信州区人民法院、广信区自然资源局招聘公告

一、招聘原则

招聘工作严格按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，统一组织招聘，严格选拔聘用。

二、招聘岗位

招聘13名聘用制司法警察，分配到上饶市信州区人民法院执行局从事司法警务岗位工作(经常从事夜间执法)。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;拥护中国共产党领导、拥护《中华人民共和国宪法》，遵守法律法规;具有良好的政治素质、心理素质和道德品行;

2.退役军人或人民警察类院校毕业生;

3..具有大专以上文化程度(退役军人具有高中以上文化程度)。

4.男性，身高1.7m以上;女性，身高1.58m以上;年龄段18周岁以上，35周岁以下(年龄计算方法：18周岁以上是指2005年1月11日以前出生;35周岁以下是指1988年1月11日以后出生);

5.户籍所在地或经常居住地在信州区。

6.身体健康，具有正常履行岗位职责体能素质，无残疾、无纹身、无色盲;

7.符合法律、法规规定的其他条件。

(二)优先条件

1.中共党员;

2.获得见义勇为称号的人员或者英雄模范;

3.国家和本省规定的其他优先聘用情形。

(三)具有以下情形之一的，不得参加报考

1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

2.受过行政拘留、司法拘留处罚的;

3.被开除公职、开除军籍或者因违法违纪被原单位辞退解聘的;

4.有吸毒史和精神病史的;

5.编造、散布有损国家声誉信息的;

6.本人或者家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

7.有较为严重的个人不良信用记录或有重大民事、经济纠纷未解决的;

8.其他按照国家规定不适宜从事警务辅助工作的。

四、招聘步骤

报名、资格审查、体能测试、面试、体检、政治考察、公示及聘用。招聘步骤由上饶市信州区人民法院组织实施。

五、报名

1.现场报名：上饶市信州区人民法院诉服大厅导诉台，联系电话：0793-8085235。

线上报名：发送至邮箱 xzq334000@163.com 。

报名时间：截止时间2023年3月7日。

报名时填写《聘用制司法警察报名登记表》，提交本人身份证、学历学位证书、退役材料、户口本及复印件、1张寸免冠照片。

2、面试：面试内容为求职者对岗位的知晓度、综合分析能力、应变能力、语言表达能力、举止仪态等。面试时间及地点另行通知。

3、体能测试：男性：体能测试满分100分，其中1000米跑40分(各年龄段1000米跑超过最长时限但跑完全程人员计30分)、10米×4往返跑30分、引体向上和纵跳摸高(二选一)30分。

女性：体能测试满分100分，其中800米跑40分(各年龄段800米跑超过最长时限但跑完全程人员计30分)、10米×4往返跑30分、仰卧起坐和立定跳远(二选一)30分。

其中，男子1000米跑、女子800米跑、仰卧起坐项目的测评次数为1次，引体向上、立定跳远、10米×4往返跑、纵跳摸高项目测评次数不超过2次。

4、体检：考试合格者进行体检。

5、政审：对体检合格的人员在政治思想、遵纪守法、社会关系等方面的情况进行政审。

6、录用：拟聘用人员从面试、体侧、体检、政审都合格的人员中确定，并与聘用人员签订劳动合同，试用期1个月。

六、工资及福利待遇

1.试用期工资为每人每月1920元;

2.试用期考核合格后工资为每人每月3700元/月(含绩效工资)，按规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤险和计划生育险等，提供工作餐、享受工会福利。

一、招聘原则坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘。

二、报名条件和要求

1.遵纪守法，品行端正，身体健康，符合招聘录用体检标准。

2.符合职位要求的文化程度和工作能力。

3.工作有原则性、责任心、有较高的道德素质和团队合作精神，具备较强的逻辑思维能力和沟通能力。

4.有下列情形之一的人员，不得报考：(1)受过刑事处罚、行政拘留、劳动教养、收容教养的;(2)因违反有关规定，被辞退、解聘的;(3)有重大民事、经济纠纷尚未解决的;(4)法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政管理部门认定存在严重违反失信行为的人员;(5)法律法规规定的其他情形。

三、招聘方法和程序

(一)报名须知

1.报名时间：2023年2月18日至2月28日工作时间(节假日除外)。

2.报名地点：上饶市广信区自然资源局三楼308办公室(广信区旭日中大道30号)。联系电话：0793—8440093。

3.报名材料：实行诚信报名制，报名时需提交《广信区自然资源局公开招聘工作人员报名登记表》2张(见附表);本人近期(六个月以内)免冠1寸彩照3张;本人身份证、毕业证原件及复印件;《教育部学历证书电子注册备案表》、《教育部学籍在线验证报告》(须通过中国高等教育学生信息网(简称“学信网”,网址:http://www.chsi.com.cn查询认证)。

(二)资格审查资格审查由上饶市广信区自然资源局办公室(人事)初审，区编制外聘用人员统一公开招聘工作领导小组复审。资格审查工作贯穿招聘全过程，应聘人员须对本人提供所有资料的真实性负责。主要是审查报名应聘人员所提供资料的真实性，所学专业以及工作经历等方面是否与应聘岗位相符真实，如因资料不全或无法辨识所产生的后果由应聘者自行承担。

(三)考试

1.本次考试采取结构化面试的方式。具体面试时间、地点等事宜另行通知。

2.面试总分为100分。面试时如出现考生缺考、违纪情况，其面试成绩按零分计算，但招聘岗位数量不再调减。根据面试成绩从高到低按招聘计划数等额确定体检对象7名。对因报名人数不足或考生临时缺考等情况导致有效面试人数与招聘人数相同等无法形成竞争的岗位，面试成绩低于60分(含60分)者取消聘用资格。

(四)体检体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由考生自行承担。应聘人员未按规定时间参加体检的、体检不合格的、在体检中弄虚作假或隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消其应聘资格。对体检结果有异议的，可申请复检一次。因体检不合格或本人放弃等原因出现的空额，可等额递补一次。

(五)公示与聘用经面试、体检确定的拟聘用人员名单将对外公示7个工作日。公示期满后无异议的，与劳务派遣公司签订劳动合同。试用期一个月，试用期待遇根据相关制度执行。试用期考核不合格的，解除聘用合同，收回所有工作相关设备及资料。

(六)纪律和监督为确保招聘工作公平公正进行，本次公开招聘工作严格按照《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)要求，执行履职回避。

四、注意事项

1.应聘人员交通、食宿等费用自理，本次招聘不收取报名费等任何费用，谨防上当受骗。

2.应聘人员须确保通讯方式畅通，并随时关注以电话、网络、邮件等方式发布的本次招聘工作有关信息。因应聘人员自身原因造成信息不畅，视同弃权。

3.招聘方可视应聘报名情况和面试结果，调整招聘职位数或取消招聘职位。

4.应聘人员在应聘中有伪造、谎报应聘信息等各种不诚信行为者，将取消其招聘录用资格。

5.本公告由区编制外聘用人员统一公开招聘工作领导小组办公室和区自然资源局负责解释。