纳入编制!安徽机电职业技术学院招考9人!

2023-07-07

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2023安徽机电职业技术学院年度人才招聘公告

　　为做好2023年度安徽机电职业技术学院面向社会公开招聘工作人员工作，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》（皖人社发〔2010〕78号）规定，现就有关事项公告如下：

招聘计划

　　经省编办、省人社厅、省教育厅核准备案，2023年度我校公开招聘编制计划如下：

岗位名称	拟聘人数	岗位代码	岗位编号	招聘岗位所需资格条件
岗位名称	拟聘人数	岗位代码	岗位编号	专业	学历	学位	年龄	其他
专业技术（教师）	1	3000033	DQ2301	控制科学与工程	研究生	硕士及以上	35周岁以下	本科所学专业须与招聘专业相同或相近；具有副教授或具有高级工程师职称或取得高级技师职业资格证书的年龄可放宽至40周岁。
专业技术（教师）	1	3000034	QC2301	城市轨道交通技术与装备/车辆工程/交通运输工程大类/交通信息工程及控制/交通运输规划与管理/载运工具运用工程/控制工程	研究生	硕士及以上	35周岁以下	本科所学专业为如下专业：车辆工程/电气类/电子信息类/自动化类/交通运输/交通设备与控制工程
专业技术（教师）	1	3000035	QC2302	车辆工程/交通运输工程大类/交通信息工程及控制（汽车方向）/交通运输规划与管理（汽车方向）/载运工具运用工程（汽车方向）	研究生	硕士及以上	35周岁以下	本科所学专业为如下专业：车辆工程（汽车）/汽车服务工程/汽车维修工程教育/交通工程（汽车）
专技辅助（校医）	1	3000036	XYY2301	本科学历专业为：临床医学/中西医临床医学；研究生学历专业为：内科学/中西医结合临床	本科及以上	医学学士及以上	30周岁以下	须具有医师资格证书及医师执业证书（其中“执业范围”须为：内科专业或中西医结合专业或全科医学专业）；研究生学历年龄可放宽至35周岁以下，其本科学历为医学相关专业即可。
管理（辅导员）	2	3000037	FDY2301	专业不限	研究生	硕士及以上	35周岁以下	中共党员；本科或研究生期间担任过学生干部或有高校辅导员工作经历；驻女生宿舍辅导员，限女性。
管理（辅导员）	2	3000038	FDY2302	专业不限	研究生	硕士及以上	35周岁以下	中共党员；本科或研究生期间担任过学生干部或有高校辅导员工作经历；驻男生宿舍辅导员，限男性。
管理	1	3000039	ZJY2301	高等教育学/职业技术教育学/比较教育学/课程与教学论/教育学原理/教育史/教育经济与管理	研究生	硕士及以上	35周岁以下	熟悉职业教育政策，掌握职业教育发展规律与类型特征，具有一定的理论与实践研究功底和基础。掌握教育实证研究方法者优先。
1.条件中的【学历】、【学位】指应聘人员所需的起点学历、学位，【专业】列所指专业与【学历】、【学位】列相对应；
2.条件中符号“/”表示前后的专业为“或”的关系，满足其一即可；
3.年龄条件中“30周岁以下”“35周岁以下”分别指1993年1月1日（含）、1988年1月1日（含）以后出生。

招聘条件

　　招聘对象为符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵守宪法和法律；

　　（三）具有良好的品行；

　　（四）岗位所需的专业或技能条件；

　　（五）适应岗位要求的身体条件；

　　（六）岗位所需的其他条件。

报名

　　（一）报名时间：2023年4月8日至4月30日；

　　（二）报名方式：应聘人员应于公告发布之日起至2023年4月8日17:00期间，登陆安徽机电职业技术学院公开招聘网上报名系统（http://zp.ahcme.edu.cn，建议使用谷歌或者360极速浏览器打开），注册激活，按岗位报名，填报个人信息并上传相关附件材料。报名入口到期将自动关闭，不再接受报名。每位应聘者限报1个岗位。

资格审查

　　（一）资格初审

　　学校招聘工作领导小组负责对应聘者进行资格审查，并通过安徽机电职业技术学院校园网公布开考岗位和资格初审通过人员名单。同一岗位资格初审通过的人数与招聘计划数的比例达不到3:1的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。

　　（二）现场资格复审

　　通过资格初审人员，复审时需提供以下材料：

往届毕业生提交以下材料	应届毕业生提交以下材料
1.身份证原件及复印件；2.一张1寸近期免冠彩照；3.本（专）科及研究生学历、学位证书原件及复印件；	1.身份证原件及复印件；2.一张1寸近期免冠彩照；3.本（专）科学历、学位证书原件及复印件；4.毕业生就业推荐表或毕业证明原件及复印件；5.关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺书；6.学业成绩单复印件；
1.报考FDY2301、FDY2302岗位须提供党员身份证明原件及复印件；提供担任学生干部或高校辅导员工作经历证明原件及复印件；2.报考XYY2301岗位须提供医师资格证书及医师执业证书证明原件及复印件。

　　现场资格复审时间另行在校园网通知，复审时领取笔试准考证和试讲材料。

考试考核

　　考核分笔试和专业测试，笔试主要考察应聘人员基本素质和能力等。专业测试主要考察应聘人员专业知识水平和综合能力等。具体考核项目、分值比例及考核规定见下表：

岗位代码	岗位编号	考核项目及分值比例				考核规定
		笔试范围及分值比例		专业测试项目及相应分值比例
		范围	分值比例	试讲或面试（分值比例）	实操分值比例
3000033	DQ2301	思想政治、公共基础知识、职业能力测试等。	40%	试讲 30%	30%	1.各考核项目满分均为100分。笔试时长90分钟，试讲时长15分钟，面试时长15分钟，实操时长根据实际情况确定。2.笔试设置合格分数线为60分，未达到合格分数线的考生不予参加专业测试。3.笔试成绩达到合格线的应聘人员，依笔试成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位计划数，按1:3的比例确定各岗位参加专业测试人员名单，同一岗位最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并进入专业测试。(参加笔试的应聘人数与拟聘岗位数达不到3:1要求的，以笔试成绩合格线确定进入专业测试人员名单）。4.专业测试设置合格分数线为60分，进入专业测试环节人数小于或等于岗位招聘计划数的，设定专业测试最低分数线为75分。对未达到最低分数线的考生，不予进入体检和考察。5.所有成绩计算时均保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。6.面试和试讲设立考官组，考官组一般由7人组成，其中外聘考官数量占考官组人数一半以上。7.笔试成绩在学校校园网公布。试讲、面试、实操成绩当场公布。
3000034	QC2301		40%	试讲 30%	30%
3000035	QC2302		40%	试讲 30%	30%
3000036	XYY2301		50%	面试 20%	30%
3000037	FDY2301		40%	面试 60%	/
3000038	FDY2302		40%	面试 60%	/
3000039	ZJY2301		50%	面试 50%	/

确定初步拟录用人选

　　根据应聘同一岗位综合成绩排名高低（综合成绩相同的，以专业测试成绩为准），确定各岗位初步拟录用人选。拟录用人选报院长办公会和党委会审定。

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