根据工作需要，北京市检察机关决定面向社会公开招聘聘用制司法辅助人员，欢迎广大有志投身检察事业的青年朋友们积极报考。具体事项公告如下：

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　　一、招聘岗位及职责

　　北京市各级检察机关聘用制司法辅助岗位，主要从事司法事务性、辅助性工作。

　　二、招聘人数

　　共143人（各招聘检察院具体人数等信息详见《职位表》（附件））。

　　三、招聘程序

　　（一）岗位查询

　　各招聘院招聘人数、岗位、条件等详见附件《职位表》，最终工作岗位考生应服从组织安排。从2023年4月21日9:00开始,可登录北京市人民检察院官网（网址：http://www.bjjc.gov.cn/）“公开招聘系统”栏目查询。

　　（二）网上报名及资格审核

　　本次招聘一律采用网络报名方式。报考人员可在2023年4月26日9:00至4月28日17:00期间登录上述网址，进入公开招聘系统，实名注册报名账号、填写报名表、上传材料。

　　（三）笔试

　　1.笔试时间、地点另行通知。

　　2.笔试主要考核报考人员是否具备岗位所需要的基本能力素质，时间120分钟。笔试内容涉及基础政治理论、检察机关职能任务、法学基本知识、法律职业道德等。

　　3.笔试成绩统一在上述网站进行公布，个人可通过登陆报名账号查询笔试成绩。由市检察院根据实际考试情况统一划定合格分数线。

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　　（四）面试

　　1.在达到笔试合格分数线的报考人员中，按照成绩由高到低的顺序并以实际招聘人数1：5的比例确定面试名单。未达到1:5比例的，按成绩不低于笔试合格线的实际人数参加面试。

　　2.面试时间、地点、内容、形式由各招聘检察院自行组织实施并另行通知。

　　3.面试成绩统一在上述网站进行公布，考生可通过登录报名账号查询面试成绩。根据笔试、面试成绩分别占总成绩的50%，由各招聘检察院自行公布总成绩，并按总成绩从高到低的顺序等额确定进入体检和考察的人选。

　　（五）体检、考察、公示

　　由各招聘检察院自行组织实施。体检参照公务员录用有关体检标准执行,考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。各招聘检察院综合应聘人员的考试、体检、考察等情况，择优确定拟聘用人员并进行公示，公示时间不少于5个工作日。

　　（六）聘用

　　公示通过后确定聘用人员并按规定程序签订劳动合同。约定的试用期满后，经考核合格转为正式聘用制司法辅助人员。此次招聘不解决北京户口。

　　四、薪酬待遇

　　（一）试用期期间，实行试用期工资。转正定级后，结合季度和年度考核情况，年薪约10万元（含“五险一金”个人负担部分）；

　　（二）工资实行正常的调整机制；

　　（三）享受补充医疗保险。