中国人寿保险股份有限公司德州分公司招聘营销管理岗|综合柜员岗

2023-09-21    中国人寿保险股份有限公司德州分公司


中国人寿保险股份有限公司德州分公司招聘

发布日期:2023-09-21

招聘信息
标题 中国人寿保险股份有限公司德州分公司招聘 招聘截止日期 2023-11-15
应聘网址 ww***.cn[点击查看] 简历投递邮箱 dzhezengrong@sd.e-chinalife.com
单位介绍:
中国人寿保险股份有限公司是由国家财政部出资创办的副部级央企单位。公司遍布全国的2万多家服务机构和120多万员工成为中国百姓保险服务的首要选择。连续20年入选《财富》世界500强,2022年位列第40位,品牌价值高达4525.39亿元,市场价值雄居全球保险业前位。 中国人寿秉持“成己为人 成人达己”理念,践行“相知多年 值得托付”承诺。始终以高质量金融保险服务践行金融央企的政治性、人民性,不断提升专业性,以服务国家发展大局、守护人民美好生活为己任,致力于建设世界一流金融保险集团。 中国人寿德州分公司作为德州寿险市场上的龙头企业,业务发展迅速,保费收入和市场份额始终占据主导地位。在激烈的市场竞争中,德州分公司始终秉持“以人为本,德才兼备”的人才发展格局,不仅构建多样化员工晋升渠道,丰富员工培训体系,激发员工创新热情,促进员工队伍快速成长。 2023年中国人寿保险股份有限公司德州分公司本着"用机制吸引人才,用环境凝聚人才,用薪酬激励人才,用事业造就人才"的原则,继续欢迎有志之士,加盟国寿,共创未来!
招聘简章:

一、单位介绍 

  中国人寿保险股份有限公司是国内寿险行业的龙头企业,总部位于北京, 注册资本282.65亿元人民币。作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业——中国人寿保险(集团)公司的核心成员,公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会广泛客户的信赖,始终占据国内寿险市场领导者的地位。

  中国人寿保险股份有限公司是由国家财政部出资创办的副部级央企单位。经过长期的发展和积淀,中国人寿拥有雄厚的品牌实力。公司遍布全国的2万多家服务机构和120多万员工成为中国百姓保险服务的首要选择。截止2020年底公司总资产已突破4万亿元,连续18年入选世界财富500强和品牌500强,市场价值雄居全球保险业前位。

  中国人寿德州分公司作为德州寿险市场上的龙头企业,业务发展迅速,保费收入和市场份额始终占据主导地位。无论在工作地,还是在行业,我们具有竞争力的薪资,完备的五险两金,充足的补充商业保险,多元化的员工福利,你的每一分认真付出,都有值得的满意回报。

  中国人寿保险股份有限公司德州分公司本着"用机制吸引人才,用环境凝聚人才,用薪酬激励人才,用事业造就人才"的原则,欢迎有志之士,加盟国寿,共创未来!

二、招聘岗位及要求

1.营销管理岗(市公司本部)

2.综合柜员岗(县区)

3.专业要求:经济学类、管理学类、法学类、文学类、理学类、工学类、医学类等专业大类下的相关专业。

三、福利待遇:

五险两金(住房公积金、企业年金);防暑降温费;物业、误餐补助;补充商业保险;工会福利;每年体检福利;工装福利等等。

四、报名渠道:

1.电脑端:中国人寿集团招聘官网ww***.cn[点击查看]

2.手机端:关注公众号“中国人寿招聘”—我要应聘—校园招聘—招聘机构:中国人寿保险股份有限公司-寿险山东分公司-寿险山东德州分公司


招聘附件:
职位(1): 营销管理岗(市公司本部)
职位名称 营销管理岗(市公司本部)
需求人数 1-5人 工作所在地 山东省 德州市
外语语种要求 月薪(元) 9000-9499 职位类别 金融业务人员   
学历 本科毕业,硕士毕业
专业
职位描述 工作职责: 1.制定方案企划,推动销售产品策略组织实施,提升销售组织运作能力; 2.研发推广人力发展技术体系,制定队伍建设方案及配套资源,销售队伍招募、育成、晋升全流程管理与支撑; 3.推动制度执行管控和制度经营,激发队伍发展内生动力,提升执行效率; 4.夯实基层单位管理基础,推进规范化管理流程,提升专业化经营水平。 资格要求: 1.大学本科及以上学历应届毕业生,大学本科学历毕业院校为211、985、双一流等重点院校,硕士研究生学历毕业院校可放宽至国内重点财经院校。 2.对保险行业及销售管理有较强的兴趣,具备强烈的责任心和良好的职业操守。 3.领导能力、抗压能力和沟通能力突出者优先。

职位(2): 综合柜员岗(县区)
职位名称 综合柜员岗(县区)
需求人数 1-5人 工作所在地 山东省 德州市
外语语种要求 月薪(元) 6500-6999 职位类别 金融业务人员   
学历 本科毕业,硕士毕业
专业
职位描述 工作职责: 1.修改与完善保险业务理赔、追偿、诉讼管理制度,负责理赔权限管理、专业能力建设; 2.负责保单基础服务及业务结算、业务续转等工作,统计部门新签协议、投保、续保数据; 3.保险赔案稽核管理,将优化建议及时反馈前端业务管理环节; 4.业务渠道管理及支持,日常事务对接、处理及反馈; 5.保险承保政策、制度、业务流程等规范性文件制定及业务经营分析等承保管理工作; 6.理赔追偿诉讼系统的建设优化及其他领导交办的事项。 资格要求: 1.大学本科及以上学历应届毕业生。 2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。 3.学生干部、社团负责人优先。 4.具有大型企业实习经验者或者具有保险行业实习经验者优先。


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