惠山区委党校、江阴市人才发展集团有限公司招聘

1.无锡市惠山区委党校2023年招聘

为进一步加强党校教师队伍建设，适应党校发展需要，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发﹝2020﹞9号）、《无锡市事业单位公开招聘人员实施办法》（锡委办发﹝2012﹞54号）文件精神，中共无锡市惠山区委党校面向社会公开招聘事业编制教师2名，现将有关公开招聘事项公告如下：

一、招聘岗位

二、资格条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

2.遵纪守法、品行端正、廉洁奉公。

3.热爱应聘岗位工作，具有良好的敬业精神。

4.适应岗位要求的身体条件。

5.年龄在18周岁以上，35周岁以下（1987年6月12日至2005年6月11日之间出生），博士研究生年龄放宽至40周岁以下（1982年6月12日以后出生）。

6.本次招聘户籍不限。

7.具备报考岗位所要求的其它资格条件详见招聘岗位。

8.下列人员不得报考：

⑴曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

⑵尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员；

⑶刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

⑷现役军人或国民教育序列普通高校在读非2023届毕业生；

⑸与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；

⑹其他国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

三、相关说明

能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的2023年普通高校毕业生，取得学历（学位）证书的日期可放宽至2023年12月31日；国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2023年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

四、报名办法

（一）报名

1.报名时间：2023年6月12日至6月15日24:00前（以邮箱显示的收到时间为准）

2.报名方式

通过发送电子邮件的方式报名。报考人员请下载填写《2023年中共无锡市惠山区委党校公开招聘教师报名信息表》（见招考公告附件），以电子邮件的方式将报名表和报名材料扫描件发送至邮箱：hsdx.000@163.com，邮件标题为“岗位名称+姓名”。

3.报名材料

网上报名材料将作为适岗综合评价的主要依据。证书材料采用电子文件形式在网上提交，要求清晰、位正。提交材料主要包括：

（1）报名信息表word版及签名扫描件；

（2）本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）证件照（蓝底，大小不超过200KB）；

（3）本人身份证正反面；

（4）大学以来学历学位证书、教育部学籍在线验证报告、教育部留学服务中心认证证书〔国（境）外高校应届毕业生须提供〕；就业推荐表（2023年毕业生）；

（5）大学以来在校和工作期间担任学生干部聘书、奖学金证书、各类奖励表彰证书、专业技术资格、发表论文和著作等证明材料。

4.资格审核

（1）资格初审。按照招聘条件对应聘人员进行资格初审，将在收到邮件24小时内反馈审核结果，届时将电话通知。

（2）资格复审。中共无锡市惠山区委党校在适岗能力评价时，统一组织资格复审；资格复审未通过的，取消考试资格。

资格复审时间、要求及地点另行通告。

中共无锡市惠山区委党校对考生提供的信息进行审核，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试资格或聘用资格。

5.注意事项：

（1）考生报名与考场使用的身份证必须一致（有效期内的第二代身份证）。资格初审通过后，不得更改报名信息。

（2）岗位开考比例为1：3。如果出现岗位报名人数达不到开考比例的情况，将取消该岗位计划。招聘计划的调整情况将在无锡市惠山区人民政府网上及时公布。

对少数特殊专业或层次要求较高，确实难以形成竞争的专业技术岗位，经市级公开招聘综合管理部门同意，可适当降低开考比例。

（3）严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》。考生应根据公布的报考条件和具体岗位要求，如实、准确、完整地填写报名信息。考生如对报考资格条件存在疑问，应在报名时间截止前咨询确认。考生提供虚假报考申请材料，或伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，在招聘工作任何环节一经查实，立即取消考试资格或聘用资格。

6.打印准考证：打印准考证时间另行通知。

（二）考试办法

1.考试包括笔试、适岗能力评价和面试三个环节，根据各环节所占比例计算出总成绩。具体办法如下：

（1）笔试：

内容为：中共党史，马克思主义中国化研究，中国近现代史基本问题研究，中国近现代史，中共党史党建学专业知识。

满分为100分，合格线为60分，不合格直接淘汰（下同），成绩占总成绩30%；从高分到低分按照岗位需求数1：8的比例（末位同分跟进）确定参加适岗能力评价的人员，如不满1:8的比例，按实际人数确定（下同）。

