上海市生物医药科技发展中心招聘5人,6月15日前报名
2023-07-12
 |
某学霸上岸笔记经验分享[火] 包括上岸学霸笔记、128个高频考点、手写三色笔记、速记口诀、材料作文30例、公基思维导图,扫码左侧二维码回复学霸笔记即可免费下载，仅限本周！ |
上海市生物医药科技发展中心（以下简称“中心”）因工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘工作人员5人, 均为专技岗位，分别为平台合作部高级主管1人、平台合作部主管2人、创新推进部主管1人和资源服务部主管1人，6月15日前报名。
1、 拥护中国共产党的领导，遵纪守法，具有良好的品行，身体健康；
2、热爱科技事业，有志于推动生物医药科技创新；
3、具有较强的沟通组织协调、综合分析和文字表达能力，熟练运用电脑办公软件；
4、具备良好的职业道德和敬业精神，富有团队合作精神；
5、40周岁及以下（1983年1月1日以后出生）；
6、应聘人员为外省市社会人员的，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内，不含上海市临时居住证）。计算截止时间为2023年6月30日。
（一）岗位：平台合作部高级主管（专技岗位）1名
岗位职责：
1、贯彻执行党和国家的相关方针、政策和规定，落实上级部门的工作部署；
2、组织开展国际合作交流活动，协调联络国际访问团组来访工作；
3、参与生物医药公共服务平台的建设与能力提升，做好科研保密、档案管理和统计工作；
4、参与大型会议、会展及培训等活动的组织筹备；
5、能妥善处理问题，与有关部门协调配合，完成上级和领导交办的其它工作。
岗位要求：
1、硕士研究生及以上学历，生物医药相关专业背景，博士优先；
2、具有3年生物医药相关工作经验；
3、具备平台服务相关专业知识储备，具有生物医药平台服务工作经验者优先；
4、英语应用熟练、口头表达能力强；
5、遵守各项规章制度，工作认真负责、坚持原则，对工作中出现的问题，能提出合理化建议。
（二）岗位：平台合作部主管（专技岗位）2名
岗位职责：
1、贯彻执行党和国家的相关方针、政策和规定，落实上级部门的工作部署；
2、积极参与生物医药公共服务平台的建设与能力提升，持续拓展平台服务资源和领域；
3、 协助开展功能型平台建设和运行过程管理，做好档案管理等工作；
4、协助开展国内外科技合作交流，做好培训、会务等组织工作；
5、完成上级和领导交办的其它工作。
岗位要求：
1、大学本科及以上学历，生物医药相关专业背景；
2、具备平台服务相关专业知识储备，具有生物医药平台服务工作经验者优先；
3、有一定沟通表达能力和服务意识，英语应用熟练、口头表达能力强。
（三）岗位：创新推进部主管（专技岗位）1名
岗位职责：
1、贯彻执行党和国家以及上级主管部门关于项目管理工作的各项方针、政策和规定；
2、负责部分领域的项目管理，推进科技创新、产学研合作和成果转化；
3、协助开展国家有关计划项目的申报组织和协调服务；
4、能妥善处理问题，积极协调配合有关部门开展工作；
5、完成上级和领导交办的其它工作。
岗位要求：
1、大学本科及以上学历，生物医药相关专业背景；
2、具有科研管理相关工作经验，掌握国家及上海市科研管理工作政策；
3、工作坚持原则，认真负责，严格按照相关政策和规定程序开展工作；
4、有一定的组织、协调沟通能力、文字写作及研究能力。
（四） 岗位：资源服务部主管（专技岗位）1人
岗位职责：
1、贯彻执行党和国家的相关方针、政策和规定，落实上级部门的工作部署；
2、开展人类遗传资源管理服务站工作，负责服务站日常维护，收集、整理、分类、保管已完成事项的相关资料；
3、协助开展实验动物、人类遗传资源等生物资源政策研究、公益服务和项目管理，协助开展相关检查；
4、完成上级和中心领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、大学本科及以上学历，生物医药相关专业背景；
2、具有生物医药相关工作经验；
3、了解实验动物、人类遗传资源等相关领域的相关政策法规，有较好的学习能力和综合分析、总结能力；
4、工作坚持原则，认真负责，符合政策和规定程序，有良好的团队合作精神和沟通能力，具有一定的协调沟通能力；
5、具备较强的服务意识，讲原则、守纪律。
本次面向社会公开招聘，在上海市人力资源和社会保障局网站上发布招聘信息。本次报名采取电子邮件报名方式，应聘人员请将电子照片、身份证、学历、学位、职称、《上海市生物医药科技发展中心公开招聘报名表》（请点击“阅读原文”，查看相关附件）等材料发送至电子邮箱：hr@biopharm.sh.cn。邮件主题上注明“姓名 应聘岗位”。电子照片须为本人近期免冠正面证件照，要求清晰，亮度足够，jpg格式，高度105至210像素内，宽度75至150像素内，大小50KB以下。学历证明及其他资格证书等材料须为原件扫描pdf格式并以附件形式上传。报名截止时间为：自本招聘公告发布起至2023年6月15日截止。
报考人员应对本人信息和材料的真实性负责，如填报信息和提交材料不实，将取消录用资格。
应聘人员递交材料必须真实、有效，经中心资格审查符合招聘岗位条件的人员将会收到第三方的笔试通知（参加笔试人数若达不到开考比例，笔试照常进行）。
根据报名人数，第三方将组织笔试，对笔试成绩合格者按照分数从高到低排序，以1：3的比例确定面试人选名单（若达不到上述面试比例，面试照常进行）。面试题由第三方出题，面试时，由中心领导和外部专家组成的招聘考核小组，根据招聘岗位任职条件对应聘人员进行结构化面试，面试突出考察政治素质和道德品行，体现对职业价值观、工作能力、人际能力等基本要素的考察，结合岗位职责和要求，强化对岗位匹配性的考察。笔试和面试成绩按照4：6计入总分。
拟聘人员向本单位提交本市二级甲等及以上医院体检证明。对拟聘人员的政治表现、道德素质、业务能力、工作表现等情况进行考察。
根据笔试、面试、体检和考察结果，经中心领导班子集体讨论，最终确定拟录用人员，拟录用人员名单在上海市人力资源和社会保障局网站上公示七天。公示期间无异议者，报上级主管部门审核批准，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案，办理聘用手续。本次面向社会公开招聘的人员，一经录用，其薪酬、福利和社会保险等按照有关规定执行。
联系人：葛老师
联系电话：50800300-167
联系地址：浦东新区张江李时珍路288号
邮编：201203
监督电话：23112509
免责声明：
1、本站部分内容来源于网络，若来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请及时与我们客服联系，我们将及时更正、删除或依法处理。
2、以培训或任何理由收取费用、索要财物、扣押证照，均涉嫌违法。
3、客服邮箱：lhealth@qq.com
