1.人事专员

岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施
4、负责考勤处理，薪资核算
5、负责社保购买
6、建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动
7、积极配合完成上级安排的其他工作
任职要求：
1、大专及以上学历，有制造业人事实操经验
2、熟练使用办公软件，具备人事岗位的实操经验
3、熟悉招聘流程和招聘渠道
4、有良好的职业道德，工作细心，责任心强，有较强的沟通及协调能力

2.CNC技术员

岗位职责：
1.负责公司CNC编程及刀路
2.严格按照工艺文件和图纸加工工件
3.负责机床的日常维护保养
任职要求：
1.大专及以上学历，数控编程相关专员
2.熟悉法兰克、北京精雕系统
3.编程刀路能匹配以上系统
4.工作细心、负责，有效率，有团队精神

3.模具工艺工程师

岗位职责：
1. 负责皮带扣的模具制件
2. 负责后工序组装的技术指导
3. 负责压铸模具的制作和优化
4. 能及时解决工作中出现的问题，分析问题，处理问题
5. 主导压铸模具技术，确保压铸生产流程有效地执行
任职要求：
1. 大专及以上学历，模具设计相关专业
2. 有3年压铸模具经验，有皮带头模具经验优先考虑
3. 好学上进，有一定团队管理能力
4. 责任心强，有较好的沟通和协调能力

4.浮雕设计师

任职要求：
1、有3D浮雕设计经验
2、三年以上五金饰品、箱包配件、工艺品绘制相关工作经验
3、懂五金及锌合金压铸模具设计最优

5.采购开发主管

职责描述：
1、主要负责供应商开发，保证订单按时交付。
2、负责市场行情考察，合理控制采购成本支出。
3、负责整合及优化供应商资源，降低采购的成本。
任职要求：
1、大专及以上学历，贸易/经济相关专业。
2、有3年以上采购开发经验。
3、熟悉采购流程，对成本控制有较强的意识。
4、具备较强的谈判能力和沟通能力。
5、工作细心负责有执行力。

6.行政人事主管

职位信息

1、全面负责公司人事及行政（宿舍、保安、饭堂、卫生等）全盘工作。
2、负责规划、协调聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作。
3、负责组织行政、后勤等日常行政管理的动作。
4、根据公司发展要求，制定和完善规范化管理制度。
5、负责团队建设，企业文化建设，营造良好的员工关系
6、配合公司进行绩效考核及推动工作。
任职资格：
1、大专以上学历，人力资源相关专业。
2、熟悉人资模块，熟悉国家劳动法、保险及地方法律法规。
3、沟通、组织协调能力强，有职业操守及准则。
4、执行力强，有人事行政全盘工作3年及以上实操经验。
5、有五金厂工作经验，熟悉安全、消防、环保等相关知识者优先考虑。
6、有考取相关人力资源管理师证书。

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