求职招聘| 中国矿业大学新教师招聘启事

2023-07-12   


某学霸上岸笔记经验分享[火]

包括上岸学霸笔记、128个高频考点、手写三色笔记、速记口诀、材料作文30例、公基思维导图,扫码左侧二维码回复学霸笔记即可免费下载,仅限本周!

国家“双一流”建设高校,座落京沪线节点有地铁千万人口城市,精装修人才周转房。待遇优厚,工作三年,购房无忧;附属幼小中,子女入学,后顾无忧;多项支持计划,内涵发展,成长无忧。诚聘博士至院士各类人才。

中国矿业大学是教育部直属全国重点高校、国家“211工程”“985优势学科创新平台项目”和国家“双一流”建设高校。学校坐落于全球宜居城市、国家生态园林城市、国家环保模范城市、全国文明城市——江苏省徐州市。现有文昌和南湖两个校区,占地面积4200余亩,学校配有附属幼儿园、小学、初中和高中,矿大附中的教育质量名列全市前茅。

学校经过113年的努力奋斗,现设有23个学院,学校现有教职工3400余人,专任教师2129人,其中教授489人,副教授883人,全日制普通本科生23500余人,各类硕士、博士研究生13300余人,留学生740余人,现正朝着能源资源特色世界一流大学迈进。

学校现有2个国家“双一流”建设学科,1个一级学科国家重点学科,8个二级学科国家重点学科,2个国家重点实验室,2个国家工程(技术)研究中心,4个教育部重点实验室,18个一级学科博士点,16个博士后科研流动站,36个一级学科硕士点,72个本科专业,2022年到账科研经费突破10亿元。

在教育部第四轮学科评估中,矿业工程、安全科学与工程2个学科被评为A+,测绘科学与技术、地质资源与地质工程2个学科被评为A-。工程学、地球科学、材料科学、化学、数学、环境与生态学、计算机科学和社会科学总论等8个学科进入全球大学和科研机构的前1%,其中工程学进入全球前1‰。

学校实施人才强校战略,推行“启航计划”、“力行计划”、“英才培育计划”等,大力支持青年教师持续发展。矿大为您提供有竞争力的薪酬,有吸引力的发展空间和令人羡慕的子女义务教育保障。诚挚邀请海内外优秀学者来矿大成就自我、贡献时代,加入到人才培养、科学研究、建设祖国、造福人类的伟大事业中!



人才政策及需求计划


一、引进人才基本条件

坚持正确的政治方向,贯彻党的教育方针,具有爱国奉献精神,遵守国家法律法规;热爱高等教育事业,师德师风优良;学风正派,治学严谨,善于团结协作,具有良好的学术背景和相应的教学科研能力;具备适应岗位要求的身体条件和心理素质。


二、引进人才任职条件及待


(一)卓越学者

任职条件:

国际同行公认,具有广泛国际学术影响力的战略科学家。年龄一般不超过70岁,全职到校工作。

引进待遇:

1.岗位:长聘教授;

2.薪酬:一人一议;

3.住房:300㎡或等值货币补贴;

4.平台经费:2000万元;

5.团队建设:配备3-5名科研助手,保证每年博士生招生名额,协助组建科研团队,全校实验平台开放共享;

6.配偶子女:解决配偶工作,学龄子女就读附属学校。

(二)杰出学者

任职条件:

在学科领域内取得同行公认的突出学术成就,具有较大的学术影响力和较强的组织管理能力,能带领青年学者推动相关学科领域发展的领军人才、学科带头人。年龄一般不超过60周岁,全职到校工作。

引进待遇:

1.岗位:长聘教授;

2.薪酬:80-100万元;

3.住房:150㎡或等值货币补贴;

4.平台经费:600万元;

5.团队建设:配备1-3名科研助手,协助组建科研团队,全校实验平台开放共享;

6.配偶子女:解决配偶工作,学龄子女就读附属学校。

(三)攀登学者

任职条件:

具有广阔的学术视野和创新思维,在自然科学、哲学社会科学和文化艺术重点领域取得突出学术成果;具有助力本学科赶超国际先进水平的能力,有成为该领域学术带头人的发展潜力。年龄一般不超过45周岁(哲学社会科学和文化艺术类不超过50周岁),全职到校工作。

引进待遇:

1.年薪:60-80万元;

2.住房:90㎡或等值货币补贴;

3.平台经费:150万元;

4.团队建设:协助组建科研团队,全校实验平台开放共享;

5.配偶子女:学龄子女就读附属学校。

(四)特聘研究员

任职条件:

在海内外知名高校取得博士学位或在海外著名大学、科研机构、著名企业从事科研工作三年以上的优秀博士、有培养潜力的青年骨干,在相关学科领域已达到破格晋升我校教授(或研究员)的条件,经评审认定具有发展潜力。年龄一般不超过38周岁(哲学社会科学和文化艺术类不超过43周岁),全职到校工作。

引进待遇:

1.年薪:40万元;

2.住房:50万元;

3.平台经费:40万元;

4.团队建设:协助组建科研团队,全校实验平台开放共享;

5.子女入学:学龄子女就读附属学校。

(五)直聘/准聘教授(研究员)

任职条件:

直聘教授(研究员)须具有较高学术水平,通过学校组织的学术评价,达到我校专业技术四级岗水平;准聘教授(研究员)须通过基层单位学术评价及学校认定。具体条件可直接咨询相关学院(平台)或学校人力资源部。准聘岗位年龄一般不超过40周岁(哲学社会科学和文化艺术类不超过45周岁),全职到校工作。

