街道办招人!2023广州机关事业单位招聘6人公告(6月21日截止)

广州市荔湾区昌华街市容环境卫生站是昌华街下属的环卫保洁部门。为进一步加强我街环卫站队伍建设，现面向社会公开招聘1名管理人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘的岗位和数量

昌华街环卫站管理工作人员1名。

二、招聘资格条件

(一)身体健康，具有履行职责的身体条件，思想政治素质好，性格随和，富有耐心，服务意识强。遵纪守法，服从安排，具有较强的组织纪律观念。

(二)具有国家承认的大学专科或以上学历(包含应届毕业生)，有一定的语言表达、文字书写、组织协调，熟悉计算机应用操作和办公软件能力。

(三)年龄在35周岁以下。

(四)具有以下条件的优先：具有机动车驾驶C1或以上执照;具有机动车或非机动车维修经验;具有电脑电器或环卫机械设备维修经验;曾从事环卫行业工作，或有相关管理、财务、公文写作经验。

(五)具有以下情形之一的，不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的;涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;有参加邪教组织经历的;从事过危害国家安全活动的;道德品质上有劣迹的;法律法规规定的其它情形等。

三、工资待遇

参照《广州市人民政府办公厅关于规范广州市环卫行业用工的意见》(穗府办规[2018]25号)规定执行。

四、招聘方式和程序

(一)发布公告

2023年6月13日—6月20日，在广州市荔湾区政府网向社会发布招聘公告。

(二)报名

1、报名方式：采取线下报名方式。

2、报名时间：即日起至2023年6月20日。

3、报名地址：广州市荔湾区涌边一马路2-5号(昌华街市容环境卫生站)。

4、报考人员填写《报名表》，并提供以下资料：身份证、户口簿、学历证明及相关工作经验证明(原件及复印件)，近期1寸正面免冠彩色照片1张。报考人员提供的材料应当真实有效，如发现弄虚作假，一经查实,取消报考资格和聘用资格。

5、联系人：冯先生，联系电话：81703642。

6、资格审核：报名及初审由昌华街环卫站组织实施。

(三)笔试

1、笔试时间和地点：另行通知。

2、笔试形式和内容：笔试采取闭卷形式，主要测试综合知识、公共基础知识、办文办事和环卫知识等。

3、按招考岗位拟聘用人数和笔试成绩高低顺序1:3的比例确定进入面试的人员名单。未达上述比例的，所有参加笔试的人员均进入面试。

(四)面试

主要测试应聘者在沟通协调、举止仪表、个性特征、口头表达能力等方面对招聘职位的适应程度。面试以结构化面试方式进行。面试时间地点另行通知。

考生综合成绩由笔试、面试成绩按4:6比例合成。

(五)政审和体检

按招考职位与总分成绩高低1:1的比例确定政审、体检人选。入选者按要求到医院体检，体检参照国家人事部、卫生部印发的规定执行，费用自理。体检不合格者不予录用，并按顺序进行体检递补。

(六)录用

1、拟聘用人员需提供无犯罪记录证明、失业证等。

2、公开招聘人员实行试用期制度。试用期满，经考核合格的，正式聘用;经考核不合格的，不予聘用。

本次招聘工作由昌华街环卫站负责解释，街纪检监察室负责监督。

特此公告。

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昌华街环卫站公开招聘工作人员报名表

原标题：广州市荔湾区昌华街市容环境卫生站公开招聘管理人员的公告

文章来源：

http://www.lw.gov.cn/lwzx/tzgg/content/post_9045101.html

为充实我中心工作人员队伍，现面向社会公开招聘中级雇员2名。

一、招聘岗位、人数、范围

(一)招聘岗位及人数：中级雇员2名，主要负责公共人事人才服务等工作;

(二)招聘范围：面向社会公开招聘。

二、应聘人员报考条件

(一)遵纪守法，品行端正;

(二)热爱人事人才工作，具有良好的服务意识、事业心和责任心，服从工作安排;

(三)身体健康;

(四)全日制本科及以上学历;

(五)年龄限35周岁以下(1987年6月1日后出生);

(六)具备招聘岗位所需的专业条件(详见附件1)。

(七)具有下列情形之一的，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.涉嫌违法违纪正在接受调查，尚未作出结论的;

