正式发布!哈尔滨面向全省招聘600人 · 开始报名……

2023-07-12   


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回复【344】查看职位表及详情

哈尔滨松北区(哈尔滨新区)补充劳动保障协理员招聘344人公告
报名形式:网上报名
报名时间:6月5日8:00——6月18日17:00
人员管理
1、被聘用人员属基层服务平台专职工作人员,安排在社区劳动就业社会保障服务站工作,岗位名称“劳动保障协理员”,按公益性岗位人员管理;
2、被聘用人员上岗后试用期2个月,合格后与服务街道(乡镇)签订期限不超过3年的就业援助协议;
3、被聘人员录入到《哈尔滨市就业网络管理系统》、《黑龙江省金保工程人力资源和社会保障管理信息系统》;
4、在协议执行期间,被聘人员因公伤残等特殊情况不能继续工作,终止劳动协议的,其相关待遇按照《黑龙江省工伤保险条例》、《公益性岗位人员工伤管理暂行办法》有关规定执行,公益性岗位援助协议不适用《劳动合同法》有关无固定期限、劳动合同和支付经济补偿的规定;
原文链接:
http://songbei.gov.cn/art/2023/6/2/art_20331_1389060.html

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回复【64】查看职位表及详情

中国龙江森林工业集团有限公司权属企业招聘64人公告
1.本次公开招聘实行网上报名,应聘者请登录前程无忧网站(http://companyadc.51job.com/companyads/2023/bj/364808202/index.htm)进行简历填写并投递,每人只能报考一个岗位;
2.报名时间截止2023年6月21日17:00;
按照笔试、能力测评、面试的顺序进行。各岗位应聘人员笔试合格后方可进行能力测评。根据笔试+能力测评成绩合理设置比例确定面试人选。应聘人员需携带身份证等有效证件准时参加。
原文链接:
http://www.ljforest.com.cn/zw/xxgk/tzgg/202306/t20230607_79994.htm

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回复【6】查看职位表及详情

上半年黑龙江哈尔滨市委党校(哈尔滨市行政学院)招聘教师6人公告(第二批)
1. 报名时间:2023年6月19日9时至6月25日17时止,4个工作日。
2. 报名方式:报名采取电子邮件的方式。在报名截止日期内,将报名材料电子版以压缩包形式发送至我校报名邮箱dxzzrsc2023@126.com,邮件主题标明为:“姓名+报考岗位+所学专业”。
面试规则。面试采用试讲的方式进行,试讲主题提前告知应聘人员。试讲时间30分钟,分值为100分,考核应聘人员的政治立场、专业理论水平、授课能力、语言表达能力和潜在能力等。政治立场不合格的实行“一票否决”。
原文链接:
https://www.hrbxfw.gov.cn/html/tongzhigonggao/20230608/15843.html

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回复【33】查看职位表及详情

上半年哈尔滨体育学院人才引进33人招聘公告
报名时间   
1.领军人才、博士人才全年接受报名。   
2.其他人才报名时间:2023年6月1日至6月20日。   
报名方式   
应聘人员将报名所需材料以压缩包形式发送至指定邮箱,文件命名格式为“应聘岗位+姓名+专业”。   
1.领军人才、博士人才报名邮箱:htyrscgcc@163.com   
2.其他人才报名邮箱:htyrsc777@163.com   
考试形式   
     领军人才、博士人才岗位,只进行面试。其他人才岗位考试,采取笔试和面试相结合的方式进行。 
原文链接:
http://gkzp.renshenet.org.cn/zp/detail?id=FCFAE21E02A40448E0530A0012AC121D&selected=zpxx

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回复【冰雪】查看职位表及详情

哈尔滨冰雪文化博物馆招聘讲解员6人公告
薪金待遇3500-5000元/月,含五险一金,休息日按照博物馆工作日调休。
招聘程序
1.资格审查。
2.初试。资格审查合格者进行初试,第三方面试官多对一进行现场提问,根据现场答题准确度给予打分。
3.复试:初试通过比例为招聘总人数的300%,按照从高分到低分进行确定,进入复试。用人单位组织多对一进行现场提问,根据现场答题准确度给予打分。
4.录取。根据复试情况,按照1:1比例确定最终录取人员。
招聘时间及联系方式
报名起止时间:2023年5月31日-2023年6月29日,额满为止
原文链接:
http://www.hrbpf.gov.cn/art/2023/6/1/art_26700_1388584.html

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回复【8】查看职位表及详情

黑龙江省药品监督管理局直属事业单位招聘工作人员8人公告
报名时间:2023年6月13日8时00分至6月20日17时00分
报名方式:本次招聘采取网上报名方式
报名系统:
(https://hljypjdj1.zhaopin.com)
笔试。采取闭卷形式,设综合能力测试一门科目,主要内容包括公共基础知识,药品、医疗器械、化妆品监督管理法律法规及相关业务知识等。
面试。面试采取结构化面谈方式进行,主要测试考生思想品行、组织协调和语言表达等综合素质,满分为100分。
福利待遇:聘用人员享受由国家、黑龙江省统一规定的事业单位工作人员相应待遇。
原文链接:
http://gkzp.renshenet.org.cn/zp/detail?id=FCE386A1F5489EDFE0530A0012ACB7A7&selected=zpxx