引进待遇:

薪金年收入30-35万元人民币。学校提供住房补贴45万元人民币,科研平台建设经费35万元人民币(文管类20万元人民币)。学龄子女就读附属学校。

(六)特聘副研究员

任职条件:

具有优秀教育背景,在相关学科领域已达到破格晋升我校副教授(或副研究员)的条件,经认定具有较大发展潜力的青年人才。年龄一般不超过32周岁(哲学社会科学和文化艺术类不超过35周岁),全职到校工作。

引进待遇:

1.年薪:30万元;

2.住房:40万元;

3.平台经费:30万元;

4.团队建设:协助组建科研团队,全校实验平台开放共享;

5.子女入学:学龄子女就读附属学校。

七)准聘副教授(副研究员

任职条件:

具有优秀教育背景,学术成果较突出,通过基层单位学术评价及学校认定。具体条件可直接咨询相关学院(平台)或学校人力资源部。年龄不超过35周岁,全职到校工作。

引进待遇:

薪金年收入20-25万元人民币。学校提供住房补贴35万元人民币,科研平台建设经费20万元人民币(文管类12万元人民币)。学龄子女就读附属学校。

(八)师资博士后

进站条件:

获得博士学位一般不超过3年,年龄一般不超过32周岁。理工类参加过国家级科研项目,文管类参加过省部级以上级别科研项目,或获得省部级以上科技奖励,或获得国家发明专利,且已发表“三类高质量论文”。

引进待遇:

作为后备师资培养,在站期间可不占指标评审副教授(副研究员),通过后直聘入校,享受副高引进待遇,或符合相关条件后常聘讲师留校。在站期间薪金年收入20-23万,学校另予缴纳社会保险和公积金,还可享受相关单位的绩效奖励。入选“博新计划”和“引进项目”的,国家拨付的资助待遇与学校待遇叠加享受;企业联合培养的,企业资助和学校待遇叠加享受;培养期间待遇可超100万。学龄子女就读附属学校。

(九)讲师/助理研究员(3年考核合格后入编)

任职条件:

取得博士学位证和毕业证。近3年,理工类参加过国家级科研项目(文管类参加过省部级以上级别科研项目)或获得省部级以上科技奖励或获得国家发明专利,且已发表“三类高质量论文”(具有国际影响力的国内科技期刊的论文、业界公认的国际顶级或重要科技期刊的论文、在国内外顶级学术会议上进行报告的论文)。年龄不超过32周岁。根据综合考察评价结果,给予相应引进待遇。

引进待遇:

薪金年收入15-20万元人民币起,学龄子女就读附属学校。除此之外,还可享受以下待遇:

A类:学校提供安家费10万元人民币(一次性到账),提供租金补贴15万元人民币,提供科研平台建设经费15万元人民币(文管类9万元人民币);

B类:学校提供安家费10万元人民币(一次性到账),提供租金补贴10万元人民币,提供科研平台建设经费10万元人民币(文管类6万元人民币);

C类:学校提供安家费5万元人民币(一次性到账),提供租金补贴5万元人民币,提供科研平台建设经费6万元人民币(文管类3万元人民币)。


三、应聘方式

请登录中国矿业大学人才招聘系统:http://zp.hrs.cumt.edu.cn/,查看申请具体岗位及提交个人简介,同时将应聘材料以“姓名-人才类别-院系/学科-高校人才网”命名(尽量整合为单个文档),发送至各学院(平台)联系邮箱并抄送人才引进办公室或博士后管理办公室邮箱。【快捷投递:点击左下角“阅读原文”→跳转至网页→点击“立即申请/简历投递”→投递对应职位】


四、联系方式


(一)各单位联系方式

(二)各学院、平台人才需求计划

中国矿业大学2023年人才需求计划表

(三)中国矿业大学人力资源部网址:http://hr.cumt.edu.cn

五、此公告以中国矿业大学官网发布为准。

转载、转发请注明文件来源。公告内容依据学校相关文件解释,具体问题可咨询应聘单位或人力资源部。

中国矿业大学人力资源部

2023年1月9日

本文转载自微信公众号智绘科服,

该转载旨在公益性传播优质资讯内容,

版权归原媒体所有,若有侵权请联系我们作出及时处理。

科研圈内人——注服务中国学术圈
        科研圈内人(www.insiderofscience.com)是由海内外学者发起的公益性科研互助平台,助力科研人员从☆ 学术报告☆ 读研求职☆ 海外留学☆ 论文润色☆ 前沿解读等方面实现跨单位、跨国互助。平台精准化连接科研圈的供给与需求, Let Scientists Focus on Science!
若您有相关需求请与我们联系:
service@pandaedit.com
www.insiderofscience.com

“致广大而尽精微”

学术报告 | 读研求职

海外留学 | 语言服务

了解详情,点击文末阅读原文

免责声明:
1、本站部分内容来源于网络,若来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请及时与我们客服联系,我们将及时更正、删除或依法处理。
2、以培训或任何理由收取费用、索要财物、扣押证照,均涉嫌违法。
3、客服邮箱:lhealth@qq.com



相关招聘:

  1. 招聘实况 | 中国矿业大学新教师招聘启事
  2. 招聘若干 | 招满截止 | 中国矿业大学新教师招聘启事
  3. 吉林大学马克思主义学院招聘8名教师启事
  4. 青岛|长期招聘|中国石油大学(华东)教师和博士后招聘启事
  5. 北京教师招聘,教师编制,中央民族大学附属中学事业编制教师公开招聘启事


微信扫一扫:订阅全国新工作!