（2）适岗能力评价（材料评分+面谈评分）：

报名材料将作为适岗综合评价的重要依据，主要考察专业综合素质及岗位适应能力，满分为100分，不设合格线，成绩占总成绩25％。

（3）面试：

以笔试成绩（30％）+适岗能力评价成绩（25％），从高分到低分按照岗位需求数1：3的比例（末位同分跟进）确定参加面试的人员。

面试形式以课堂教学能力测试为主，主要考察考生的教育教学能力，满分为100分，合格线为60分，成绩占总成绩45％。100分，合格线为60分，成绩占总成绩45％。

总成绩计算办法：笔试成绩占30％，适岗能力评价成绩占25％，面试成绩占45%，合成总成绩。总成绩保留两位小数。根据总成绩从高分到低分按照岗位需求数1：1的比例确定取得体检资格的人员。如考试总成绩相同时，取面试成绩高者为体检人选；如面试成绩也相同时，则进行加试，取加试成绩高者为体检人选。

所有考试事项、时间、地点均另行通告，请报名成功者予以关注。

五、体检和考察

（一）体检：体检由中共无锡市惠山区委党校负责，并协调统一体检时间和地点。根据考试的总成绩，按岗位拟聘用人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员，体检标准按照最新的《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理。体检前，有工作单位的人员需提供单位同意报考的证明，其他人员需提供人事档案代理机构的相关证明。2023年普通高校毕业生需提供《毕业生双向选择就业推荐表》原件。

（二）考察：对体检合格的应聘人员进行考察，重点考察应聘人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、个人信用、业务能力和工作实绩等情况。

因体检、考察不合格或考生放弃等原因出现空缺时，在报考同一岗位的人员中按总成绩由高分到低分依次递补。录取手续办理后，不再递补。

六、聘用

对拟录取者在无锡市惠山区人民政府网上公示7个工作日。公示结果不影响录取的，按有关规定办理有关录取和聘用手续。

报考人员为在职人员的，应在招聘单位通知报到后一个月内携带解除关系证明到招聘单位报到，逾期视同自动放弃聘用资格。因个人原因逾期未办理录取和聘用手续的，取消其录取资格。已公示拟录用或录用后放弃的（含超过规定期限未报到而视同放弃的），将被记为一般失信行为，记录期限为三年。

聘用人员实行试用期，初次就业的试用期为12个月，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。聘用人员与招聘单位订立3年以上聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年。

七、诚信管理

按照《无锡市事业单位公开招聘诚信管理试行办法》规定，考生在报名、资格审查、考试、体检、考察、录用过程中的非诚实守信行为，一经查实，随时取消应聘和录用资格，并将以一般失信行为记入无锡市事业单位公开招聘考生失信行为数据库，并提供给公共信用信息机构，记录期限为三年。

八、招聘考务相关信息发布网址

本次招聘相关的各类通知、公告、公示等信息通过以下网站公布：

无锡市惠山区人民政府网址：http://www.huishan.gov.cn/qrsj/index.shtml

九、咨询电话

中共无锡市惠山区委党校：0510-83766629（工作日9:00-11:30、13:00-17:00）。

十、招聘纪律与监督

为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设立监督举报电话：

无锡市惠山区人力资源和社会保障局：0510-83598176

十一、本次招聘考试不指定考试辅导用书，也未委托任何机构举办考试辅导培训班。

十二、本公告由中共无锡市惠山区委党校负责解释。

附件：2023年中共无锡市惠山区委党校公开招聘教师报名信息表.docx

2.江阴市人才发展集团有限公司招聘

江阴市人才发展集团有限公司为市属一级国资公司，位于江阴市香山路158号。公司主要围绕推动项目建设、增强科技创新、用活现代金融、拓展人力资源进行布局，全面打造集“人才招引、园区运营、创业投资、教育培训、公寓建设、综合服务”于一体的人才工作综合体。因业务需要现决定面向社会公开招聘工作人员2名，现将有关事项公布如下：

一、招聘岗位

二、基本条件

（一）江阴市户籍（以户口簿为准），研究生不限户籍。政治品质良好，品行端正，身体健康，无违法犯罪记录，具有正常履行岗位职责必备的身体和心理条件。

（二）35周岁及以下（1987年1月1日及以后出生）。

（三）具有本科及以上学历并取得相应学位。海外留学人员应在报名时提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。

（四）具备报名岗位所要求的其他招聘条件。

（五）有下列情形之一的，不得应聘：

1、在读非应届毕业生；

2、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、受过刑事处罚、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

3、有过赌博、吸食毒品、参加邪教组织等行为的；

4、有较为严重的个人不良信用记录的；

5、与原用工单位无法解除劳动合同关系或存在劳动纠纷的；

6、法律法规规定的其他情形。

三、招聘流程

（一）报名时间及方式

采取网络报名方式，不接受现场报名。报名、照片上传、资格审查，通过网络同步进行。

1、报名网址：

http://www.jyrcfzjt.com/#/zkzp

2、报名、照片上传时间：

2023年6月7日9:00-6月13日16:00

3、资格审查时间：

2023年6月7日9:00-6月13日16:00

4、报名人员登录报名网站根据要求填写报名信息并上传相关材料：

（1）近期免冠照电子版；

（2）户籍证明（如户口簿）原件扫描件；

（3）身份证原件扫描件；

（4）学历、学位证书原件扫描件；

（5）海外学历的需提供教育部留学服务中心出具的本科及研究生学历学位认证原件扫描件，认证的有关要求和程序可登录教育部留学服务中心网站（http://www.cscse.edu.cn）查询；

