瑞幸咖啡招聘

2023-09-19    瑞幸咖啡


瑞幸咖啡招聘简章
发布时间:2023-09-18

瑞幸咖啡招聘简章

 

一、瑞幸咖啡简介

luckin coffee(瑞幸咖啡)总部位于厦门,是中国门店数最大的连锁咖啡品牌之一。瑞幸咖啡以“创造幸运时刻,激发美好生活热望”为使命,充分利用移动互联网和大数据技术的新零售模式,与各领域优质供应商深度合作,打造高品质的消费体验,为顾客创造幸运时刻。以“创造世界级咖啡品牌,让瑞幸成为人们日常生活的一部分”为愿景,围绕“求真务实、品质至上、持续创新、非我莫属、互信共赢”核心价值观,瑞幸咖啡正在通过产品和服务,努力渗透日常生活每一处,传递美好生活的理念,激发对美好生活的热切期望。

截至 2023 年6月,瑞幸咖啡全国门店数已达10000 家,以多元化经营模式覆盖全国超200 个城市,为顾客提供高品质、高性价比、高便利性的服务。2022年瑞幸咖啡豆再度荣获 IIAC 国际咖啡品鉴大赛金奖,是唯一连续五年摘金的中国连锁咖啡品牌,2021年,瑞幸咖啡首个烘焙工厂正式投产,总投资2.1亿元人民币、占地面积4.5万㎡、咖啡豆年烘焙产能1.5万吨,采用国际尖端技术、配备全套进口先进生豆处理设备,是国内较为领先的全产线自动化智慧型烘焙基地;2022年,瑞幸咖啡与昆山经济技术开发区签约,计划总投资1.2亿美元建设集咖啡研发、烘焙生产、销售和物流分拨为一体的全自动化生产基地,基地建成投产后,预计年烘焙生产咖啡豆可达3万吨,将进一步推动瑞幸咖啡打通咖啡全产业链、全流程把控咖啡产品质量,持续提升服务品质升级。

二、岗位介绍

工作地点位于厦门的应届毕业生可享受公司提供的两年免费宿舍

厦门总部技术类岗位

1、数据产品助理

岗位职责

1)   参与数据产品设计和需求迭代,业务需求分析和原型设计;

2)   使用科学数据分析方法,主动发现产品问题并定期输出产品和用户使用数据分析报告,指导产品优化;

3)   参与数据产品BI、CDP、埋点平台、大数据开发平台需求调研和竞品分析,提升业务使用效率;

4)   负责产品上线后的运营推广及用户培训。

任职要求

1)   本科及以上学历,计算机、数学相关专业优先;

2)   熟悉AxureRP,Xmind等工具,有产品设计经验者优先;

3)   具备较强的学习意识和良好的沟通能力,有责任心和团队协作精神;

4)   具备用户共情和文档写作能力,有较强的执行能力和学习意愿;

5)   熟悉 SQL,Python等脚本语言,熟悉大数据相关组件和数据加工流程优先。

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2、数据开发工程师

岗位职责

1)   运用大数据技术解决业务问题,为业务决策提供数据支持;

2)   参与数据平台相关项目功能开发,完成项目需求,确保任务按时交付;

3)   负责数据采集、清洗、存储、分析和可视化等全过程,参与数据应用、数据产品功能开发,如BI工具、CDP等。

任职要求

1)   本科及以上学历,计算机相关专业;

2)   熟悉Hadoop生态圈相关技术并了解其原理,如HDFS、Yarn、Hive、Hbase、Zookeeper、kafka等;

3)   具备扎实的Java基础,熟悉并发、集合、io等基础知识,了解JVM、SpringBoot、SpringMVC、Spring、Mybatis、MySQL、Redis等技术;

4)   具备良好的沟通能力、团队合作精神、学习能力和解决问题的能力;

5)   对大数据技术有浓厚的兴趣,有强烈的责任心和积极主动的工作态度。

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3、Java开发工程师

岗位职责

1)   承接瑞幸咖啡C端/B端系统需求,完成业务系统建模及业务流程梳理;

2)   参与技术框架选型及核心系统搭建,完成模块代码设计与编写;

3)   参与软件技术问题攻关,持续优化性能及稳定性。

任职要求

1)   本科及以上学历,良好的Java语言基础,熟悉Spring Framework,MyBatis等常用框架和类库;

2)   熟悉MySQL数据库的使用以及SQL优化,有大规模高并发环境下MySQL优化经验优先;

3)   有Redis,Zookeeper/Zuul,Spring Boot/Cloud,Apache Dubbo等经验优先;

4)   具备较强的学习意识和良好的沟通能力,有责任心和团队协作精神;

5)   热爱计算机及互联网技术,热衷于解决挑战性问题,追求极致的用户体验;

6)   有DDD、竞赛经验、项目实习经验者为加分项。

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4、项目助理

岗位职责

1)   负责项目从需求立项、研发测试到上线反馈全过程的进度把控、资源协调及风险管控;

2)   持续优化公司级产品研发流程规范,推广落地应用,提升流程规范度;

3)   优化公司研发交付平台产品的各类功能和流程,提升研发交付流程的线上化和自动化程度。

任职要求

1)   本科及以上学历,管理类或计算机软件相关专业;

2)   具备较强的需求理解能力、逻辑能力,有互联网产品设计经验者优先;

3)   责任心强,善于思考,具备良好沟通和协调能力,注重效率和团队协作;

