福建省榕发筑地建设发展有限公司市场化选聘设计品控部中层管理人员公告

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一、公司简介

福建省榕发筑地建设发展有限公司成立于2023年12月，注册资本10000万元，是福州市建设发展集团有限公司全资子公司，为福州城投集团所属三级企业。集房地产、开发、施工等业务为一体，聚焦房地产开发建设主责主业，以市场为先导，以质量为根本，主动作为、锐意创新、精益求精，延续“榕发”匠心品质，致力打造高标准、高品质、高颜值的精品建筑，为建设现代化国际城市贡献力量。

二、招聘原则

公开招聘、平等竞争、择优录取原则。

三、招聘岗位

岗位名称	人数	学历、专业要求	岗位要求	岗位职责
设计品控部中层管理人员	1	本科及以上 建筑工程、工程类、土建类、设计类等相关专业	1.55周岁（含）以下； 2.8年及以上工作经验，中级及以上职称，具有一级注册结构工程师的优先； 3.熟练掌握、使用办公软件； 4.精通房地产设计专业知识，掌握国家、地区、行业相关政策法规及国企经营管理模式优先。	1.开展部门工作，负责各项考核指标的实施； 2.承担公司开发建设项目的设计制度流程建设、设计标准编制、设计团队管理等相关工作以及部门人员的分工安排； 3.对部门员工工作进行检查、指导、考核和评估，确保本部门各项工作的顺利开展； 4.带领和支持员工完成各项任务，做好目标任务完成情况监督工作； 5.掌握国家有关房地产及建筑工程设计法律法规、设计规范标准、施工工艺规程工程强制性条文等工程设计、施工方面政策文件； 6.领导交办的其他工作。

四、招聘流程

本次公开招聘采取网络报名的方式，按照简历筛选、资格审查、组织面试、背景调查、体检、公示、录用等程序进行。

（一）报名方式

1.报名方式：报名人员将以下报名材料发送至邮箱fjrfzdzhb2023@163.com

2.报名时间：2024年8月30日-2024年9月6日

3.报名材料：

①填写《应聘工作人员报名登记表》

②个人简历

③身份证、毕业证、学位证书等扫描件

④学信网学籍验证报告

⑤岗位所要求的职称证书、执业资格证书等其它相关材料扫描件

报名人员需将上述所有材料电子版（扫描件）统一压缩成一份文件，邮件标题及附件均命名为：应聘单位+岗位+姓名，发送至招聘邮箱fjrfzdzhb2023@163.com。

（二）资格审查

资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现应聘人员不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息，立即取消参加公开招聘资格或录用资格。若拟录用人员用工之日起30日内社保无法增员的或其职业资格证书、职业技能等级证书、职称证书、岗位证书在其他单位未解除，且不配合公司办理证书解除手续的我司有权取消录用。

（三）组织面试

初步进行简历筛选，合格者将以电话形式通知进入面试环节。按面试成绩从高分到低分排名，确定拟录用人员名单。

（四）背景调查

我司对拟录用人选开展背景调查，调查中如发现拟录用人选存在信息造假、工作简历不实、个人道德品质有不良记录、在原单位有违法违纪行为或经济、劳动纠纷等情况，取消其录用资格。

（五）体检

拟录用人选需提供三级甲等以上医院体检中心出具的健康体检证明，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理。体检不合格或查实所提供材料不实的，取消录用资格。

（六）公示

 拟录用人选名单将予以公示。

（七）研究聘用

拟录用人选经公示后，未发现影响录用问题的，履行内部聘用程序后，按照有关规定办理录用手续。拟录用人选须在接到通知后的规定时间内报到，逾期未报到的，取消录用资格。

聘任人选实行任职试用期制，聘任期为三年（含岗位试用期一年），试用期满后进行考核评价，考核评价合格的予以正式聘任，不合格的予以解聘。

附件：应聘工作人员报名登记表.doc

福建省榕发筑地建设发展有限公司

2024年8月29日

原标题：福建省榕发筑地建设发展有限公司市场化选聘设计品控部中层管理人员公告

文章来源：https://www.fzrsrc.com/news/18_10331.html