4.聘用后即构成回避关系的。

三、报名及资格审查

(一)报名方式：现场报名。

(二)报名时间：2023年6月19日-2023年6月21日(上午9:00至11:30，下午14:30至17:00)。

(三)报名地点：广州市海珠区人才服务管理中心(广州市海珠区同福中路399号)一楼行政部。

(四)报名需提交资料：报名登记表(附件2)、身份证、学历证、学位证、工作经历证明(社保参保记录)、暂缓就业协议书(仅办理了暂缓就业的人员提供)、本人近期小一寸免冠正面彩照1张等岗位要求的材料。所有证件、材料均要求提供原件及复印件(A4规格，原件在校验后退还本人)。

(五)资格审查：报名时对报考者进行资格审查，资格审查合格者方可参加考试。应聘者应符合公布岗位的资格条件，所提交的材料必须与报名时填写的情况一致，应聘者应对提交的材料的真实性负责，如有不符或弄虚作假之处，取消考试资格。

四、笔试

(一)笔试形式：笔试采取闭卷方式，考生须携带本人身份证参加。

(二)笔试内容：本次考试不指定相关考试范围。

(三)笔试时间和地点：以电话或短信通知为准。

五、面试

按招聘岗位拟聘用人数和笔试成绩高低顺序1：5的比例确定进入面试的人员名单。未达上述比例的，所有参加笔试的人员均进入面试。面试时考生须持本人身份证原件参加面试，不按规定时间参加面试的，视为自动放弃。面试满分100分，合格分数为60分，面试成绩当场公布，面试不合格的考生不进入体检阶段。

面试时间和地点：以电话或短信通知为准。

面试形式和内容：采取结构化面试方式，主要测试综合分析能力、组织协调能力、解决问题处理能力及语言表达能力等综合素质。

考试综合成绩由笔试、面试成绩按4：6比例合成。

六、体检

按招聘岗位拟聘用人数和考试综合成绩高低顺序1：1的比例确定体检人选。体检在指定医院进行，体检医院建议复查的应聘者，在一个月内不能得出合格结论的，用人单位可根据实际需要在具备候选资格的人员中依次递补。

七、考核聘用

对体检合格者进行考察，主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩情况等，并核实是否具备报考资格。考核不合格或试用期间因劳动者个人原因提出辞职的，可在具备候选资格的人员中依次递补。按照考试、体检、考察结果确定拟聘用人选，并在海珠区政府门户网站(www.haizhu.gov.cn)海珠区人社局“考试招聘”版块公示3个工作日。对于公示无异议的拟聘用人选，按照雇员管理有关规定办理聘用手续。

八、待遇和管理

待遇标准按海珠区及用人单位雇员管理有关文件执行。聘用人员按劳动合同法规定签订劳动合同并实行试用期，试用期考核合格的，享受相应工资福利待遇。试用期内不符合录用条件的，解除劳动合同。

九、注意事项

(一)考试期间，考生按要求佩戴口罩;考生如出现不适症状，应及时报告并自觉服从考务人员管理，配合接受相应安排;

(二)提交报名资料后，超过考试规定时间没有前来参加笔试、面试的视为自动放弃报名;

(三)本次招聘工作，请考生认真填写联系方式，务必准确无误，因联系方式错误导致无法联系，致使招考通知信息延迟等问题，个人自行承担责任;

(四)应聘者提供虚假材料的或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，所签聘用合同无效，必要时追究相关人员责任。

十、其它

咨询电话：020-84394556(咨询时间：周一至周五，上午9：00—12：00，下午14：00—18：00，节假日除外)。本公告由广州市海珠区人才服务管理中心负责解释。

附件：

1.海珠区人才服务管理中心公开招聘雇员岗位表

2. 海珠区人才服务管理中心公开招聘雇员报名登记表

3. 广东省2023年考试录用公务员专业参考目录

广州市海珠区人才服务管理中心

2023年6月14日

原标题：2023年广州市海珠区人才服务管理中心公开招聘雇员公告

文章来源：

http://www.haizhu.gov.cn/hzdt/tzgg/zpxx/content/post_9048154.html

根据工作需要，按照公平、公开、竞争的原则，海珠区人力资源和社会保障局面向社会公开招聘雇员3名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位、人数及职责

(一)招聘岗位及人数 见附件

(二)工作职责

主要从事劳动保障监察执法辅助等工作。

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利;

2.拥护中华人民共和国宪法;

3.遵纪守法、品行端正，具有良好的服务意识和工作责任心、能热心为群众服务;

4.具有正常履行职责的身体条件;

