广饶县大王镇2023年度城乡公益性岗位补录公告
2023-09-14 广饶县人民政府
为深入贯彻落实党中央关于千方百计稳定和扩大就业、扩大就业容量、扩大公益性岗位安置的部署要求,根据《山东省城乡公益性岗位扩容提质行动方案》、《山东省城乡公益性岗位开发管理暂行办法》、中共山东省委组织部、山东省人力资源和社会保障厅等16部门关于优化调整稳就业政策措施的通知(鲁人社发〔2023〕5号)、《东营市人民政府办公室关于印发东营市城乡公益性岗位开发管理实施细则的通知》(东政办发〔2022〕5号)、《关于进一步做好城乡公益性岗位开发管理有关工作的通知》(东人社字〔2022〕75号)、《关于印发<广饶县城乡公益性岗位扩容提质行动实施方案>的通知》(广政办字〔2022〕5号)等文件要求,结合大王镇岗位空缺情况,经镇党委、政府研究,现面向本镇公开发布广饶县大王镇2023年度城乡公益性岗位招聘公告,有关事项公告如下:
一、岗位数量
本次共计补录95个岗位,其中城镇公益性岗位18个,乡村公益性岗位77个。
二、安置对象
(一)城镇公益性岗位安置对象
1、女性四十周岁、男性五十周岁以上的人员;
2、城镇零就业家庭成员;
3、农村零转移就业贫困家庭成员;
4、抚养未成年子女的单亲家庭成员;
5、享受最低生活保障人员;
6、持有《中华人民共和国残疾人证》人员;
7、连续失业一年以上的人员;
8、因失去土地等原因难以实现就业的人员;
9、登记失业的16-24岁青年。
10、“二孩妈妈”。
在符合上岗条件的前提下,优先安置城镇零就业家庭人员、城镇大龄失业人员(女性45周岁以上、男性55周岁以上至法定退休年龄)。
(二)乡村公益性岗位安置对象
1.乡村振兴部门登记管理的脱贫享受政策人口(含防止返贫监测帮扶对象);
2.民政部门登记管理的农村低收入人口;
3.残联登记管理部门登记的持证残疾人;
4.农村大龄人员(45-65周岁);
5.户籍在本村民委员会的抚养未成年子女的单亲家庭成员;
6.登记失业的16-24岁青年;
7.“二孩妈妈”。
在符合上岗条件的前提下,脱贫享受政策人口(含防止返贫监测帮扶对象)、农村低收入人口、农村残疾人先于农村大龄人员(45-65周岁)进行安置,优先安置同时具备两类以上就业困难身份的群体。
(三)补充说明
1.公职人员(含已享受退休待遇公职人员)、乡镇备案且受财政供养或村(社区)集体经济补贴的村(社区)干部不得纳入城乡公益性岗位安置范围。
2.对公职人员或村(社区)干部直系亲属报名且符合条件的,经乡镇研究通过并报县人力资源和社会保障部门备案后方可上岗,对未如实说明的,按申报材料虚假失实予以清退。
3.“登记失业的16--24岁青年”安置类型人员要特别注意,因城镇公益岗安置后需缴纳社保,可能会影响应届毕业生身份认定,务必要根据自身情况慎重考虑。
三、招聘条件
(一)拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,品行端正,有较高的政治思想素质和良好的职业道德,无违法违纪等不良记录。
(二)具有岗位需要的专业和技能,符合岗位要求的身体条件,具有招用单位岗位所规定的其他条件。
四、招聘岗位
招聘岗位详见:附件1、附件2;
城镇公益性岗位人员一经录用,由大王镇统一调配安置。
五、招聘程序
(一)报名和资格审查
1.报名时间及地点:
城镇公益性岗位:申请城镇公益性岗位人员到大王镇便民服务中心二楼大厅报名。报名时间自公告发布之日起至9月20日(上午8:30--11:00,下午14:00--17:00),周末除外。
乡村公益性岗位:申请乡村公益性岗位人员到户籍所在村报名,报名时间自公告发布之日起至9月20日.
2.报名材料:《大王镇城镇公益性岗位个人申请表》(附件3)、《大王镇乡村公益性岗位个人申请表》(附件4)、本人身份证、户口本、照片等。
3.报名方式:由本人现场报名,每人限报一个岗位。资格审查工作贯穿整个招聘全过程,对申报材料故意隐瞒,弄虚作假的一经发现,取消报名资格,本人承担由此产生的一切后果。
4.咨询电话:0546-6886647
(二)民主评议
1.参加民主评议人员范围为资格审查合格的人员。
2.由资格审查合格的人员所在村(社区)对其进行民主评议,确定拟安置上岗人员。
(三)公示
城乡公益性岗位拟安置上岗人员报经镇党委、政府审核通过后,在安置对象所在村(社区)进行公示,时间不少于3天。公示无异议的,报县人力资源和社会保障局备案。
(四)培训上岗
经审批或备案后,于5个工作日内完成劳动合同或劳务协议签订,并按要求将岗位、人员信息录入山东省公益性岗位精准管理系统。聘用人员经岗前培训后组织上岗。
(五)岗位待遇
1.城镇公益性岗位补贴标准按照不低于当地月最低工资标准确定,社会保险补贴标准参照用人单位为上岗人员实际缴纳的社会保险费(不包括个人应缴纳部分)执行。同一人员岗位补贴期限一般不超过三年。
2.乡村公益性岗位聘用人员统一实行政府补贴,补贴标准不低于当地小时最低工资标准,政府统一为在岗人员购买每年不超过100元的意外伤害商业保险,已购买的不再重复购买。同一人员岗位补贴期限一般不超过三年。
六、其他事项
(一)招聘工作坚持公开、公平、公正的原则,接受社会监督。如发现有违反招聘工作程序和纪律的问题,将取消有关聘用人员的聘用资格,并对有关责任人进行严肃处理。
(二)应聘人员应保持通讯工具畅通,因通讯不畅造成的相关后果由本人负责。
本公告由大王镇城乡公益性岗位开发管理领导小组办公室负责解释。
附件1:大王镇2023年度城镇公益性岗位设置一览表.xlsx
附件2:大王镇2023年度乡村公益性岗位设置一览表.xlsx
附件3:大王镇城镇公益性岗位个人申请表.docx
附件4:大王镇乡村公益性岗位个人申请表.doc
大王镇人民政府
2023年9月14日
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