辅警!区公安局招聘,五险一金!

2023-07-11

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公告速览

招聘单位：重庆大足区公安局

招聘人数：4人

报名时间：5月31日09:00至6月6日17:00

笔试时间：另行通知

公告详情

重庆飞驶特人力资源管理有限公司采用派遣制方式面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称辅警)4人。本次招聘的辅警由重庆飞驶特人力资源管理有限公司派往重庆市大足区公安局从事警务辅助工作。现将有关事项公告如下：

一、招聘职位及数量

详见附件1。

二、报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正;

(二)年龄18周岁以上，35周岁以下，年龄计算截止日期为公告发布之日;

(三)基建辅助岗需取得全日制专科及以上学历，大型警务车辆驾驶岗需取得高中及以上学历;

(四)身高要求165厘米以上;

(五)身体健康，无重大疾病、无口吃、重听、色盲、文身、传染性疾病以及精神或心理疾病等。符合《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》，具有正常履行岗位职责所需的身体条件和心理素质;

(六)下列人员在同等条件下优先招聘：

1.烈士遗属和因公牺牲的军人、人民警察、辅警的遗属;

2.在职公安民警配偶;

3.退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员;

4.见义勇为人员;

5.公安类或者法学类专业毕业生;

6.具有岗位所需的专业资质和专业技能的人员。

(七)有下列情形之一的，不属于招聘范围：

1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

2.本人家庭成员或主要社会关系人被判处刑罚或正在接受调查的;

3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的;

4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

5.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

6.受到治安管理处罚或因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

7.被吊销律师、公证员执业证书的;

8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

9.受过党纪、政纪严重警告及以上处分的;

10.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

11.有文身的;

12.被依法列入严重失信主体名单的;

13.有较为严重个人不良信用记录的;

14.其他不适宜从事警务辅助工作的。

三、招聘方式及流程

招聘采取网上报名、资格审查、笔试、体能测试、面试、体检、考察、公示、聘用等方式进行，各流程具体内容如下：

(一)网上报名

1.报名时间：2023年5月31日09:00至6月6日17:00。

2.报名方式：网上报名。

应聘者可登录飞驶特人才网(http://www.fsthr.com/)，打开本次招聘信息，在招聘启事下方点击“报名链接”按钮，按照页面提示操作，提交报名表，完成网上报名。

(二)资格审查

1.资格审查时间：具体时间待定，将在飞驶特官网另行通知。

2.资格审查地点：大足区人社局南贤楼201办公室。

3.资格审查所需材料：

(1)近期一寸彩色红/蓝底免冠登记照3张;

(2)本人身份证原件及复印件2份;

(3)户口簿原件及复印件2份(主页、个人页、增减页复印在同一A4纸上);

(4)学历证明材料：身份证、毕业证书原件及复印件，《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》，需登录中国高等教育学生信息网(学信网)http://www.chsi.com.cn获得;

(5)考生具有专业特长方面相关资格认证或获得重大奖励的可提供相关证明原件及复印件;

(6)个人征信报告1份(需携带本人身份证前往人民银行或者央行授权的商业银行柜台、手机APP开具个人征信报告，若个人征信报告有较为严重的个人不良信用记录，将做不合格处理);

(7)退伍军人需提供退伍证原件及复印件1份;

(8)应聘人员资格审查前需自行下载填写《警务辅助人员报名表.doc》(见附件2)，并于资格审查时提交。在职人员需出具所在单位统一报考证明。

应聘人员所提供的应聘材料必须齐全且真实有效，在整个招聘过程中，凡不符合招聘条件或弄虚作假的，一经查实，取消应聘资格，责任由应聘人员自负。经资格审查，符合条件的应聘人员进入笔试环节，通过公司官网、电话或短信予以通知。未通过资格审查者，恕不另行通知。

(三)笔试

笔试采取闭卷方式，考试题型参照国家公务员或事业单位招录考试类型，内容包含行政职业能力测试、申论、公安工作基础知识等，笔试采用百分制。不提供任何参考复习资料，重点考核应聘者平时积累、基本技能、综合素质。笔试成绩占总成绩的50%。

笔试由飞驶特公司负责组织实施，考试时间、地点另行通知，笔试成绩由飞驶特公司统一公布。报名人数与招聘指标比例须达到1：3的比例方可开考，达不到的则取消招聘指标。

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