山西最新招聘396名编制教师!幼小初高有岗

2023-07-12   


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公告1

2023长治市上党区招聘中小学教师公告(80人)

长治市上党区2023年公开招聘中小学教师公告根据工作需要,经区委、区政府研究决定,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,采取公开选聘的方式,面向社会公开招聘中小学教师,现将有关事宜公告如下:

01
招聘计划

本次招聘教育系统中小学教师80名

其中4个教师岗位为“服务基层项目专设岗位”,专门用于公开招聘服务期满且考核合格的“大学生志愿服务西部计划(含晋西北计划)、参加我省选聘大学生村官工作(不含2019年以后录用的选调生)、农村义务教育阶段特设岗位计划、“三支一扶”、农业技术推广服务特设岗位”等五类人

附件1:招聘简章.xls

附件2:部分岗位性别及单位分配表.xls

报名方式:网络报名

报名网址:长治市上党区人民政府网

报名时间:2023年6月25日上午9∶00至2023年6月29日17∶00

笔试

主要测试应聘人员的教育基础知识和专业知识。具体考试时间、地点以准考证为准。笔试科目为《教育基础知识》和《专业知识》,分数采取百分制,考试时间为150分钟,闭卷方式,笔试成绩=《教育基础知识》*30%+《专业知识》*70%。

《教育基础知识》主要内容为教育学、心理学、教师法、教师职业道德等;《专业知识》主要内容为各岗位专业范围内相对稳定的系统化知识。

相关附件:

附件1:招聘简章.xls

附件2:部分岗位性别及单位分配表.xls

附件3:报考专业设置分类指导目录.docx

附件4:事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定.doc.

点击查看公告原文2023长治市上党区招聘中小学教师公告(80人)

公告2

阳泉市直招聘813人!(教师265人)


为进一步加强事业单位工作人员队伍建设,根据《事业单位人事管理条例》《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》(晋人社厅发〔2017〕35号)、《关于做好2023年全省事业单位公开招聘工作的通知》(晋人社厅发〔2023〕11号)和《关于做好2023年全市事业单位公开招聘工作的通知》(阳人社发〔2023〕15号)等政策规定和要求,结合市委组织部、市人社局下达的招聘计划,决定开展2023年事业单位公开招聘工作,为阳泉市人大代表联络中心等207家事业单位公开招聘工作人员813名。现将有关事项公告如下:

01
招聘计划

阳泉市岗位表.xls(点击下载完整岗位表)

报名方式:网上报名

报名时间:2023年6月16日9:00至2023年6月22日17:00

报名网址:阳泉市人力资源和社会保障局网站(人社考试专题)(http://rsj.yq.gov.cn/)

笔试

主要测试应聘人员的教育基础知识和专业知识。具体考试时间、地点以准考证为准。笔试科目为《教育基础知识》和《专业知识》,分数采取百分制,考试时间为150分钟,闭卷方式,笔试成绩=《教育基础知识》*30%+《专业知识》*70%。

《教育基础知识》主要内容为教育学、心理学、教师法、教师职业道德等;《专业知识》主要内容为各岗位专业范围内相对稳定的系统化知识。

1、笔试时间

2023年7月16日(笔试时间地点详见准考证) 

2、笔试科目

笔试采取闭卷方式进行,满分为100分,笔试用时为120分钟。

本次事业单位公开招聘工作人员笔试科目分为:教师类:《教育综合知识》

面试

面试采取结构化或试讲、实际操作等方式进行,由市人社局、市人事考试中心统一组织。

面试主要考察应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、人际沟通能力、计划能力、决策能力、应变能力等。

附件1:
附件1:阳泉市2023年事业单位公开招聘工作人员岗位表.xls

附件2:服务基层项目人员审核表.doc          
附件3:不能确定为村(社区)“两委”班子成员候选人的“15种情形”.doc
阳泉市事业单位公开招聘领导小组
2023年6月9日
公告3

运城盐湖区招聘(教师51名)


为进一步加强我区事业单位工作力量,优化干部队伍结构,为建设首善之区提供坚强的人才支撑和智力保证,在前期赴陕西师范大学、华北电力大学、太原理工大学等高校对接的基础上,经研究决定,为我区部分事业单位招聘85名高素质青年人才。现将招聘公告如下:

01
招聘计划

点击查看岗位表

报名方式:现场报名

报名时间2023613--615日(9:0017:00

报名地点:陕西师范大学长安校区新勇学生活动中心东203

笔试

时间、地点及相关事项见准考证。

笔试采取闭卷形式,总分100分,时长为90分钟。考生凭有效期内二代身份证、准考证入场参加笔试。笔试成绩保留两位小数点。

笔试内容:教师岗位为教育学、心理学等相关知识;医师岗位为公共基础知识和医学基础知识;护理岗位为护理基础知识和护理专业知识;其他岗位为事业单位公共基础知识。

面试

教师岗位采取说课方式进行,主要对应聘人员的专业能力及综合素质进行考察,时间不超过15分钟。面试内容和教材版本见附件3
其他事业单位岗位和医护岗位采取结构化面试的方式进行,主要测评应试者的综合分析能力、应变能力、语言表达能力等,时间不超过10分钟。面试采用百分制,结果保留两位小数点。如参加面试人数少于或等于岗位计划而形不成竞争的,考生面试成绩不得低于70分。

附件1:运城市盐湖区2023年校园招聘高素质青年人才报名表

附件2:运城市盐湖区2023年校园招聘高素质青年人才岗位表

附件3:教师岗位面试教材版本

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