为进一步提高城市精细化管理水平，充实城市管理执法力量，优化人员结构，全面提升城市管理执法的规范化、法治化水平。经区政府研究同意，决定公开招聘城市管理协管员60名。现将有关事宜公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘，择优聘用。

二、招聘名额及岗位

本次共计划面向社会公开招聘城市管理协管员60名，其中男性50名，女性10名。岗位信息详见《凉州区城市管理综合执法局2023年公开招聘城市管理协管员岗位计划表》。

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三、招聘条件

(一)报考人员必须符合下列报考条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正;

3.年满18周岁以上，35周岁以下(1987年6月至2005年6月期间出生);退役士兵年龄可放宽至40周岁(1983年6月后出生);

4.热爱城市管理工作，服从组织分配，具有较强的忠诚奉献、吃苦耐劳精神;

5.具有大学专科以上文化程度，其中退役士兵学历可放宽至高中(中专);2023年应届毕业生，凭学校出具的相关证明材料也可参加本次招聘;

6.身体健康，体型端正。无残疾、口吃、重听、色盲，无纹身等特殊印记，矫正视力4.8以上，男性净身高170cm以上，女性净身高160cm以上。

(二)有下列情形之一的，不得作为选聘对象

1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

2.本人或家庭成员被刑事处罚或涉嫌违纪违法正在接受调查的;

3.曾受到行政拘留处罚的;

4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

5.组织、参加、支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的;

6.被开除中国共产党党籍的;

7.受处分期间或者未满影响期限的;

8.因违纪违规被开除、辞退或者解聘的;

9.被依法列为失信联合惩戒对象的;

10.法律、法规规定不宜聘用的其他情形。

本公告所述家庭成员、主要社会关系人为父母、配偶、子女。

(三)优先招聘情形

同等条件下，优先招聘公安烈士和因公牺牲民警的配偶、子女，见义勇为先进分子，退役士兵，政法、公安类院校毕业生。

(四)加分项

对报名应聘的公安烈士和因公牺牲民警的配偶子女、见义勇为先进分子、退役士兵笔试成绩加3分。加分后笔试成绩不得超过100分。

四、招聘办法及程序

本次招聘工作委托第三方服务机构甘肃西凉人力资源有限公司负责实施，严格按照发布公告、现场报名与资格审核、笔试、面试、政治审查、体检和考察，公示及审批聘用等程序进行。

(一)现场报名与资格初审

1.本次招聘采取现场报名的方式进行。

2.应聘人员报名时须由本人持身份证、户口簿、毕业证等相关证件原件及复印件各两份，本人近期正面免冠二寸彩色照片五张，填写《凉州区2023年公开招聘城市管理协管员报名表》一式两份，经审查合格后予以报名，不得代报或委托报名。

3.报考人员提交的报名信息包括《资格审查初审表》，《有无十种不宜聘用情况承诺书》，必须真实、准确、有效、符合报考岗位条件，否则一切后果由本人承担。报名申请通过资格初审后，不可更改。

4.根据公告要求和招聘岗位条件，对应聘人员提交的报名申请进行现场资格初审。

5.资格初审通过后缴纳报名费150元/人，填写《资格审查初审表》和《有无十种不宜聘用情况承诺书》。若在政审和考察中发现填写信息不实者立即取消资格，所缴纳报名费不予退还，若造成不良影响承担法律责任。

6.报名时间：2023年6月25日至2023年7月1日，共7天，每日上午8:30-11:30,下午14:30-17:30。

7.报名地点：甘肃西凉人力资源有限公司一楼大厅(甘肃省武威市凉州区东大街和平路9号)。

(二)笔试

1.本次笔试采用闭卷考试方法进行。

2.笔试时间及地点：以准考证规定的时间地点为准。

3.笔试内容：考试时间120分钟，分值为满分100分。主要内容为公共基础知识、法律知识、时事政治等。

4.参加笔试人员须携带本人准考证和有效身份证明(身份证、临时身份证或派出所出具带有影像的户籍证明)，按规定的时间、地点、考场参加笔试，缺少上述证件之一者，不得参加笔试。

