浏阳市第四水厂招聘(6月6日开始报名,年薪10w+)

因工作需要，我公司决定面向社会公开招聘13名工作人员，从事文秘、水质检验、电气自动化管理、机械机电管理、测绘测量、给水排水、软件开发、人力资源管理等相关工作，现就有关事项公告如下：

一、公司基本情况

浏阳市第四水厂管理有限公司创设于2020年4月8日，注册资本为5000万元，系国有独资企业，经营范围包含自来水生产和供应。

二、招聘原则

公开、平等、竞争、择优。

三、招聘计划及报考资格条件

本次招聘计划13名，具体要求见附件1。

报考条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。

2.具有良好的品行和职业道德。

3.具备适应岗位要求的身体条件。

4.综合素质优，有较强的事业心和责任感。

5.年龄在18周岁以上、35周岁以下(1987年6月5日至2005年6月6日期间出生)。

6.国内报考人员的学历(学位)必须为教育部门认证认可的学历(学位)。取得国外学历学位的报考人员凭已取得的学历学位证书和教育部留学服务中心颁发的《国外学历学位认证书》参加资格审查。

7.有以下情况不得报名：

(1)曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除中国共产党党籍、曾被开除公职等情形的人员;

(2)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

(3)涉嫌违法犯罪正在接受司法机关调查尚未作出结论的人员;

(4)在各类公开招考中被认定有考试舞弊、弄虚作假等严重违反考试录用纪律行为的人员;

(5)被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

(6)本次招考报名截止日前未取得毕业证、学位证的全国普通高等学校在读学生不得参加报名(2023届全国普通高等学校应届毕业生可暂凭加盖毕业院校就业部门印章的就业推荐表原件及岗位要求的其他相关材料报名、参加资格审查，但应在2023年7月31日前提供毕业证书原件;留学回国的应届毕业生应于2023年9月30日前取得相应国(境)外学历学位认证，否则取消聘用资格)，全日制在读研究生不得以本科学历报名;

(7)报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位;

(8)法律法规规定不得录用为国企工作人员的其他情形。

四、招聘程序

发布公告—报名(含资格初审)—打印准考证—笔试—资格复审—面试—体检—考察(含资格终审)—确定拟录取人员名单—公示—聘用

五、报名及资格审查

1.本次考试采取网络报名的方式进行。报名时请微信关注“浏阳人社”服务号。

2.报名方式：报名时请在“浏阳人社”微信服务号下方菜单中点击“就业招聘”-“考试报名入口”，实名认证完成后，选择报考岗位并拍照上传本人照片;然后按要求填写其他相关信息，上传①身份证(正反面)、②学历资料证明(也可登录浏阳市人力资源和社会保障局网站http://www.liuyang.gov.cn/lysrsj/填写上传)。上传资料不完整的不能通过资格审查(扫描件或图片格式为.jpg格式，大小为：50KB<图片大小<300KB)。

3.网络报名时间：

6月6日10：00至6月20日13：00。

资格审查时间：

6月6日10：00至6月20日16：00。

准考证打印时间：另行通知，见笔试公告。

4.组考单位对报考人员提交个人信息进行资格初审，通过人员进入下一环节。资格初审合格后，考生需在报名网站打印本人的《浏阳市第四水厂管理有限公司2023年公开招聘工作人员报名表》，并妥善保存，资格复审时交组考单位审查。

5.报名时报考人员要仔细阅读公告，必须符合所报岗位的条件要求，填写的内容必须完整、合法、真实、准确，因考生个人提交信息缺失影响资格初审结果的，由考生个人承担责任。在公开招聘任何一个环节中发现报考者不符合条件或弄虚作假的，一经查实，取消考试录取资格，由此造成的一切损失由报考者本人承担。

6.开考比例：资格初审合格人数与对应岗位招聘计划数的比例达到5∶1(含)方可开考，低于5∶1则取消或核减该岗位招聘计划数，详情见《浏阳市第四水厂管理有限公司2023年公开招聘工作人员计划表》。

