包头比亚迪电池铜箔项目招聘197人公告

比亚迪简介

     比亚迪品牌诞生于深圳，成立于 1995 年 2 月，总部位于广东省深圳市，业务横跨汽车、 轨道交通、新能源和电子四大产业，在香港和深圳两地上市，并跻身世界 500 强。    2022 年上半年，集团实现营收 1506 亿元，同比增长 66%。截至 2022 年 6 月底，比亚迪 雇用员工约 42 万人，在全球累计申请专利 3.7 万项、授权专利 2.5 万项。

     比亚迪肩负高度的责任感和使命感，构建“电动车治污，云轨云巴治堵”的绿色大交通 体系，助力实现双碳目标。

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包头铜箔项目简介

     为助力包头市新能源产业发展，比亚迪电池业务板块拟投资 20 亿元，在包头市青山区 比亚迪基地，建设新能源汽车动力电池超薄铜箔项日。

项目产品定位锂电铜箔，根据市场需要，本项目的实施可保障约30Gwh 刀片电池的生产， 为包头市提供 1000 多个就业岗位。

薪资福利

上班时间：8：00-17:00 (午休 1 小时) ，工作日和工作时间外计算加班加点费

薪资结构：基本工资+绩效工资+加班加点+综合补贴+达成奖励

福利体系：五险一金；医疗基金；宿舍 (24 小时热水、免费 WIFI、双卫和独立 阳台) ，食堂；统一工服、劳保鞋；职业健康体检；外出培训

办公环境：恒温车间、无污染异味

未来发展：多样化培训，人才梯队，晋升发展通道，老带新；基础岗位表现优秀 者可晋升班组长等管理人员

注意： 以下岗位均需夜班且需倒班

面试须知

面试标准：身体健康，无明显纹身或大面积疤痕

面试资料：携带身份证、毕业证和资格证书

工作地址：包头市青山区装备制造产业园区建华北路 18 号

联系电话：0472-5908888 转 75019

来电咨询时间:周一至周五上午 9 点-11 点，下午 14 点-17 点

招聘岗位

岗位一：特种作业 (机修工、焊工、锅炉工、 电工、车工、木工) 

1.初中及以上，工作经验 3 年以上，18-42 周岁；    

2.持有焊工/锅炉/高低压电工/铸造特种作业证；                

3.了解并初步掌握岗位所需工作流程；

4.工作认真负责，吃苦耐劳；遵守并执行公司信息安全制度及规定。

薪资待遇：5000-7000 元／月；需求人数：焊工 4 人、锅炉工 1 人、 电工 5 人、 车工 5 人、机修工 6 人、木工 3 人；6 月入职

岗位二：设备维护员

岗位要求：

1.年龄 25-42 周岁，初中以上学历；

2.生产设备维护；

薪资待遇：5000-7000 元／月；需求人数：6 人，6 月入职

岗位三：工艺员

岗位职责：

1.分析产线各类生产异常，初步给出解决措施；

2.跟进工程师安排的各种工艺研究实验及数据收集；

3.不同工序进行各型号的日常拆解；

4.客诉时初步分析及实验验证；

5.完成领导安排的其他工作；

6.为了满足车间生产需求，及时响应解决及产线异常，满足计划出货要求。 岗位要求：

1.年龄 22-35 周岁，学历本科及以上，化工/金属材料/工艺学科专业优先录用； 2.工作经验不限， 同岗位工作经验一年以上优先录用。

薪资待遇：综合薪酬 5000-7000 元/月；需求人数：7 人，6 月入职

岗位四：初级技术员

一、招聘要求

1.初中以上学历，职业类中专及大专以上学历优先考虑，男性，专业不限，工作 经验不限，18-42 周岁；

2.工作认真负责，吃苦耐劳；遵守并执行公司信息安全制度及规定；

 3.身上无明显纹身和疤痕。

二、 岗位职责

1.负责生产设备的开启，生产前后工序的对接；

2.负责按作业指导书操作，保质保量完成领班、组长安排的生产任务；      

3.车间生产异常问题的及时反馈，并协助组长进行故障排除，异常原因分析； 

4.负责责任区域内的 5s，做好整理、清扫、清洁工作；                   

5.完成领导临时安排的工作；

6.了解车间该区域工序的作业指导书，了解设备性能、保养及操作维护，并能运 用基本的操作方法和技巧；

7.遵守公司信息安全管理规定，积极响应落实公司信息安全策略； 

8.上岗进行安全、公司制度培训。

薪资待遇：5000-7000 元／月；需求人数：160 人，6 月入职