员登记填写及提交内容必须真实、准确，如有不符合事实或弄虚作假的，一经查实，立刻取消资格或不予聘用。

1.资格审查时间和地点

2023年6月10日-6月11日（8:30-11:30，14:30-17:30），地点：万载投资发展集团有限公司一楼110室。

2.资格审查时需提供资料

（1）《万投集团2023年公开招聘报名登记表》一份；

（2）本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件；

（3）招聘岗位要求的证件（证明）、职称证书等原件和复印件；

（4）本人近期（6个月以内）1寸证件照片（半身免冠正面证件照，白底彩色）2张，照片背面须标注姓名；

（5）招聘岗位要求工作经验的，提供相关单位工作证明或社保证明；

（6）岗位要求的其他材料。

资格审查贯穿于招聘工作全过程。凡报名时提供虚假材料，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及笔试、面试和体检中存在舞弊、作假行为的，一经查实直接取消应聘资格。采用上述手段已录用人员，一经发现直接辞退。

资格审查结束后，对资格审查合格人数达不到3：1开考比例的岗位，则取消该岗位招聘计划，该岗位考生可以改报其他岗位;如该岗位招聘2人及以上，则对该岗位招聘人数予以相应核减，该岗位考生不得改报，并及时公示。

本次公开招聘所有岗位采取笔试+结构化面试的形式。笔试100分，面试100分。

1.笔试

笔试时间和地点：2023年6月17日，地点详见笔试准考证。

准考证领取时间：另行通知。

综合类笔试考试科目为《综合基础知识》，总分100分，考试时间90分钟，采取闭卷形式。

法律类、财务类、投资类、工程类、技术类笔试考试科目为《综合基础知识》和《专业知识》，各100分，总分折算100分，其中：《综合基础知识》占50%，《专业知识》占50%，采取闭卷形式。各科考试时间90分钟，两个科目连续进行考试，中间不间断，各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后,收取笫一科考试的答题卡；第二科考试时间截止后,收取笫二科考试的答题卡及所有发放的考试资料。

确定入闱面试人员。根据笔试成绩从高分到低分，按公开招聘岗位与面试人数1:3的比例确定入闱面试人员。确定入闱面试人员时，如遇末位同分情况，一并入闱面试。

2.面试

面试时间和地点：2023年6月18日，地点另行通知。

面试采用百分制，主要考察应聘对象的逻辑思维、组织协调、分析解决实际问题的能力等。

3.总成绩计算方式

本次招聘考试总成绩计算办法为：考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位。