5.成绩公布：在“凉州人社”微信公众号、“西凉人力”微信公众号、“凉州城管”微信公众号上发布。

(三)面试

采用结构化面试方式，单人面试不超过5分钟，主要测试应试者的综合分析能力、语言表达能力、应变能力、仪态仪表、解决实际问题的能力等，以面试考官打分去掉最高分和最低分后的平均分数为最后面试成绩，当场公布，满分100分。

1.按照计划招聘岗位人数1:2的比例，根据笔试成绩排名及现场资格复审结果，确定进入面试人员名单。

2.参加面试人员须携带准考证、面试通知书和有效身份证明(身份证、临时身份证或派出所出具带有影像的户籍证明)。缺少上述证件之一者，不得参加面试。

3.面试时间及地点：以面试通知书时间、地点为准。

(四)综合成绩

1.笔试、面试成绩满分均为100分，综合成绩中笔试成绩占60%、面试成绩占40%，笔试、面试如出现小数，保留至小数点后两位。缺考者，不计算综合成绩，如出现综合成绩相同的情况，则按照各岗位笔试成绩从高到低确定排名先后。

2.综合成绩计算公式为：综合成绩=(笔试成绩+加分)×60%+面试成绩×40% 。

3.最终成绩确定后，根据招聘计划，依次按总成绩从高分到低分等额确定初选人员，末位总成绩出现并列时按笔试成绩从高分到低分依次确定。总成绩和初选人员名单通过“凉州人社”微信公众号、“西凉人力”微信公众号、“凉州城管”微信公众号向社会公布。

(五)体检和考察

1.初选人员参加统一组织的体检，标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检须在三级以上医院进行，费用由参加体检人员承担。

2.对体检合格人员进行全面考察。考察突出政治标准，主要考察报考人员的政治思想素养、道德操守品质及岗位适应程度，并对报考人员提供的相关材料进行核实。

3.因体检或考察不合格、自动放弃体检或考察资格而形成的岗位空缺，从本岗位报考人员中按总成绩由高分到低分等额递补，体检、考察环节只递补一次。

(六)确定聘用对象及公示

体检和考察政审合格的初选人员确定为拟聘用人员，由第三方服务机构甘肃西凉人力资源有限公司进行公示，公示期不少于5个工作日。公示期满后，如无影响其聘用的问题，办理审批聘用手续。有工作单位的应聘人员，在正式聘用前需与原工作单位解除劳动关系。

(七)签订劳动合同

对公示期间无异议的人员，签订劳动合同。

五、管理及待遇

(一)管理培训。

聘用人员不占用行政事业编制，由凉州区城市管理综合执法局负责日常使用管理，试用期1个月。试用期满考核不合格的，取消其聘用资格，解除劳动合同。凉州区城市管理综合执法局按照有关规定对聘用人员进行日常和年度考核及业务培训。

(二)薪酬待遇。

城市管理协管员工资待遇由基本工资、岗位补贴、社会保险补贴组成。其中：基本工资参照甘肃省最低工资标准执行(2023年度为1720元/人·月);岗位补贴560元/人·月，社会保险补贴1401.08元/人·月。

城市管理协管员参加城镇职工社会保险，个人缴纳部分由个人负担，人员工资、服装装备费、办公经费、社会保险单位缴纳部分以及劳务派遣管理费用等所需经费由区级财政负担。

六、其它事项

(一)所有考务工作要严格按照本方案实施，第三方服务机构甘肃西凉人力资源有限公司严格按照规定执行招考，不得擅自改变招考条件和范围。如有特殊情况，确需变更有关事项的，经用人单位研究决定后，发布补充公告。

(二)参加面试未进入体检环节的考生，按综合成绩排序全部进入后备补录库，待岗位出现空缺时，可按程序进行体检、政审补录聘用。

(三)资格审查贯穿本次考试全过程，在招聘各环节发现应聘人员不符合应聘资格条件的，一律取消聘用，所缴费用不予退还。

(四)招聘工作的全过程，所有公开发布的信息均在“凉州人社”微信公众号、“西凉人力”微信公众号、“凉州城管”微信公众号按照时限要求及时发布。

凉州城市管理综合执法局机关纪委办公室

监督电话：0935-2355292

凉州城市管理综合执法局党政办公室

政策咨询电话：0935-2213375

甘肃西凉人力资源有限公司人力资源部

报名服务咨询电话：

0935-2220333

0935-2217677

凉州区城市管理综合执法局

甘肃西凉人力资源有限公司

2023年6月21日

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