即将报名!事业编!县事业单位招聘(选聘)60人!

　　招聘岗位计划

　　此次公开招聘的岗位为全额拨款事业单位工作人员，共12名。招聘岗位计划详见《溆浦县2023年公开招聘事业单位工作人员岗位计划及资格条件一览表》(附件1)。

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　　报名事项

　　(一)报名方式、时间、地点

　　1、报名方式：采用现场报名的方式进行。

　　2、报名时间：2023年6月5日至6月7日(上午8:00—12:00,下午2:30—5:30)。

　　3、报名地点：溆浦县人力资源和社会保障局

　　(二)报名要求

      详见原文

　　(三)资格审查

　　由用人单位负责对报考人员的报考资格进行审查，审查合格的方可参加考试。资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。

　　(四)准考证领取方式、时间、地点

　　1、准考证领取采用本人现场领取的方式进行。

　　2、准考证领取时间：2023年6月10日(上午8:00—12:00,下午2:30—5:30)。

　　3、准考证领取地点：溆浦县人力资源和社会保障局

　　考试

　　考试以笔试与面试相结合的方式进行，均为百分制，笔试成绩、面试成绩保留到小数点两位数字。

　　(一)笔试：笔试成绩占综合成绩的60%，笔试采取闭卷答题的方式进行，笔试内容为《公共基础知识》(含写作)。

　　笔试时间:2023年6月11日上午9:30—11:30。

　　笔试地点见准考证。

　　(二)面试：采取结构化方式进行面试。面试成绩占综合成绩的40%。根据笔试成绩从高分到低分，按各岗位的招聘计划数1:2的比例确定参加面试人选，末位笔试成绩相同的，共同进入面试。面试公告发布之前由选调(选聘)单位以电话或短信形式发布面试预通知，因考生放弃面试资格，达不到1:2面试比例的，在报考该岗位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试公告发布后不再递补面试入围人员，未按时参加面试的人员视为缺考。面试实际参考人数未达到面试开考比例的(即未形成竞争)，设定最低面试合格分数线70分。

　　面试时间、地点和相关规定另行通知。

　　选调(选聘)职位及人数

　　本次选调(选聘)的职位共37个，计划选调(选聘)的人数共48名。具体岗位及要求详见附件《溆浦县2023年部分县直机关事业单位公开选调(选聘)工作人员职位表》(附件1)。

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　　报名范围与条件

　　(一)公开选调

　　1.报名范围

　　报考公务员(参公)单位职位的应为溆浦县乡镇机关已进行公务员登记、在编在岗的公务员(含参照公务员法管理人员)。

　　2.报名人员应当具备下列资格条件：

　　(1)政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　(2)具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。

　　(3)具有2年以上公务员(或参公)工作经历。

　　(4)应当在本单位工作1年以上，新提拔职务或新晋升职级的应在现任职务职级岗位任满1年，年度考核除试用期不定等次外，均为称职以上等次。

　　(5)具有大学专科及以上文化程度。

　　(6)年龄一般在35周岁以下(1987年6月1日以后出生)，以选调职位具体规定为准。

　　(7)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

　　(8)具有职位要求的其他资格条件。

　　(9)法律法规规定的其他条件。

　　(二)公开选聘

　　1.报名范围

　　报考事业单位职位的应为溆浦县乡镇机关除教育系统教师、卫健系统医技人员外的在编在岗人员;公务员、参公人员报考的，需提交身份转换为事业人员的承诺书。

　　2.报名人员应当具备下列资格条件：

　　(1)具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。

　　(2)符合具体岗位学历、学位、年龄、专业及相应资格条件，专业技术岗位应当具备相应任职资格。

　　(3)具有正常履职的身体条件和心理素质。

　　(4)应当在本单位工作1年以上，新提拔的应在现任职岗位任满1年，新晋升管理岗位职员等级满1年，年度考核除试用期不定等次外，均为合格及以上等次。

　　(5)具有职位要求的其他资格条件。

　　(6)法律法规规定的其他条件。

　　选调(选聘)程序

　　(一)发布选调(选聘)公告

　　在溆浦红网、溆浦县人民政府网发布选调(选聘)公告。

　　(二)报名

　　1.报名时间、地点、方式。

　　报名时间：2023年6月5日—2023年6月7日(上午8：00—12：00、下午14：30—17：30)，共3天，报名结束后不再接受报名。

　　报名地点：县人社局二楼大厅。

　　报名方式：现场报名。

　　2.现场报名需提供报名材料。①《溆浦县2023年县直机关事业单位公开选调(选聘)工作人员报名登记表》(附件2)，本表须经报考人员所在单位及主管部门审核，由单位和主管部门主要领导签字同意，并加盖公章;②毕业证原件及复印件、《教育部学历证书电子注册备案表》;③有效身份证原件及复印件;④中共党员(含预备党员)身份证明(由所在单位党委<党组>出具书面证明);⑤有工作经历要求的，需提供相关部门出具的证明并加盖公章;⑥其他资格条件要求提供的证件原件及复印件;⑦本人近期同底免冠1寸照片3张。

　　(三)资格审查

　　选调(选聘)单位会同组织、人社部门对报名人员进行资格审查。报考人员应认真阅读选调(选聘)公告和职位表，报考符合条件的职位，填写的信息必须完整、合法、真实、准确，本人简历从高中填起，时间上需连续不间断。资格审查贯穿公开选调(选聘)全过程，在公开选调(选聘)任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，取消考试或转任、聘用资格，由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。

　　(四)考试

　　1.考试开考比例。选调(选聘)人数与报考人数比例达到1∶2方能开考。对报名人数未达到笔试最低开考比例的岗位，相应核减选调(选聘)计划，核减后仍无法达到最低开考比例，予以取消。

　　2.考试内容。实行闭卷考试。内容为公共基础知识(含写作)。

　　考试试题由县人社局委托其他县以上考试、人才服务机构命题、制卷，县纪委监委参与监督，严格实行封闭式管理。

　　3.考试时间、地点。

　　考试时间：2023年6月11日9:00-11:30

　　考试地点：见考试准考证。

　　4.准考证领取。资格审查合格的报名人员凭本人有效身份证于2023年6月9日(上午8:00-12:00、下午2:30-5:30)到县人社局二楼大厅领取准考证。

　　5.成绩相同的，按写作成绩进行排名。

　　6.阅卷结束后，将及时公布报考人员考试成绩，考试设置合格分数线(60分)。

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