事业编,招聘382名教师编,新出教师编制招聘

2023-07-11

某学霸上岸笔记经验分享[火]

包括上岸学霸笔记、128个高频考点、手写三色笔记、速记口诀、材料作文30例、公基思维导图,扫码左侧二维码回复学霸笔记即可免费下载，仅限本周！

广东教师招聘、上海教师招聘、北京教师招聘、四川教师招聘、重庆教师招聘、福建教师招聘

哈尔滨教师招聘、辽宁教师招聘、吉林教师招聘、山东教师招聘、山西教师招聘、河北教师招聘

内蒙古教师招聘、甘肃教师招聘、新疆教师招聘、青海教师招聘、陕西教师招聘、河南教师招聘

湖北教师招聘、湖南教师招聘、江西教师招聘、江苏教师招聘、浙江教师招聘、海南教师招聘

广西教师招聘、云南教师招聘、贵州教师招聘、天津教师招聘、安徽教师招聘

更多教师招聘点我关注公众号！

为加强我市事业单位人才队伍建设，优化干部队伍结构，根据《上饶市事业单位赴市外引进高层次、急需紧缺人才实施办法(试行)》《国务院办公厅关于转发教育部等部门教育部直属师范大学师范生公费教育实施办法的通知》（国办发〔2018〕75号）等文件精神，定于2023年6月9日-11日赴江西师大开展上饶市部分事业单位带编招聘工作，具体事项公告如下：

一、招聘岗位

具体招聘岗位及招聘人数请查看《2023年上饶市部分事业单位赴外人才引进活动（教育类江西师大专场）岗位表》（附件1）。

二、招聘对象和要求

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵纪守法，品行端正；

3.适应岗位要求的身体条件和心理素质；

4.具备招聘岗位所需资格条件。

考生在报名时，有以下情形之一者不具备报考资格：

1.因犯罪受过刑事处罚的；

2.被开除中国共产党党籍的；

3.被开除公职的；

4.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的；

5.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用的。

6.被依法列为失信联合惩戒对象的；

7.在各级各类公开招聘考试中被认定有舞弊等严重或特别严重违反录用纪律行为的人员；

8.现役军人、上饶市内机关公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员、事业单位在编人员，及原为上饶市内在编人员且辞职未满6个月的(即2022年12月10日以后辞职的);

9.2021年后通过了上饶市人力资源和社会保障局组织的引才考试并签约的；

10.未获得原委培（定向）单位同意的定向培养生、委托培养生；

11.引进后即构成回避关系岗位的人员；

12.有法律、法规、相关规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的。

（二）资格条件

报考人员应符合相应岗位的条件要求:

1.年龄条件。报考人员不得超过职位表中注明的年龄上限。年龄上限计算方法为：35周岁及以下是指1987年6月10日以后出生，以此类推。此年龄计算方法适用于本次考试的报名、考试、体检、考察、公示、录用等所有环节。

2.工作经历条件。报考职位要求有工作经历的，报考者必须具备相应的工作经历。工作时间按实际参加计算，截止时间为2023年6月10日。全日制普通高（中）等学校毕业生在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经历。

3.学历学位条件。国内2023届高校毕业生需在2023年8月31日之前取得相应毕业证（学位证）（应届博士毕业生可放宽到2023年12月31日），高校应届毕业生指的是通过全国统一的高考、普通高校专升本考试或研究生入学考试，在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科研机构就读，且就读期间人事关系（个人人事档案、工资关系）和组织关系转入就读院校或科研机构；非普通高等学历教育的其他国民教育形式（函授、自学考试、网络教育、夜大、电大、成人教育等）需在2023年6月10日前取得相应毕业证（学位证）。

国（境）外高校毕业生需在2023年6月10日前取得硕士研究生及以上学历学位和教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书。

4.专业分类要求。报名人员请注意区分学硕与专硕专业代码，不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。专业分类按照的专业目录（附件2、3）执行。考生所学专业需符合该专业分类要求，才可报考。专业要求为大类的，考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录，即可报考；公开招聘岗位要求具体专业的，考生所学专业应与公开招聘岗位要求的专业一致方可报考。相近专业或目录中没有的专业，由用人单位报主管单位和市人社局商议确定。

5.具备拟报考职位所需其他资格条件。报考职位注明有其他资格条件的，报考者必须具备相应的资格条件方能报考。本公告有关条件和资格等凡冠有“以下”、“以后”等字眼的，均含本级。

三、报名方式

1.采取网上投递简历和现场报名审核相结合的方式，凡符合报名条件者均可自愿报名。每个报名者只能选择一个岗位报名。采取网上投递简历报名的，请将报名需要的材料在6月8日16:00前以电子邮件形式发送至各招聘单位指定报名邮箱（见附件1），并注明“岗位代码+招聘单位+招聘岗位+姓名”；采取现场报名审核方式的，于2023年6月9日下午（江西师大瑶湖校区惟义楼1区圆厅公费师范生院养成教育中心）将报名需要的材料带至资格审查现场。