5.具有大专及以上学历，同等条件下有人力资源工作经验或持有C1及以上驾驶资格证者优先;

6.年龄限40周岁以下(1982年6月15日后出生)。

(二)具有下列情形之一的，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.涉嫌违法违纪正在接受调查，尚未作出结论的;

4.聘用后即构成回避关系的。

三、报名

(一)报名时间：2023年6月15日(星期四)至6月21日(星期三)(共5个工作日)，上午9:00至11:30;下午14:00至17:30。

(二)报名地点：广州市海珠区人力资源和社会保障局劳动保障监察综合执法一大队(地址：海珠区宝岗大道1099号103室)。

(三)报名方式：现场报名。

(四)报名需提交资料：身份证、学历证、学位证、工作经历证明(社保参保记录)、暂缓就业协议书(仅办理了暂缓就业的人员提供)、本人近期小一寸免冠正面彩照2张等岗位要求的材料。所有证件、材料均要求提供原件及复印件(A4规格复印，原件在校验后退还本人，工作经历证明除外)，并下载附件《海珠区人力资源和社会保障局招聘雇员报名表》填写。

(五)资格审查：报名时对报考者进行资格审查，资格审查符合条件者，发放《笔试准考证》，应聘者应对提交的材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。

四、笔试

(一)笔试方式：采取闭卷考试方式进行。

(二)笔试内容：笔试主要测试劳动保障监察相关法律法规及公共基础常识。

(三)笔试时间和地点：详见《笔试准考证》。

按招考岗位拟聘用人数和笔试成绩高低顺序1:5的比例确定进入面试的人员名单。未达上述比例，所有参加笔试的人员均进入面试。

五、面试

面试形式和内容：采取结构化面试，主要测试综合分析能力、解决问题处理能力及语言表达能力等综合素质。面试时间和地点将以电话形式通知，具体时间地点以《面试通知》为准。

考试综合成绩由笔试、面试成绩按4:6比例合成。考试综合成绩60分以上的应聘人员方可进入体检和考察阶段。

六、体检

按招聘岗位拟聘用人数和考试综合成绩高低顺序1:1的比例确定体检人选。体检在指定医院进行，体检医院建议复查的应聘者，在一个月内不能得出合格结论的，用人单位可根据实际需要在具备候选资格的人员中依次递补。

七、考察聘用

对体检合格者进行考察，主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩情况等，并核实是否具备报考资格。考察不合格或试用期间因劳动者个人原因提出辞职的，可在具备候选资格的人员中依次递补。根据考试、体检和考察情况，将拟招聘人员名单在海珠区人民政府网-区人社局-考试招聘版块(http://haizhu.gov.cn/gzjg/szfbm/hzqrsj/kszp/)公示3个工作日。对于公示无异议的拟聘用人选，按照雇员管理有关规定办理聘用手续。

八、待遇和管理

待遇标准按海珠区及用人单位雇员管理有关文件执行。聘用人员按劳动合同法规定签订劳动合同并实行试用期，试用期考核合格的，享受相应工资福利待遇。试用期内不符合录用条件的，解除劳动合同。

九、注意事项

(一)考生报名前需认真阅读本公告;

(二)考试期间，考生按要求佩戴口罩;考生如出现不适症状，应及时报告并自觉服从考务人员管理，配合接受相应安排;

(三)考生参加资格审核、笔试、面试、体检时，需携带身份证;证件与报名登记表不一致的，不得参加;

(四)提交报名资料后，超过考试规定时间没有前来参加笔试、面试的视为自动放弃报名;

(五)本次招聘工作，请考生认真填写联系方式，务必准确无误，因联系方式错误导致无法联系，致使招考通知信息延迟等问题，个人自行承担责任;

(六)本招聘不办理户籍迁移、档案存放手续，住宿自理;

(七)应聘者提供虚假材料的或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，所签聘用合同无效，必要时追究相关人员责任。

十、其他

本公告由海珠区人力资源和社会保障局招聘领导小组负责解释。咨询电话：020-84250956(咨询时间：周一至周五，上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，节假日除外)，联系人：魏先生。

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海珠区人力资源和社会保障局招聘雇员计划

海珠区人力资源和社会保障局招聘雇员报名表

广州市海珠区人力资源和社会保障局

2023年6月14日

原标题：广州市海珠区人力资源和社会保障局公开招聘雇员的公告

文章来源：

http://www.haizhu.gov.cn/hzdt/tzgg/zpxx/content/post_9048033.html