（6）已取得资格证书原件扫描件；

（7）工作经历证明材料原件扫描件，工作经历、任职年限计算时间截止至2023年6月1日；

（8）其他佐证材料（材料如为外文版本需同时提供中文翻译件）。

报名咨询：有任何问题须在报名截止前及时致电0510-88030912（工作日时间：8:30—11:00、14:00—16:00 ）。

5、报名注意事项：

（1）严格按照岗位要求报名，个人条件与报考岗位要求不符的不予通过；

（2）报名人员提供的联系电话应准确无误并保持通讯畅通，确保能够及时联系，因提供虚假材料、错误联系信息或无法及时联系造成的后果由报名人员自行承担；

（3）报名人员须在规定时间内（另行通知）登录报名网站下载并打印准考证。

（二）资格审查

1、资格审查与报名同步进行，即日起至6月13日，将对应聘人员进行资格审查。

2、请应聘人员于6月13日16:00前登录报名网站完成报名资料上传（确保证件资料真实性，若存在造假行为将取消应聘资格），有任何疑问请及时致电咨询。

3、根据资格审查情况确定笔试人员名单。

（三）笔试

1、笔试通知：以短信或电话形式通知通过资格审查人员参加笔试，请保持通信畅通。

2、笔试时间及地点：待定，另行通知（以电话、短信通知为准）。

3、参加考试人员必须携带身份证、准考证，按照考试规定的时间和地点参加考试，否则作自动放弃处理，证件不齐者，禁止参加考试。

4、根据笔试成绩，按1:3的比例确定进入面试的人员名单，不足1:3比例的，按岗位笔试成绩合格的实际人数确定面试人数。入围面试的人员名单在江阴人才集团委托招聘报名服务平台和江阴人力资源公共服务网上进行公示，请应聘人员及时查看。

（四）资格复审

1、入围面试的人员面试当天需携带身份证、学历（学位）证书、工作经历证明材料原件等材料参加面试前资格复审。

2、留学回国人员须出具教育部留学服务中心的学历认证材料，认证的有关要求和程序可登录教育部留学服务中心网站（http://www.cscse.edu.cn）。

3、资格复审时间及地点：与面试时间、地点一致。

（五）面试

1、面试方式：半结构化面试。

2、面试成绩采用百分制，设定面试合格分数线60分，不合格者直接淘汰。

3、面试地点：另行通知，以实际通知为准。

（六）体检及考察

通过面试的人员将到指定医院进入体检环节，体检具体时间、地点另行通知。在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，经查实后给予不予聘用的处理。在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人代替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效，取消此次应聘资格。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（执行）》执行。

由江阴市人才发展集团有限公司对体检合格的应聘人员进行考察，重点考察应聘人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力和工作实绩等情况。根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。

（七）公示及聘用

经考试、体检、考察合格后，拟录用人员名单将在江阴人才集团委托招聘报名服务平台和江阴人力资源公共服务网上公示3个工作日。对公示无异议人员，江阴市人才发展集团有限公司与拟录用人员办理相关录用手续。拟录用人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定自行负责处理。因应聘人员个人原因未能在规定时间内报到并办理录用手续的，取消录用资格。

录用人员实行试用期制度，试用期满且考核合格的，继续履行劳动合同，考核不合格的，解除劳动合同，自主择业。

四、特别提醒

（一）公司委托第三方机构组织招聘，招聘过程不收取任何费用，本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，请广大报考人员切勿上当受骗。

（二）资格审查贯穿招聘和用工过程始终，报名人员对填报的个人信息和提交资料的真实性、完整性、准确性负责，如与事实不符，一经核实，取消应聘资格；已聘用上岗的，解除劳动合同，并依据有关规定追究责任。

（三）本次招聘相关信息、通知公示等将在江阴人才集团委托招聘报名服务平台（http://www.jyrcfzjt.com/#/zkzp）和江阴人力资源公共服务网（https://www.jyrcw.com）上公布。

咨询电话：0510-88030912 （工作日8:30—11:00、14:00—16:00）

监督举报：0510-88030919（工作日8:30—11:00、14:00—16:00）

本次招聘解释权属江阴市人才发展集团有限公司