南昌市某大型国有企业招聘公告

2023-07-07   


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江西省人力资源有限公司(以下简称“省人力”)受南昌市某大型国有企业委托现面向社会公开招聘劳务派遣人员。本次招聘的劳务派遣人员与省人力签订劳务派遣劳动合同,纳入用工单位制度统一管理。
一、招聘岗位:项目招标管理岗1名
1、岗位要求:
(1)身体健康,年龄在35周岁以下,全日制大专及以上学历;专业要求:机械自动化、物流管理;
(2)2年以上大型建筑企业物资管理,熟悉物资管理流程;
(3)熟悉建筑材料常规性能、行业规范、质量验收标准;
(4)良好的沟通能力,具备较强的计划性及主动性;
(5)有南昌地铁施工经验及材料员证书者优先。
2、岗位职责:
(1)负责组织公司物资、设备招标工作;
(2)负责物资设备招标文件的编制;
(3)负责招标文件的发出及投标文件接收;
(4)负责建立物资、设备招标台账;
(5)负责与各物资、设备需求项目进行沟通协调;
(6)负责公司招标信息的分析整理;
(7)负责公司招标政策的解读。
3、待遇:综合收入9-12万/年,具体按公司薪酬管理办法规定执行。
二、招聘岗位:项目库管员1名
1、岗位要求:
(1)身体健康,年龄在45周岁以下,专科及以上学历;专业要求:机械自动化、物流管理;
(2)2年以上大型建筑企业物资管理,熟悉物资管理流程;
(3)熟悉建筑材料常规性能、行业规范、质量验收标准;
(4)良好的沟通能力,具备较强的计划性及主动性;
(5)有南昌地铁施工经验及材料员证书者优先。
2、岗位职责:
(1)负责现场收料签收;
(2)现场物资材料的管理;
(3)户外材料下垫上盖;
(4)配合试验室做好现场物资的标识标牌;
(5)每月组织各部门完成主要材料的现场盘点;
(6)配合内业员完成主要材料节操分析;
(7)材料抽检报审报验;
(8)建立抽检台账;
(9)负责与试验室核对台账。
3、待遇:综合收入9-12万/年,具体按公司薪酬管理办法规定执行。
三、招聘岗位:项目机械设备管理员1名
1、岗位要求:
(1)身体健康,年龄在35周岁以下,全日制大专及以上学历;专业要求:机械自动化、物流管理;
(2)2年以上大型建筑企业物资管理,熟悉物资管理流程;
(3)熟悉建筑材料常规性能、行业规范、质量验收标准;
(4)良好的沟通能力,具备较强的计划性及主动性;
(5)有南昌地铁施工经验及材料员证书者优先。
2、岗位职责:
(1)协助部长完成设备的采购及租赁;
(2)每月做好设备结算交内业员审核;
(3)收集设备供货方合同、营业执照、合格证、操作证等资料,做好归档工作;
(4)办理特种设备的使用登记证及检测报告等;
(5)控制零星租赁台班使用时间,每日“今日相机”拍照,要求双人签字、建立零星机械及月租租赁台帐
(6)月租机械做好油耗节超分析;
(7)配合监理及业主完成自租及劳务队机械的相关工作。
3、待遇:综合收入9-12万/年,具体按公司薪酬管理办法规定执行。