7.注意事项：资格初审通过后，报考人员不得更改报考信息。

六、笔试、面试及总成绩核算

1.笔试采取闭卷答题方式进行，根据不同岗位需要，主要测试报考岗位的相关专业知识，满分为100分。

2.笔试具体时间、地点以准考证为准，参加笔试时，考生必须携带准考证和本人有效居民身份证，缺少证件的考生不得参加笔试。

3.本次招聘考试不委托任何培训机构、不指定任何复习参考资料。

4.资格复审和面试时间、地点另行通知，资格复审时考生须提供本人亲笔签名的《浏阳市第四水厂管理有限公司2023年公开招聘工作人员报名表》、准考证、本人有效居民身份证件、所有学历与学位证书以及报考岗位所需的其他相关材料的原件和复印件。

出现以下情形组考单位可从报考同一岗位人员中按笔试成绩排名依次递补进入面试(递补笔试成绩相同者一同进入)：

(1)笔试成绩已符合入围面试，但选择弃权的人员;

(2)不按时参加资格复审或资格复审不合格的人员。

5.面试对象以岗位招聘计划数为基数，按1:3的比例，依笔试成绩从高分到低分确定(如最低入围成绩有并列名次，则均入围)，面试方式为结构化面试，总分为100分(保留小数点后两位)。面试合格分数线为80分，面试成绩没有达到合格分数线的对象不进入下一环节。

考生总成绩按笔试成绩占50%、面试成绩占50%合成(总成绩四舍五入后保留三位小数)。

七、体检

1.按招聘计划数根据考生综合成绩从高分到低分等额确定入围体检对象(如总成绩出现相同分数，则按面试成绩从高分到低分确定体检对象)。如出现体检不合格或者放弃体检的，则从报考同一岗位人员中按总成绩从高分到低分依次递补(如总成绩出现相同分数，则按面试成绩从高分到低分确定体检对象)。

2.体检参照现行公务员录用标准执行。

3.体检具体时间和地点另行通知，体检费用由招考单位承担。未参加体检或体检不合格者不能列为考察对象。

八、考察

体检合格者确定为考察对象。若出现弃权或考察不合格，则从报考同一岗位人员中按总成绩排名依次递补(如总成绩出现相同分数，则按面试成绩从高分到低分确定考察对象)，体检合格后进入考察环节。

由用人单位组成考察组，依据岗位职责要求，采取查阅档案、个别谈话、走访了解等方式，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。为确保招聘质量，对经过严格考察，确无合适人选的职位，作空缺处理。

九、公示、聘用

根据体检、考察结果，经研究确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在浏阳市人力资源和社会保障局网站(http://www.liuyang.gov.cn/lysrsj/)进行公示，公示期为5个工作日。经公示无异议后办理相关人事手续。

此次招聘人员实行合同聘用制，与聘用单位签订聘用合同，其中试用期三个月，试用期满考核合格者正式聘用，薪资待遇不少于10万元/年(保险部分除外)。

十、其他

1.请及时关注浏阳市人力资源和社会保障局网站(http://www.liuyang.gov.cn/lysrsj/)、微信关注“浏阳人社”最新信息，招聘事项如有变动，将及时发布。

2.资格审查贯穿整个招聘过程，报考人员应对本人填报的信息、提供资料的真实性、准确性负责，凡不符合招聘条件弄虚作假者，一经查实，取消报考资格。报考人员个人资料仅应用于此次招聘，不公开、不退还。

3.报考人员须在招聘期间保持本人手机畅通并持续关注“浏阳人社”微信服务号。凡因报考人员通信不畅或未关注考试资讯造成的后果，一律由报考人员本人承担。

4.本次考试免收报名费用。

5.咨询电话：考务咨询电话：0731-83671579

网络报名技术咨询电话：0731-83649110

监督电话：0731-82875809(浏阳市纪委监委驻组织部纪检监察组)。