新出编制招聘57人,备案制,报名开始!

2023-07-07

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2023年聊城冠县人民医院公开招聘备案制工作人员57人简章

一、招聘原则

坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持专业对口、注重能力和水平方向，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，切实把适应岗位需求的优秀人才选拔到医院来。

二、招聘范围及条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；

（三）身心健康，具有良好的品行和职业道德；

......

三、招聘岗位及招聘人数

具体招聘岗位、招聘人数及条件要求见附件1。

四、报名

（一）报名时间：自招聘简章发布之日起至2023年4月18日下午17点截止。

（二）报名方式：采用邮箱报名的方式，考生将身份证、毕业证、学位证、执业证、规培证、“学信网”打印的教育部学历证书电子注册备案表（2023年毕业生提供学籍在线验证报告）的扫描件及《报名信息表》（见附件2）作成一个压缩包发送到 gxrmyyzp@163.com，邮件名称“岗位名称+姓名+专业”,并在工作时间及时联系确认完成报名。

（三）报考人员应对自己所提交资料的真实性负责，诚实应聘。凡提供虚假报考材料，或以其他不正当手段获取考试资格、考试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的报考人员，将取消应聘资格。对通过考试等环节已聘用人员，一经查实，即予以解除聘用合同。

报名结束后，最终确定的报名人数达不到规定比例的招聘岗位，相应取消或核减该岗位招聘计划，其中正高级、副高级岗位不设开考比例。取消或核减的招聘计划及时在冠县人民医院官网（http://www.gxrmyy.cn）公布。对取消招聘岗位的人员，按规定时间改报其他符合条件岗位。

五、考试

考试分笔试、面试，均采用百分制计算成绩。其中：正高级、副高级岗位采取面谈面试的方式进行，不参加笔试。

考试的具体时间、地点另行通知。

1、笔试。笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行，由冠县人民医院统一组织。笔试内容为医学基础知识与专业知识。

2、面试。面试由冠县人民医院统一组织实施，面试内容为综合素质及专业知识。其中，正高级、副高级岗位面试主要考察应聘人员的专业素养、逻辑思维能力、语言表达能力和业务能力等。为保证新进人员基本素质，面试成绩设定最低分数线为70分，达不到70分的取消聘用资格。

......

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