河南最新招聘400余人|附职位表

平顶山市公安局2023年招聘警务辅助人员公告

根据工作需要，平顶山市公安局面向社会公开招聘警务辅助人员150名（其中男性130名、女性20名，具体岗位见职位表）。现将有关事项公告如下：

4.具有河南省户籍，年龄在18周岁以上、35周岁以下（1987年3月20日至2005年3月20日期间出生）；

5.大学专科及以上文化程度（退役军人或国家颁发证件证书的特殊技能、专业特长人员放宽至高中或中专学历）；

6.具备公安机关警务辅助岗位所要求的其他资格条件。

（一）报名与资格初审

1.采取网上报名的方式，电脑端和手机端均可，每人限报一个职位，不接受现场报名。报考人员自2023年3月20日公告发布之时起至3月23日12:00止，登录【河南省人力资源服务平台】，按要求注册后填写个人信息、上传照片等并进行缴费，逾期不再接受报名，在缴费截止时间内没有完成缴费的视为自动放弃报考。

电脑端报名流程：

①在浏览器地址栏中输入：https://410401A.zgacc.com，进入报名系统主页面。

②报考人员初次登录请先注册，点击【考生注册】进入注册界面，点击【考生登录】选择“平顶山市公安局2023年警务辅助人员招聘”，进入报名资料填报界面，点击考生中心页面左侧导航【上传资料】，即可进入考生照片及证件资料上传页面。

③报名期间如有任何技术问题可点击页面顶部右侧【在线咨询】获取帮助。

手机端报名流程：

①报考人员使用微信扫描下方二维码或搜索并关注【河南省人力资源服务平台】公众号。

②点击公众号底部【考生报名】菜单进入报名地区页面；选择【河南平顶山】进入报名项目页面，选择“平顶山市公安局2023年警务辅助人员招聘”进入考生登录页面；报考人员初次登录请点击【考生注册】进行注册；注册后登录考生中心，点击【我要报名】开始填写报名资料，报名资料提交后，点击【上传资料】上传考生照片及证件资料等信息；也可以查询报名初审结果、在线缴费及下载《笔试准考证》；报名期间如有任何技术问题，可点击【关于我们】->【客服中心】通过在线客服平台进行咨询。

说明：考生报名照片为近期免冠正面标准证件照片（蓝底），照片格式为JPG格式,照片大小宽为295像素，高度为413像素，必须反映本人特征，否则无法通过审核。

报名申请被接受后，请牢记报名密码。身份证号和密码是报考人员查询报名资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据，请妥善留存。

报名前，报考人员要认真阅读公告内容，提交的报考申请信息应当全面、真实、准确、有效。报考人员误报、错报职位或提供虚假报考申请信息所产生的一切后果，由报考人员本人承担。

2.报考人员提交报名申请后，由招聘单位根据招聘资格条件，对其填报的学历、年龄、工作经历等信息进行网上初审，并提出初审意见。报考人员提交报名信息后请及时登录报名系统查看是否通过报考资格初审，通过资格初审的即可进行缴费。

通过资格初审的报考人员，不能再改报其他职位，也不能再修改个人信息。未通过资格初审被驳回报考人员，请及时修改完善相关信息并重新提交报考申请，也可改报其他资格条件相符的职位，信息修改截止时间为2023年3月23日17:00。逾期未再次提交审核的，视为自愿放弃报考。

资格审查工作贯穿考试聘用全过程，任何环节发现报考人员与招聘职位要求的资格条件不符或弄虚作假、骗取报考资格的，立即取消考试或聘用资格，违纪违规事实记入个人诚信档案。

3.资格初审合格后，报考人员即可登录报名网站通过微信支付缴纳笔试考务费30元，缴费截止时间为2023年3月23日20:00，逾期不办理网上缴费手续的，视为自动放弃报考。

4.报名结束后，通过资格审查的人数与招聘职位数的比例不低于3：1，达不到规定比例的，相应核减该职位招聘人数。如有招聘职位核减情况，将在平顶山市公安局微信平台公布。

5.通过资格初审并按规定缴纳考务费的报考人员登录报名网站自行打印笔试准考证（A4纸，可多打备用），准考证打印时间为2023年3月24日12:00至20:00，逾期未打印者，视为自动放弃报考；打印时请使用激光打印机或喷墨打印机，严禁使用针式打印机；准考证上必须打印出（报名系统自动生成的）照片，自贴照片无效，准考证无需盖章；报考人员按照准考证上指定的时间、地点参加笔试；笔试时须携带本人有效身份证、准考证，两证缺一不可；准考证为考生笔试、面试、体能测试、体检、考察政审、聘用等重要凭证，请妥善保管；如因报考人员保管不慎丢失准考证，造成的后果由报考人员个人承担。

（二）笔试

1.笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行，内容包含公共基础知识和专业基础知识，满分100分，占总成绩50%。本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

2.时间及地点：拟于2023年3月25日举行，具体时间和地点通过平顶山市公安局微信平台公布。

（三）面试

1.根据报考人员笔试成绩从高到低的顺序，按照与拟招聘职数2:1的比例确定参加面试人员，笔试成绩和参加面试人员名单通过平顶山市公安局微信平台统一公布。

2.面试采取结构化面试的方式进行，满分100分，占总成绩50%，面试原始成绩当场公布。

3.时间及地点：拟于2023年3月26日举行，具体时间和地点通过平顶山市公安局微信平台公布。

（四）体能测试

1.根据报考人员考试总成绩（考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%）从高到低的顺序，按照与拟招聘职位数1.5:1的比例确定参加体能测试人员（达不到1.5:1的，全体进行体能测试），面试最终成绩和参加体能测试人员名单通过平顶山市公安局微信平台统一公布。