四、招聘岗位:项目试验主任1名
1、岗位要求:
(1)年龄35岁以下,全日制大专及以上学历,土木类、建筑材料、试验检测等相关专业优先;
(2)具有一定相关基础知识,并熟悉相关试验和检测标准规范;
(3)具备良好的学习能力和沟通能力,踏实肯干,责任心强,有团队合作精神;
(4) 能够熟练使用和操作各种试验仪器;
(5) 具备3年以上工作经验,有大型国企工作经验优先;                               
(6)有试验检测师证的优先。
2、岗位职责:
(1)检验试验的取样、制样、送样和信息反馈;
(2)检验试验工具的维护和保养;
(3)严格执行标准及操作规程;
(4)负责试验数据的处理及录入;
(5) 负责原材料取样、送检,及时跟踪报告;                      
(6) 负责编制实验台账及试验资料的编制和上报;                          
(7)完成上级领导交办的其他工作。
3、待遇:综合收入9-12万/年,具体按公司薪酬管理办法规定执行。
五、招聘岗位:项目测量员2名
1、岗位要求:
(1)年龄35岁以下,全日制大专及以上学历,测量/测绘工程等相关专业,持测量员证优先;
(2)具备2年以上工程项目施工放线测量施工经验;
(3)熟练使用全站仪、水准仪、GPS、CAD制图及测绘办公等软件的电脑操作程序;
(4)能独立完成测量资料编制、测量资料汇总等本职工作;
(5)有责任心、做事认真、吃苦耐劳,服从项目安排;
(6)有大型国企工作经验优先。
2、岗位职责:
(1)制定项目施工测量方案,根据项目进度,有序开展相对应测量工作,为工程施工提供准确的样线;
(2)负责对接监测单位,跟踪监督施工监测单位监测施工,保证数据真实性,收集监测数据,有问题及时汇报;
(3)负责测量仪器的保管、维护、保养;
(4)负责导线和水准控制点的复测,平差;
(5)负责测量施工现场测量放样及水准标高控制;
(8)完成领导交办的其它工作。
3、待遇:综合收入9-12万/年,具体按公司薪酬管理办法规定执行。
六、招聘岗位:项目技术员3名
1、岗位要求:
(1)年龄35岁以下,全日制大专及以上学历;
(2)具备3年以上工作经验,土木、房建及相关专业;
(3)具有相关基础知识;
(4)有责任心、做事认真、吃苦耐劳,服从项目安排;
(5)有大型国企工作经验优先。
2、岗位职责:
(1)参与研究施工组织设计方案,从施工角度提出合理意见,并负责按照施工组织设计、施工方案实施细则和作业指导书、文件、图纸、技术规范、操作规程等认真做好现场的施工管理工作,协调和处理施工中的有关问题,确保工期、质量、成本、安全达到项目部规定的指标。
(2)积极协调配合项目部与业主监理和项目其他职能机构的工作。
(3)编制整体项目的劳动力、材料、设备需求计划和施工进度计划,并按照项目部要求及时报送。
(4)按施工预算抓好项目的成本管理,使各项施工资源得到有效控制。制定项目施工测量方案,根据项目进度,有序开展相对应测量工作,为工程施工提供准确的样线。
3、待遇:综合收入9-12万/年,具体按公司薪酬管理办法规定执行。
七、招聘岗位:项目驾驶员1名
1、岗位要求
(1)50周岁以下,专业不限;
(2)持有C1及以上驾照;
(3)驾龄5年以上;
(4)为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强。
(5)需在项目部部住宿
2、岗位职责
(1)负责车辆的保险、验车、保养、维修等工作;
(2)进行车辆内外部的日常清洁;
(3)根据公司安排,或遇紧急情况,第一时间出车。
3、待遇:综合收入8万/年,具体按公司薪酬管理办法规定执行。
应聘者应坚持诚信,对个人信息的完整性和真实性负责,不得弄虚作假。如与事实不符,省人力公司有权取消其录用资格,解除相关协议约定,后果由应聘者本人承担。
报名方式
1、有意向的应聘人员可将个人简历投递至邮箱:jxrczp7@163.com(邮件主题命名“姓名+应聘岗位”),面试时间另行通知,招满为止。
2、咨询电话:0791-86371569(简老师)0791-86101023(邓老师)
江西省人力资源有限公司
2023年3月17日

温馨提示:按照人社部有关规定,用人单位招聘不得以任何名义向应聘者收取押金、培训等费用,请谨慎选择,以免受骗上当。

求职需谨慎,小编反复提醒各位找工作的求职人才:一定要远离“高佣金”“先垫付”等招聘信息。

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