事业编制!安家费50万!郑州事业单位招聘

根据《郑州市人民政府关于印发郑州市事业单位新进人员管理办法的通知》(郑政[2017]36号)等文件精神，结合医院工作实际，现将我院公开招聘博士事宜公告如下：

一、招聘条件

（一）拥护中国共产党的领导，政治立场坚定，遵纪守法，爱岗敬业，治学严谨，具有坚实的理论基础和较强的创新能力。

（二）招聘对象：医学类各专业、生物学、生物信息学专业博士研究生及博士后出站人员（不含定向、委培生）。

（三）取得普通高等教育博士研究生毕业证、学位证，通过大学英语六级考试（学历学位在国（境）外取得者不作此要求），年龄40周岁（含）以下，特别优秀者，年龄可适当放宽。

（四）具备拟聘工作岗位相适应的专业水平和工作能力，临床医师岗位需具有临床医师资格证。

（五）身心健康，具有履行岗位职责所需要的身体条件。

二、应聘流程

（一）报名方式及提交材料

1.发送报名材料至电子邮箱hnsetyyhr@163.com

提交材料（扫描件发至邮箱）：个人简历及各阶段毕业证和学位证、各阶段学历认证报告、学位认证报告、身份证、专业资格证书、规培证等。电子邮件主题命名为“专业+博士+姓名”。

2.现场报名：携带上述材料原件及复印件至河南省儿童医院郑东院区住院部B座7楼人力资源部。

（二）面试及入职安排

报名后可随时安排面试，通过后安排体检入职。

三、相关待遇

（一）办理事业单位编制，解决配偶工作；

（二）临床医师岗位博士安家费50万元，科研、医技等岗位博士安家费30万元；

（三）科研启动基金30万元，享受科研经费配套、科研奖励等政策；

（四）工资福利待遇按照上级及医院有关规定执行，同时新入职博士/博士后享受医院额外薪酬补贴；

（五）享受河南省和郑州市“黄河人才计划”等人才工程相关政策待遇。

四、注意事项

（一）应聘人员请保持电话畅通。

（二）所提供资料应准确真实，如有弄虚作假者取消应聘及录取资格。我院对资格审查结果具有最终解释权。

（三）严格遵守疫情防控相关规定及要求。