4)   在校期间组织过大型集体活动者优先。

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5、产品助理

岗位职责

1)   参与公司C端/B端系统的业务需求分析,制定功能流程规划及系统原型设计;

2)   负责需求宣讲,制定开发目标及范围并跟进实现过程,协调业务UAT测试验收;

3)   负责沟通上下游,确保项目相关人员对产品需求的充分理解和目标一致;

4)   主导产品说明文档的编写和功能指引,跟进上线后的用户反馈。

任职要求

1)   本科及以上学历,热爱互联网,了解新零售领域;

2)   熟练使用思维脑图、流程图、原型设计等工具;

3)   具备较强的学习意识和良好的沟通能力,有责任心和团队协作精神;

4)   有出色的逻辑思维及文档组织能力,有产品设计经验者优先。

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6、前端开发工程师

岗位职责

1)   负责瑞幸咖啡C端/B端全场景应用前端研发;

2)   参与前端通用框架、组件库技术研发及开源维护工作;

3)   组织沉淀前端最佳开发实践流程工具,并落地应用。

任职要求

1)   本科及以上学历,计算机相关专业优先;

2)   熟悉ES6、HTML5、CSS3、TypeScript、Nodejs等技术;

3)   至少掌握Vue/React/Egg.js/Koa其中一种前端应用框架;

4)   熟悉前端工程化,使用过Git、Webpack等工具,有自己的GitHub仓库者优先;

5)   具备较强的学习意识和良好的沟通能力,有过实践项目或小程序开发经验者优先;

6)   热爱计算机及互联网技术,热衷于解决挑战性问题,追求极致的用户体验。

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7、测试工程师

岗位职责

1)   参与软件需求研发设计的讨论和评审,从测试角度帮助提升产品功能使用性及质量;

2)   根据产品需求编写测试计划,设计测试数据和测试用例,并部署测试环境;

3)   准确定位并跟踪问题,推动问题及时有效的解决;

4)   负责测试相关文档整理和技能分享。

任职要求

1)   本科及以上学历,计算机相关专业;

2)   熟悉软件测试流程及大型数据库,熟练使用SQL语言;

3)   了解接口测试,会运用Jmeter测试工具,具备良好的沟通能力;

4)   具备较强的学习意识和抗压能力,有责任心和团队协作精神;

5)   热爱计算机及互联网技术,熟悉Java、Python等语言者优先。

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北京总部技术类岗位

1、数据开发工程师

岗位职责

1)   支持业务日常数据需求,负责业务指标体系的梳理和建设,为业务和管理提供决策支持;

2)   负责数据集市建设和方案设计,搭建数据分析指标体系,支持业务部门数据报表和数据分析需求;

3)   基于业务数据完善需求,持续提升业务数据质量和分析效率;

4)   紧跟业务系统需求迭代、数据变更等流程,评估数据影响范围并提出应对解决方案;

5)   收集数据平台需求,推进平台、工具、应用产品等实施落地,持续建设数据平台能力。

任职要求

1)   本科及以上学历,计算机、统计学相关专业优先;

2)   掌握数据仓库和BI理论基础知识,熟悉数据仓库数据分层架构,多维数据模型设计;

3)   了解大数据Hadoop生态技术栈,如Hive、Hadoop/Spark、Flink、Flume、Kafka等;

4)   具备代码开发能力,有Java、SQL、Spark等至少一种语言研发经验者优先;

5)   有较强的逻辑分析能力,有责任感和良好的团队合作精神。

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2、产品助理

岗位职责

1)   参与公司C端/B端系统的业务需求分析,制定功能流程规划及系统原型设计;

2)   负责需求宣讲,制定开发目标及范围并跟进实现过程,协调业务UAT测试验收;

3)   负责沟通上下游,确保项目相关人员对产品需求的充分理解和目标一致;

4)   主导产品说明文档的编写和功能指引,跟进上线后的用户反馈。

任职要求

1)   本科及以上学历,热爱互联网,了解新零售领域;

2)   熟练使用思维脑图、流程图、原型设计等工具;

3)   具备较强的学习意识和良好的沟通能力,有责任心和团队协作精神;

4)   有出色的逻辑思维及文档组织能力,有产品设计经验者优先。

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厦门总部管培类岗位

1、全球管培生

岗位描述:

瑞幸咖啡全球管培生招募面向全球应届生或工作经验在3年内的海内外优秀人才,如您曾在海外进行过超12个月的学习工作或项目实践,我们欢迎您为瑞幸的海外业务注入全新力量,您有机会参与到瑞幸海外业务项目的全流程工作中,主要支持瑞幸咖啡国际化发展,我们也为管培生提供专业的技能培训与多元化的工作计划,帮助您发掘职业生涯的更多可能。

招募对象:

1)   全球应届毕业生或工作经验在三年内的海内外优秀人才,至少12个月的海外相关经历如学习工作或项目实践

2)   英文工作环境,可将英文作为工作语言

3)   具备优秀的思考能力、影响协调能力与学习进化能力

4)   具有快速且持续发展的意愿,有志于在食品快消行业领域发展,热爱咖啡文化

5)   认同瑞幸商业价值与愿景

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三、投递详情

1、招聘流程:    简历投递(截至10月15日)

→简历筛选

→测评与笔试(10月上旬开始)

→面试(10月中旬开始)

→OFFER发放(10月下旬开始)

→签约

2投递方式:

技术类岗位投递链接:ap***com[点击查看]

管培类岗位投递链接:ap***com[点击查看]

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