河北省第六人民医院招聘
2023-07-09
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岗位 | 数量 | 专业 | 其他条件 |
精神科护理岗位1 | 20 | 护理、护理学 | 女性,2022、2023年高校毕业生,各阶段学历均须为护理或护理学专业。 |
精神科护理岗位2 | 10 | 护理、护理学 | 男性,2022、2023年高校毕业生。各阶段学历均须为护理或护理学专业。 |
(一)报名方式:现场报名。
(二)报名地点:保定市莲池区东二环1539号人才大厦一楼。
(三)报名时间:2023年4月23日至27日(上午9:00-12:00;下午14:00-16:30)。
(四)报名考务费:经现场审核合格后缴纳100元。
(五)报名咨询电话:0312-5020087。
(六)报名所需材料(按顺序准备):
1.报名表,需粘贴一寸免冠照片(见附件);
2.身份证原件及复印件;
3.已取得的全部学历学位证书原件、复印件及“中国高等教育学生信息网”电子注册备案表(2023年高校毕业生需提供“中国高等教育学生信息网”在线学籍验证报告);
4.高中毕业证书原件及复印件,如有遗失可提供加盖学校档案室红章的招生底册;
5.户口页主页和本人页原件及复印件。
(七)报考人员应如实提交所需信息和材料,所填信息和个人经历不符,一经查实取消录用资格。
六、招聘程序
(一)笔试
笔试采取闭卷考试方式,考试内容为岗位专业相关知识,满分100分,最低合格分数线60分。依据笔试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入面试人选1:3的比例确定面试人选。当末位出现成绩并列时,末位人员全部进入面试。
(二)面试
1.技能考试。考核应聘人员护理专业实践操作技能,满分100分,最低合格分数线为60分。
2.现场答辩。主要测试应聘人员的知识水平、综合素质能力等,满分100分,最低合格分数线为60分。
3.面试成绩=技能考试成绩×20%+现场答辩成绩×80%。面试满分100分,最低合格分数线为60分。
(三)体检
综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。经过笔试、面试的应聘人员,按照招聘岗位计划1:1的比例,根据综合成绩从高到低确定参加体检、心理测查人员。综合成绩出现并列时,按以下顺序确定体检、心理测查人员:面试成绩高者、学历层次高者、出生日期晚者。体检工作统一组织,在指定医院进行,标准参照《公务员录用体检标准(试行)》执行,初次体检不合格者可复检一次,复检仍不合格者,取消聘用资格。体检费用由应聘人员自行负担。
录用人员与保定市英杰人力资源有限公司统一签订劳动合同。工资构成为固定工资与年终奖励,按国家规定缴纳五险一金,个人应缴部分从个人工资中代扣代缴。
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