2.报名需提供如下材料（扫描件）：报考人员填写《上饶市引才活动应聘人员信息登记表》(附件4)；二代身份证；各阶段（专科起）学历学位证书（学信网打印有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》）；应届毕业生提供就业推荐表和《教育部学籍在线验证报告》且在2023年8月底前取得毕业证书；留学回国人员提供教育部留学服务中心出具的学历认证材料；各层次专业技术资格证书；有编制的还需单位及主管部门同意报考证明，以及岗位所需的其他条件的佐证材料扫描件。

考生将以上材料以压缩包形式发送到指定的邮箱地址，邮件主题按姓名+应聘单位名称+应聘岗位的格式。以上材料如未按上述要求提供的，均视作报名不成功。

3.报名时间：考生只能选择一个岗位进行报名，重复报名将取消报名资格。网上报名时间为：即日起至2023年6月8日16：00，逾期不再受理网上报名；现场报名时间为2023年6月9日下午14：30-16：30（江西师大瑶湖校区惟义楼1区圆厅公费师范生院养成教育中心）。

4.报名实行诚信报考制度，报考人员应仔细阅读岗位资格条件，选报符合条件的岗位。考生对自己报考条件把握不准的，请提前和用人单位联系确认。如因不符合岗位条件被取消报考资格，后果由报考人员自己承担。

诚信报名主要承诺做到以下内容：一是报考人员应对自己是否符合职位条件负责；二是报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消测试或聘用资格，或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响测试和聘用的，后果由报考人员自己承担。

四、资格审查

持报考岗位所需资料的原件及一式两份复印件进行现场资格审查。资格审查贯穿招聘工作的全过程（含试用期），凡发现与公告范围和条件不符或弄虚作假的，将取消其聘用资格。

1.资格审查时间及地点：

2023年6月9日下午14：30-16：30（江西师大瑶湖校区惟义楼1区圆厅公费师范生院养成教育中心）

2.资格审查注意事项：报考人员在规定的时间内，到指定地点参加资格审查。

市直单位资格审查由招聘单位及其主管部门负责，各县（市、区）单位由招聘单位、主管部门及人社部门负责，对应聘人员所提供材料对照岗位招聘条件进行审核。

未在规定时间参加资格审查的，视为自动放弃。

五、专家评审

所有考生必须经现场资格审查才能进入专家评审环节。专家评审采取面试方式进行，面试工作由上饶市教育局、上饶市人社局和招聘单位共同组织实施，专家评审初定于2023年6月11日，具体时间及地点由招聘单位另行通知。面试方式有：

1.结构化面试：主要考察考生与岗位的匹配能力和综合素质能力，面试时间12分钟。

2.说课或讲课：按照抽选章节进行备课，备课时间30分钟，说课为15分钟，讲课时间为20分钟。

以上面试满分为100分；成绩计算方法，面试成绩为去掉一个最高分和一个最低分后的平均分，分数统一保留到小数点后两位，尾数四舍五入；面试成绩由面试人员现场签字确认，面试成绩70分及以上为有效分数。如遇末位同分则加试确定入闱人员。

六、签约、网上调剂

面试工作结束后，根据面试成绩从高到低排序，按照各岗位招聘计划数1:1的比例确定第一批入闱人员名单，招聘单位（或主管部门）与第一批入闱人员签订工作协议。

第一批入闱人员签约工作完成后，将县区类中小学教师空缺岗位在网上进行公开调剂。凡达到合格分数线且未入闱签约的考生，如符合调剂岗位的报考条件，可自愿在网上报名参加调剂，根据调剂计划从高分到低分确定调剂入闱签约人员。调剂入闱签约人员名单在网上公布。调剂计划及程序另行公告。

签约后，因考生放弃、体检不合格或后续环节发现不符合岗位要求出现的岗位空额不再递补。

七、体检、考察

入闱人员由上饶市人力资源和社会保障局发布入闱体检公告。体检标准参照公务员招录体检标准，体检费用自理。体检工作由上饶市人力资源和社会保障局会同相关主管部门组织实施。

体检合格人员列为考察对象，考察按照事业单位招聘工作人员相关规定进行，由招聘单位及其主管部门负责。

要求取得教师资格证的中小学教师岗位：除已取得岗位要求的教师资格证考生外，尚未取得教师资格证的考生也可报名，如面试后被确定为拟聘用人员，招聘单位与其签订就业协议，统一办理聘用备案等相关手续。签订就业协议时，考生须承诺需在2023年8月31日之前取得教师资格证，否则依法解除聘用关系。

八、公示

经体检、考察合格的入闱人员，由上饶市人力资源和社会保障局进行为期7天的公示。公示期间有举报并经查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时尚难查实的，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

九、聘用

公示期满无异议的入闱人员，按照有关规定办理聘用手续。聘用人员纳入事业编制，享受国家规定的事业单位工作工资福利待遇，按聘用合同进行管理。聘任通知下发后，30天内不能及时到岗上班的，视为自动放弃聘用资格。试用期满并考核合格的，予以正式聘用，试用期间考核不合格的，按规定程序和批准权限解除聘用。被正式聘用人员，最低服务年限为5年。

十、咨询电话

上饶市教育局人事科：0793-8208749

上饶市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科：0793-8295986

附件：1.2023年上饶市部分事业单位赴外人才引进活动（教育类江西师大专场）岗位表