潮水镇度乡村公益性岗位招聘公告

为积极消纳农村剩余劳动力，着力提高农村低收入群体收入，将巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，探索共同富裕的有效路径，根据《烟台市城乡公益性岗位开发管理暂行办法》和《烟台开发区公益性岗位扩容提质行动工作实施方案》《关于进一步规范加强城乡公益性岗位开发管理工作的通知》等文件精神，结合潮水镇实际需求，经镇党委研究同意并报区人力资源和社会保障局批准，现面向社会公开招聘乡村公益性岗位人员515名，有关事项公告如下：

具有本村户籍的常住人口中以下人员：脱贫享受政策人口（含防止返贫监测帮扶对象）、农村低收入人口（低保特困人员）、农村残疾人、农村45-65周岁大龄人员等符合具体岗位身体条件的群体。注：乡村公益性岗位人员上岗年龄不得超过70周岁（前三类人员年龄可适当放宽至69周岁）。

拥护党的领导，遵守宪法和法律，品行良好，服从组织管理; 热爱基层服务工作，吃苦耐劳，自愿从事公益性岗位；具有岗位需要的专业和技能，符合岗位要求的身体条件；具有招用单位岗位所规定的其他条件。

招聘岗位、岗位职责及需求详见《潮水镇乡村公益性岗位需求表》（附件1）。

乡村公益性岗位开发坚持公开、公平、竞争、择优的原则，招聘流程包括发布公告、报名申请、民主评议、审核公示、区级审批、协议签订、岗前培训、安排上岗等环节。

(一)报名和资格审查

1. 报名开始时间：微信公众号招聘公告发布时间。

报名截止时间：2023年4月5日下午17:00。

2. 报名地点：符合条件的人员到所在村委会报名。

3. 报名方式：本人现场报名，填写《公益岗报名表》（附件2）、《个人申请承诺书》（附件3），一份。

4. 报名须提供的材料：

本人有效期之内身份证、户口簿原件及复印件(含索引及本人户口页)一份。

5. 资格审查：

根据《烟台市城乡公益性岗位开发管理暂行办法》（烟人社规〔2022〕1号）等文件规定和申请人提交的证明材料进行资格审查，符合条件人员在村居公开栏张榜公告。

资格审查贯穿公开招聘工作的全过程。在招聘过程中对申报材料故意隐瞒，弄虚作假的一经发现证实，取消资格，本人承担由此产生的一切后果。

(二)民主评议

1. 参加民主评议人员范围为经资格审查合格的人员。

2. 由村居组织民主评议，对资格审查合格的人员进行评议，综合考虑家庭情况、收入状况、劳动能力、年龄等因素，在符合用人条件的前提下，确定推荐人员。

 (三)审核公示

推荐人员确定后由村居报潮水镇政府审核同意后在村居公开栏公示，公示期不少于3天。公示期满后人员名单报区人力资源和社会保障局审批备案。

 (四)聘用管理

潮水镇统一组织对公益性岗位安置对象开展岗前培训，并与对象签订就业协议，协议实行一年一签。

 乡村公益性岗位统一实行政府补贴，依据岗位类型、劳动时间等因素确定。同一人员岗位补贴期限一般不超过3年，岗位待遇按月发放，已享受“4050”灵活就业社保补贴的时间计入岗位待遇时限。统一为在岗人员购买每年不超过100元的意外伤害商业保险，已购买的不再重复购买。

依据《烟台市城乡公益性岗位管理暂行办法》等规定，乡村公益性岗位人员实行退出机制，一旦退出将即时解除协议，从解除协议的下月起停止发放补贴。以下情况不在本次乡村公益岗招聘范围：
    1.低保特困人员参加公益岗会因不再符合条件而取消低保特困资格，请报名者自愿选择；

2.公职人员（含已享受退休待遇公职人员）、乡镇备案且受财政供养或村集体经济补贴的村干部（含已退休人员）及其近亲属（父母、配偶、子女）；

3.享受企业职工退休待遇人员（社保退休人员，含正在交纳社保人员且距退休不足一年人员）；

4.70周岁以上（含距70周岁不足一年人员）人员；

5.办理4050人员不能参加公益岗招聘。如已办理4050人员想申请公益岗，需重新办理失业登记，不再享受4050补贴，且其已享受补贴的时间计入公益岗年限（公益岗年限不超3年）；

6.担任企业、合作社法人或股东人员（不含产权改革合作社）；

7.有营业执照人员；

8.已有就业单位人员；

9.失信人员；

10.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的。

官方微信公众号：扬帆潮水

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乡村公益岗政策咨询电话：潮水镇人力资源和社会保障服务中心 电话：0535-5817588