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回复【10】查看职位表及详情

黑龙江建筑职业技术学院公开招聘67人
岗位待遇
(一)应聘高层次人才岗位的应聘者,经考核合格录用后,在人才服务期内享受以下待遇:
1.落实事业单位编制,享受国家和黑龙江省规定的事业单位工作人员及学院正式在编职工的相应待遇;
2.落实《新时代龙江人才振兴60条》文件精神,学院将积极协助引进的符合条件的高层次人才岗位人员争取和落实相关待遇;
3.学院提供一次性人才补贴;
4.学院提供人才临时性周转住房;
5.学院提供科研项目启动经费;
6.学院在绩效工资发放中同步计发额外的人才津贴;
7.人才配偶,具备相应学历或专业技术能力的,学院以人事代理的方式给予安置工作;
8.未尽事宜,依据《黑龙江建筑职业技术学院高层次人才引进与管理办法(修订)》(附件2)文件执行。
(二)应聘非高层次人才岗位的其他招聘岗位的应聘者,经考核合格录用后,享受以下待遇:
1.落实事业单位编制;
2.享受国家和黑龙江省规定的事业单位工作人员及学院正式在编职工的相应待遇。
1.报名时间:2023年6月9日至2023年6月19日。(具有博士研究生学历、博士学位的高层次人才岗位招聘全年接受报名。)应聘人员应在报名时限内完成报名,未在报名规定时限内按要求完成报名材料提交的一律视为无效。
2.报名方式:应聘人员通过黑龙江建筑职业技术学院官网,在主页下方公开招聘专栏报名系统中注册用户并登录后,结合发布的岗位招聘计划和自身报考条件,依次点选岗位类别——招聘专业后进入报名信息填报页面,准确填写报名资料。
原文链接:
http://gkzp.renshenet.org.cn/zp/detail?id=FD6F97888D9B3EA2E0530A0012AC9CC1&selected=zpxx

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回复【29】查看职位表及详情

黑龙江中医药大学校本部招聘教师29人公告
1.报名时间:2023年6月12日9时-2023年6月25日12时;
2.报名方式:网上报名,不接受其他报名方式。
笔试主要考查岗位相关知识、能力,满分为100分。
面试采取结构化面试、试讲、实践技能操作等方法
享受待遇
被录用的应聘人员均纳入学校事业编制管理,工资福利待遇按照事业单位和学校有关规定执行。
原文链接:
http://gkzp.renshenet.org.cn/zp/detail?id=FD70838383A64D2CE0530A0012AC271E&selected=zpxx

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回复【63】查看职位表及详情

哈尔滨职业技术学院招聘工作人员63人公告
本次招聘采用邮箱方式报名。报名时间为2023年6月13日8时至2023年6月16日17时,以报名邮箱相关报考邮件发送时间为准。报名邮箱:RSHCRCK@163.com
笔试内容《综合知识》和《专业知识》
面试规则。根据岗位实际需要,采取试讲(专业技能测试)、答辩相结合的方式进行,主要测试应聘人员岗位专业知识、专业实际运用能力、业务素质及潜在能力等。
原文链接:
http://www.hzjxy.org.cn/36/e3/c21a14051/page.htm

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回复【33】查看职位表及详情

黑龙江省文化和旅游厅所属事业单位招聘33人公告(第二批)
报名时间
2023年6月16日9:00时至6月21日16:00时,逾期不受理补报。
笔试(专业技能考试)。笔试为1个科目,采取闭卷形式,主要测试职业道德、职业规范、基本素质、专业知识、综合能力等;计分方式为百分制,笔试成绩=试卷成绩+政策性加分,保留小数点后两位。专业技能考试,主要考察应聘人员的专业水平、应聘岗位所需的专业技能;计分方式为百分制,专业技能成绩=现场成绩+政策性加分,保留小数点后两位。
面试(试讲)。面试主要采取结构化面试的考核方式,计分方式为百分制,成绩低于60分者不予聘用。试讲根据招聘岗位专业技能需要组织,计分方式为百分制,成绩低于60分者不予聘用。
福利待遇
聘用人员享受由国家、黑龙江省统一规定的事业单位工作人员相应待遇。
原文链接:
http://gkzp.renshenet.org.cn/zp/detail?id=FD70EC4D02F35621E0530A0012ACBA6F&selected=zpxx

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回复【4】查看职位表及详情

哈尔滨中国农业科学院兽医研究所招聘应届毕业生4人公告
招聘程序
(一)报名:应聘人员须如实填写《中国农业科学院哈尔滨兽医研究所应聘报名表》(附件2),并提供所有学历、业绩、资质证明材料,本科、硕士、博士导师推荐信(扫描至1个PDF文件,并编写目录)。电子邮件发送至联系邮箱。
(二)资格审查:对报名人员进行资格审查,确定参加笔试人选。岗位招聘人数与通过资格审查人数的比例达到1:3方可进行下一步环节,达不到该比例的,研究所视情况研究决定是否取消招聘。
(三)笔试:笔试采取百分制,合格分数线为60分。笔试人数、笔试时间和方式,具体安排以研究所网站发布笔试公告为准。
(四)面试:成绩达到合格分数线以上的人员,根据笔试成绩由高到低排名,按照1:3的比例进入面试。如符合条件的面试人选比例低于1:3的,按实际笔试合格人数组织面试。若笔试成绩第三名出现并列情况,则并列进入面试。面试成绩总分100分,合格分数线60分。
原文链接:
http://www.hvri.ac.cn/xwzh/tzggtzgg/42902b296cd243c890c8892a0f387da6.htm

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