连云港市第一人民医院招聘药学人员4人(本科可报)

2023-07-12   


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连云港市第一人民医院

医院简介

连云港市第一人民医院始建于1951年10月,经过几代人的艰苦创业,现已发展成为徐淮东部地区规模最大的三级甲等综合医院和徐州医科大学附属医院、南京医科大学临床医学院、南京中医药大学中西医结合临床医学院、南京医科大学康达学院第一附属医院。医院服务人口800多万、编制床位2610张、建筑面积44.5万平方米、资产总值29.73亿元,2020年诊疗总量142.14万人次、出院人数10.66万人次。
人才结构合理。现有职工2992人,专业技术人员2720人(高级职称630人、中级职称752人)。享受各级政府特殊津贴专家23人(享受国务院特殊津贴专家10人),全国优秀中医临床人才1人,省有突出贡献的中青年专家3人,省“333工程”培养对象24人,省六大人才高峰资助人才13人,市“521工程”培养对象142人。博士110人(在读59人)、硕士625人。建有5个院士团队工作站和5个名医工作室。
专科设置齐全。医院设置临床与医技科室60个、病区67个,省“科教强卫工程”医学创新团队(省市共建)1个(神经外科)、省级临床重点专科14个、市级医学重点学科6个、市级临床重点专科50个。国家胸痛中心、高级卒中中心,江苏省区域级胸痛、卒中、创伤救治中心,江苏省紧急医学救援基地医院,省级孕产妇危急重症救治中心,市级综合性紧急医学救援基地和中毒紧急医学救援基地。建成市口腔医院、市儿童医院、市脑科医院、市心血管病医院。检验科通过了中国合格评定国家认可委员会ISO15189评审认定。
科研平台高端。现有国家博士后科研工作站、国家药物临床试验认证机构、国家住院医师规范化培训基地、国家全科医生规范化培养基地、卫生部脑卒中筛查与防治基地医院、国家临床药师培训基地、国家核辐射医疗救治基地、江苏省博士后创新实践基地、江苏省全科医生培养省级示范基地、江苏省住院医师规范化培训示范基地、江苏省转化医学研究基地及中心实验室、生物样本库、肿瘤实验室、神经科学研究所、Ⅰ期药物临床研究中心、精准医学实验室、临床药理实验室、急诊医学实验室等科研创新平台。
教学工作扎实。以培养高素质临床医学人才为目标,以提高教育教学质量为核心,以本科生教育为基础、硕士生教育为重点、博士生教育为方向、博士后教育为支撑,以深化院校医学教育改革为契机,不断完善医学教学体系,努力打造教学医院、附属医院、临床医学院和研究生培养基地知名品牌,实现教学相长、医教相长。医院现有博士生培养专业4个,硕士生培养专业34个,博导4人,硕导134人;教研室33个,教授37、副教授78人、讲师437人。
医疗设备先进。医院先后引进了PET—CT、西门子双源CT、3.0T核磁共振、64排128层螺旋CT、大平板DSA、SPECT、全数字化高能直线加速器、瓦里安直线加速器、神经导航系统、电子染色胃镜、超声胃镜、关节镜、胸腔镜等一大批高端医疗设备。医院设备总值达9.18亿元。
连云港市第一人民医院

招聘公告

一、招聘对象和条件

(一)招聘对象

招聘对象为2023届参加全国普通高等学校招生统一考试录取的应届毕业生,国外的学历学位需提供教育部留学服务中心的《国外学历学位认证书》。招聘岗位所需的学历、学位证书、国外学历学位认证书须于2023年7月31日前取得。

(二)招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3.具备良好的品行。

4.具备岗位所需的专业或者技能条件,能胜任应聘岗位工作。

5.具有适应岗位要求的身体条件。

6.招聘对象中的应届毕业生指参加全国普通高等学校招生统一考试录取的毕业生。

7.研究生英语须通过国家六级考试(成绩425分及以上),本科生英语须通过国家四级考试(成绩425分及以上)。具有高级专业技术资格的人员英语等级不作要求。在官方语言为英语的国家取得学历学位的留学回国人员,应聘有英语四六级要求的岗位时,可以不提供英语等级合格证或成绩通知单,正常报名应聘。

8.硕士应届毕业生要求年龄30周岁以下(1992年7月1日以后出生),本科应届毕业生要求25周岁以下(1997年7月1日以后出生),具有中、高级专业技术职称的人员年龄可以分别放宽至35周岁(1987年7月1日以后出生)、40周岁(1982年7月1日以后出生)。

9.硕士研究生第一学历为参加全国普通高等学校招生统一考试录取的普通高校本科学历。

10.具体招聘专业、学历、资历等要求详见《岗位表》(附件)。其中,硕士毕业生为临床医学专业(符合相关科室需求专业方向)的均可报名。

11.有下列情形之一的,不得应聘:

(1)现役军人、普通高校在读非应届毕业生。

(2)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

二、报名事项

(一)报名方式

报名方式采取网络报名的形式。从即日起,可登录连云港市第一人民医院招聘网站(http://hr.lygyy.com.cn/zp.html#/)或登录医院官网人力资源模块中的“我要应聘”进行在线注册、选择“校园招聘”中相应职位报名,投递简历,并点击预览自行下载、打印一份报名表。报名时间截止至2023年6月25日18:00。

(二)资格审核

资格审核时间另行通知。请各位应聘人员提前准备好如下材料(原件及复印件一份)。

(1)个人简历;

(2)《报名表》;

(3)本人身份证;

(4)各层次的学历和学位证书(应届毕业生须提供就读院校盖章的《就业推荐表》和协议书);

(5)本科提供英语四级证书,研究生提供英语六级证书;

(6)医师系列岗位专业型硕士需提供医师资格证、住院医师规范化培训合格证或相应的证明材料;学术型硕士需提供医师资格证及证明学术水平的相关科研论文材料。专业型硕士、学术型硕士的认定须学校(院)出具学位类型证明。

三、考试

医院根据岗位报名情况组织考试,具体考试时间、地点、形式另行通知。

四、体检

考试结束后,在考试合格人员中,根据考试成绩从高分到低分的顺序,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例确定参加体检人员名单。入围体检环节的考生成绩不得低于70分。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

五、公示

对体检合格的拟聘用人员,在连云港市第一人民医院网站公示7天,对公示无异议的人员,办理有关聘用手续。

六、人员待遇

拟聘用人员与开发区院区签订劳动合同书,纳入合同制管理,薪酬待遇按上级和医院相关规定执行。

七、其他事项

1.应聘者应对自己所填报资料的真实性负责,诚实应聘。对不符合应聘条件、伪造、涂改证件、证明,或以其它不正当手段获取资格、考试考核过程中作弊等违反招聘纪律的应聘人员,将取消应聘资格。对已聘人员,一经查实,解除录用。资格审核将贯穿公开招聘工作全过程。

2.应聘人员在报名、考试、体检过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的,参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部第35号令)第二章的规定进行处理。

3.应聘人员在报名和考试期间务必要保持通讯正常,以便于招聘单位联系。若出现由于应聘人员本人原因导致错过考试等情况,由应聘人员本人承担全部责任。

4.聘用人员必须在规定的时间内报到,不能按时报到的,不保留聘用资格。

八、监督和咨询

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则,全过程接受纪检、监察部门的监督。监督电话:0518-85605103(医院纪检监察室)。

政策咨询电话:0518-85767213、85767211(人力资源部)。

招聘岗位及要求

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