2.体能测试共设置原地纵跳摸高和中长跑（男子1000米、女子800米）两个项目，均为达标项目，任一项不达标的取消招聘资格，具体达标标准如下：

3.时间及地点：拟于2023年3月27日进行，具体时间和地点通过平顶山市公安局微信平台公布。

（一）身份待遇

1.本次招聘的警务辅助人员不具有人民警察和公务员、事业单位人员身份，不行使人民警察职权，不办理编制手续。

2.聘用后试用3个月，试用期间接受岗前培训。试用期间被证明不符合聘用条件的，平顶山市公安局予以解除劳动合同。

3.聘用人员在岗期间违法违纪、考核不合格以及有其他符合解除或终止合同条件的，解除聘用合同。合同期满后，根据工作需要，依据有关法律法规和个人现实表现，确定是否续聘。

4.报考人员被聘用后最低服务年限为2年(含试用期)。在最低服务年限内，聘用人员不得以个人原因单方面提出解除劳动合同（考入普通高等院校、被录用为公务员、事业编制人员和依法服兵役情形除外）。对违反最低服务年限约定的，按照《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律规定予以追究违约责任。

（二）工资待遇

工资福利及社会保险待遇按照所报考警务辅助人员岗位现行标准执行，相关待遇和标准发生变化的及时调整。

2023年3月20日

新郑市公立人民医院2023年度人事代理人员招聘公告

因工作需要，我院面向社会招聘人事代理人员41名，具体如下：

三、招聘岗位

服从管理，在上级的指导下，按时保质的完成相应岗位的工作任务，具体岗位需求见附件。

四、招聘流程

招聘请示及公告由新郑市公立人民医院党委会通过后报卫健委和理事会备案，新郑市卫健委及新郑市公立人民医院负责组织实施、发布公告、组织报名资格审查、笔试、面试、试工、体检、公示、聘用等工作。

五、报名和资格审查

（一）公示时间：2023年3月21日至2023年3月29日。

（二）报名时间：2023年3月29日8:30至2023年3月31日17:00止。

（三）报名方式：本次报名采取网上报名，不接受现场报名，扫二维码，根据提示录入个人真实信息。

八、待遇

签订劳动合同，在医院工作期间实行同工同酬。

九、咨询

人力资源部（0371）56829015

附件 ：2023年度新郑市公立人民医院公开招聘岗位计划表

2023年3月21日

南阳市卧龙区2023年春期进校园(河师大)招聘教师公告

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部第6号令）和《关于进一步规范全市事业单位公开招聘工作的通知》宛人社[2017]24号精神，结合卧龙区实际，拟走进高校校园公开招聘普通高等教育本科及以上学历教师60名，现将有关事项公告如下：

一、招聘单位基本情况

本次招聘单位均为政府举办的公办学校，隶属于河南省南阳市卧龙区教育体育局，属财政全供事业单位。

三、招聘方式、时间及地点

高校校园现场招聘。2023年3月25日走进河南师范大学举办校园招聘会。

四、招聘岗位及名额

进校园公开招聘教师60名。具体岗位详见《南阳市卧龙区2023年春期进校园（河师大）招聘教师岗位表》（见附件1）。

七、有关待遇

应聘者一经聘用，办理人事编制手续，享受国家正式教师待遇。

八、纪律与监督

1、实行回避制度。凡参与本次公开招聘的工作人员，按有关规定一律实行回避制度。

2、严格纪律。在本次招聘工作中要严格执行有关纪律要求，如发现有违纪违规行为，将严格按照有关规定进行处理。要做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。

3、本公告由南阳市卧龙区公开招聘教师领导小组负责解释。未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。

联系人及电话：

一全初中部 吴老师 15139007892

五全初中部 刘老师 15938805627

九全初中部 张老师 15225607870

十三全初中部 任老师 13663977321

附件：

1、南阳市卧龙区2023年春期进校园（河师大）招聘教师岗位表

2、南阳市卧龙区2023年春期进校园（河师大）招聘高校名单

卧龙区2023年春期进校园（河师大）招聘高校名单.docx

南阳市卧龙区公开招聘教师领导小组办公室

                                  2023年3月22日

2023年内乡县公开招聘教师工作公告

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部第6号令）和《关于进一步规范全市事业单位公开招聘工作的通知》宛人社[2017]24号精神，结合单位岗位空缺情况及工作需要，拟走进高校校园公开招聘教师共计127名，现将有关事项公告如下：

一、招聘单位基本情况

本次招聘单位：内乡高中、实验高中、内乡三高、灌涨高中、内乡职专和南阳市中小学生实践学校，均为全额供给事业单位。

三、招聘方式、时间及地点

采取高校校园现场招聘。3月25日至26日走进河南师范大学参加校园招聘会，如未完成招聘计划，可择时再次参加有关高校校园招聘活动。

四、招聘计划及条件

本次公开招聘教师共127名。具体岗位及条件详见《2023年内乡县公开招聘教师岗位及其资格条件一览表》（附件）。

报名时间：2023年3月25日9:00—17:00（上午9:00-12:00，下午14:00-17:00）

报名地点：河南师范大学西校区篮球场

资格审查贯穿公开招聘工作的全过程,凡不符合报名条件的人员，一经发现随时取消其招聘资格。

（二）笔试

1.时间：3月26日上午

（五）公示与聘用

对通过考试、体检、考察的人员，按有关规定向社会进行公示，公示时间不少于7个工作日。公示无异议后办理有关人事、入编手续。新招聘的人员按规定实行试用期制度，同时签订聘用合同。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格。被聘用者最低服务年限为5年（含试用期）。

应聘者凡在规定的时间内未参加考试、体检、考察的，均视为自动放弃招聘资格。

2023年3月22日