贵阳勇惠品牌连锁便利店招聘19人!人事行政专员/仓储管理专员/会计等8岗位!工资3000到9000以上!男女不限!

2023-07-12   


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勇惠便利店招聘

勇惠品牌连锁便利店,是贵州勇惠鑫润企业管理咨询有限公司旗下的新零售连锁便利店品牌(简称“勇惠”);肇始于2001年,品牌创始于2008年,历经13年的成长与发展,如今已成为贵阳本土最具知名度的时尚连锁便利店品牌之一。2019年勇惠加入“中国连锁经营协会”(简称CCFA),2020年初入选CCFA便利店委员会委员,开启了商品精致化、管理精细化、营销精准化的智慧新零售模式。

时至今日,勇惠开店数量已经近300家,门店遍布贵阳市各区域及贵州省其他地级市,员工总数超500人。
勇惠秉承“为您便利每一天”的经营理念,专注于创始人提出的打造一家“有生命、有活力、有温度”的场景化智慧型连锁便利店品牌,深耕贵阳,逐步走向全省,向每一个消费群体提供便捷、时尚、新鲜的“24小时”星级便利服务。
招聘岗位
平面设计专员:招聘1人
薪资:4000-6000
岗位要求:
1、男女不限、年龄22岁以上、学历大专以上;
2、踏实、认真、有责任感、对工作有热情;
3、能充分理解公司方针、原则,能体现在实际业务中;
4、健康、有分析力、喜欢沟通的人。
5、熟练应用ps、AI、CDR等设计软件,熟悉常用印刷工艺的相关知识,会插画、有审美、有创意、能表达。
工作职责:
1、负责公司的微信公众号推文的图片美化编辑、板式优化
2、负责公司营销月刊的图文素材收集、排版设计
3、负责对新店的广宣物料安装、开业氛围布置
4、负责各类促销活动的物料设计与制作
5、负责公司商品的照片拍摄、美化与存档
会计专员:招聘2人
薪资面议,缴纳社保,多次晋升机会。
岗位职责:
1、 按要求及规定制作各种凭证;
2、 根据凭证正确记录各种账务;
3、 按照合同约定与供应商对账;
4、 发票的领用与管理;
5、 会计档案的管理;
6、 商品及财产的盘点及账务处理;
7、 供货商合同的管理;
8、 完成上级领导交办的其它事项。
任职资格:
1、会计相关专业,大专以上学历;
2、1年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;
3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;
5、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;
6、具有良好的沟通能力;
7、有会计从业资格证书,同时具备会计初级资格证者(没有勿扰)。
市场拓展专员:招聘3人
薪资:
3000+丰厚奖金(综合6000-10000)
岗位要求:
1、男女不限,18周岁以上,大专学历及以上;
2、吃苦耐劳,诚实、认真、有责任感、身体健康,热爱拓展工作;
3、充分理解公司的方针原则并体现在实际工作中;
4、语言表达能力佳及具备良好的沟通能力;
5、有房地产工作经验、熟悉贵阳市各大商圈者、持机动车驾驶证及持机动车者优先。
工作职责:
1、达成门店的选址和签约;
2、在充分理解门店收益性的基础上,进行合同交涉;
3、具有开业战略及在最有利的地域开业的独特想法。
人事行政专员:招聘2人
薪资面议
岗位职责:
1、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
2、协助人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,
3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规,协助完成一些常规行政事务;
4、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
5、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划;
6、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职要求:
1、人力资源、行政管理或相关专业大专以上学历;男女不限;优秀应届生可以考虑。
2、有一年以上人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政,并能实际操作运用。
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
仓储管理专员:招聘1人
薪资:3000-6000 (包吃包住)
岗位要求:
1、执行库存管理流程,改进库存管理方法,规范作业标准及流程。
2、提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提升库存管理水平
3、对入库上架、存储状态、出库分拣负责,提高工作效率
4、对仓内账实负责、盘点管理,通过实盘检查监督出入库手续,执行盘点结果分析并提出改进方案
5、协助仓库管理,有效配合公司整体业务运作需求
采购专员:招聘1人
薪资面议
任职要求:
1、专科及以上学历,物流、供应链类相关专业优先
2两年以上仓储领域工作经验
3、熟悉仓储作业流程以及相关设施设备的使用维护,有ERP、WMS操作经验
4、较强的解决问题和沟通问题的能力,熟练使用办公软件
5、有较强的责任心和团队精神,能吃苦,能承受一定的工作压力
岗位职责:
1、协助采购经理进行采购方面的工作;
2、管理采购合同及供应商文件资料,建立供应商信息资源库;
3、协助采购经理进行供应商的联络、接待工作;
4、制作、编写各类采购指标的统计报表;
5、负责制作并管理出入库单据及其他仓库管理单据;
6、摸索、量化工作绩效指标,记录并不断改善;
7、完成领导交办的其他任务。
门店店长:招聘8人
薪资:4000-6000
岗位要求:
1、男女不限,18周岁以上,大专及以上学历;
2、能够踏实的完成工作,有一定的组织和协调能力以及管理才能;
3、有一定的语言表达能力和文章书写能力;
4、店铺管理工作经验半年以上。
工作职责:
1、完成公司的经营指标;
2、对店铺进行日常的经营管理;
3、对店铺人员进行人事管理及监督;
4、对店铺备用金、营业款进行管理,定期将现金存入公司指定账户;
5、对收货、退货票据进行妥善保管;
6、商品差异处理,贵重商品保管。
门店店员:若干
薪资:3000-5000
岗位要求:
1、男女不限,18周岁以上,高中及以上学历,可接受未毕业在校生进行实习;
2、能够踏实的完成工作,顺畅的进行交流,有一定的组织和协调能力;
3、有一定的语言表达能力。
工作职责:
1、负责店铺日常经营的工作---收银、清洁、补货等日常工作(包含但不限于商品日期检查,价签检查,鲜食商品制作);
2、负责对店铺的清洁进行周清项目的实施,并按照标准进行有效的处理;
3、负责店铺设备清楚的使用操作和维护的责任,及时发现损坏及做出反映报修。
联系方式
联系方式:17385843816 /17784150279 
邮箱地址:xiaoburui@163.com
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