和谐健康保险股份有限公司招聘

2023-11-07    和谐健康保险股份有限公司



工作地点:天津滨海新区开发区MSD-C2 6楼


和谐健康保险股份有限公司于2006年经原中国保险监督管理委员会批准开业,是一家专业的健康险公司。

目前,公司在全国设立了15家省级分公司,共开设57家分支机构,为客户提供全面健康保险服务,基本形成了覆盖全国的服务网络。

和谐健康保险最大控股方福佳集团已连续11年入围中国500强企业。



管培生培养

福佳集团自成立以来,十分重视管培生的培养,在多年的管培生培训实践中策划了一系列培养方案,并将经验带到了和谐健康,帮助管培生快速转换角色与心态,适应从校园人到企业人的转变。福佳集团高管、副总裁等大多是从管培生做起,相信在和谐健康,你的舞台会更宽广,你的青春应在和谐健康抒写一笔。



岗位招聘

1、业务管理岗(个险部):

(1)经代业务的培训支持及业务追踪;

(2)协助渠道的维护、开拓;

(3)渠道运维问题处理;

(4)负责经代渠道手续费结算、协议拟定、签署、维护等。


2、人员管理岗(个险部/团险部):

(1)辅助搭建业务人员团队架构;

(2)辅助办理业务人员入离职、晋升、降级等手续;

(3)业务人员月度佣金及绩效方案结算;

(4)辅助汇总员工绩效考核结果并对结果进行分析。


3、协议结算专员(银邮部):

(1)协助业务数据的梳理与内外报送工作;

(2)协议管理与档案管理工作;

(3)银行渠道手续费结算工作;

(4)协助银保继续率、回访率、投诉率等品质类工作跟进。


4、续期管理专员(银邮部):

(1)对业务关键指标进行监控、分析,对业务中从存在的问题进行改善和解决;

(2)协助管理队伍的日常活动量,确保工作的开展;

(3)每日对电话录音进行抽查质检,总结客户主要异议,进行话术改进;

(4)制作年累计面访活动量统计与数据报送;

(5)协助渠道岗完成当地分行留存业务洽谈与协议签署工作。


5、IT行政岗(综合管理部):

(1)负责计算机、网络维护管理;

(2)负责公司打印机等设施设备管理工作;

(3)负责快递、信件整理与发放,协助公司房租、物业费、停车费等费用统计与结算;

(4)负责与各部门密切联系,随时分析了解需求情况,及时配送各部门所需物资,随时提供库存物资变化情况。


6、机构管理岗(财务部):

(1)协助计算经营数据指标并对异常指标及时反馈督导;

(2)协助制作财务报表、经营分析;

(3)了解各机构财务需求,帮助协调机构与总公司财务中心各科室间相关工作;

(4)领导交办的临时工作。


岗位要求:

1. 统招重点一本院校,本科及以上学历,2022/2023届毕业生

2. 专业要求

(1)业务条线部门岗位:经济、金融、保险、市场营销、统计等相关专业优先;

(2)综合管理部IT行政岗:计算机科学与技术、网络工程、计算机工程等计算机(硬件)相关专业;

(3)财务部机构管理会计岗:会计、金融、财务管理等相关专业。

3、细心负责,有较好的沟通表达能力、数据处理能力。



薪资福利

基础薪酬

  • 本科生:5000-7000
  • 硕士生:6000-8000


福利待遇

1. 按国家规定为职工缴纳五险一金(公积金按照12%缴纳)

2. 上述薪酬外,同时提供:餐补(30元/天)+通讯补(50元/月)+交通补贴(300元/月)



晋升机制:入职1年后进行定岗,如表现优异可晋升至主管级别,晋升后工资相应调整。



联系方式

联系人:李佳

联系电话:13602141212

邮箱:tjrenliziyuan@hexiehealth.com.cn


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