江阴职业技术学院招聘6人!部分专业不限!

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（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

（二）遵纪守法，品行端正，团结协作，敬业乐群、廉洁奉公。

（三）适应岗位要求的身体条件。

（四）年龄要求为：硕士研究生年龄不超过35周岁（即1988年1月1日之后出生），博士研究生年龄不超过40周岁（即1983年1月1日之后出生）。

（五）具备报考岗位要求的专业、技能等资格条件（详见附件1）。应届毕业生须于2023年7月31日前毕业并取得学历学位证书。国（境）外教学科研机构学习毕业人员须在2023年7月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

（六）取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省有关规定执行。

（七）本次公开招聘对应聘人员户籍不作要求。

（八）教师资格要求：须于2025年7月底前取得与报考学科一致的高校教师资格证书。

（九）依据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》规定，符合回避条件。

（十）有下列情形之一的，请勿报名应聘：

1．现役军人、普通高校在读非应届毕业生；

2．因犯罪受刑事处罚、劳动教养、少年管教，吸毒戒毒，受到党纪、政纪处分（包含正在接受处分审查或涉嫌犯罪接受调查的），参加非法组织的人员；

3．新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位3年服务期未满的在编（在册）人员；

4．2023年8月31日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定（含协议明确）不得解聘离开工作单位（岗位）的人员，或国家和省另行规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员；

5．已被江阴市教育系统事业单位聘用的在编人员。

二、报名

（一）报名方式

采用网络报名方式，不接受现场报名。报名、照片上传、资格初审和缴费确认，通过网络同步进行。

1．报名、照片上传时间：

2023年5月8日9:00－2023年5月10日16:00

2．报名网址：http://rsksbm.jyrlzy.com:8000/ 

3．资格审查时间：

2023年5月8日9:00－2023年5月10日16:30

4．报名人员对资格初审异议的陈述申辩时间：

2023年5月8日9:00－2023年5月11日11:00

5．资格初审单位对资格初审异议的处理时间：

2023年5月8日9:00－2023年5月11日12:00

6. 缴费确认时间：

2023年5月8日9:00－2023年5月11日16:00

（二）缴费

考生可在报名24个小时后在同一网址查询是否通过资格初审，通过初审即可进行缴费确认（使用银联卡在网上缴纳有关费用），完成缴费确认后的考生，方视为完成报名手续。

缴费标准：报名费90元／人、面试费（试讲）90元／人（苏财综〔2021〕17号）。低保家庭（凭最低生活保障证明和低保证）和特困家庭（当地民政部门出具证明材料）的报考人员，可减免报名考试费（凭原件及复印件退回）。

（三）报名注意事项

1．报考人员应按照岗位要求和网上提示如实填写有关信息，同时上传本人近期免冠照［正面二寸（34X45毫米），jpg格式，大小为20Kb以下］。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试或聘用资格。

2．考生只能选择一个岗位报名，报名与考场使用的身份证必须一致。资格初审通过后，不得更改报名信息。资格审查期间或资格审查未通过的，在报名时间截止前可改报其他岗位。

3．开考比例为1:3。报名人数未达到开考比例的，经主管部门同意，报江阴市公开招聘综合管理部门核准后，可适当降低开考比例或核减、取消岗位。所报岗位被取消的考生，可重新补报符合条件的其他岗位。补报名时间：2023年5月12日14:00－16:00，招聘计划的调整情况将在网上及时公布。

4. 通过初审并且完成缴费确认的人员，即报名成功。缴费成功后，除应聘岗位被取消或符合条件的贫困家庭人员外，不退还报名费。

未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的，视为报名无效。逾期不再提供报名服务。

（四）网上打印准考证

打印准考证时间将在江阴教育网（http://www.jsjyjy.net）、江阴市人力资源和社会保障网（http://www.jiangyin.gov.cn/rsj/）另行通知，请报名成功者予以关注。

打印中如有问题，请直接与市人事考试中心联系。联系电话：0510－86710513（8:30-11:00，13:30-17:00）。

（五）报名咨询电话：0510－86862417。

三、考试

（一）考试时间、地点：详见准考证。

报考人员应携带准考证和在有效期内的二代身份证，按照规定的时间和地点参加考试，否则作自动放弃处理。证件不齐者，禁止参加考试。

（二）考试内容、形式：

1． 01-03岗位

考试形式为试讲（岗位报名成功人数超过20人的，考试形式为先笔试后试讲）。笔试、试讲满分均为100分，合格线均为60分。

笔试为闭卷考试，考察考生与招聘岗位要求相关的专业知识，不指定大纲和教材。根据笔试合格者成绩从高到低的顺序按照招聘岗位需求数1:3的比例确定参加试讲人员（同分跟进）。

试讲采用课堂教学方式，试讲内容以招聘岗位要求相关的专业知识及综合能力为主，主要测试应聘人员的教育教学能力，对课堂教学目标、教学内容、教学方法、教学组织及教学效果作出评价。

2． 04岗位

考试形式为面试（岗位报名成功人数超过20人的，考试形式为先笔试后面试）。笔试、面试满分均为100分，合格线均为60分。

笔试为闭卷考试，从高校辅导员所需要的基本理论、基础知识和基本应用能力等方面进行综合素质测试，不指定大纲和教材。根据笔试合格者成绩从高到低的顺序按照招聘岗位需求数1:3的比例确定参加面试人员（同分跟进）。

面试主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。

（三）总成绩计算

试讲（面试）成绩即为总成绩。先笔试后试讲（面试）的岗位，总成绩=笔试成绩×40%+试讲（面试）成绩×60%。

四、资格复审

试讲、面试之前对拟参加01-03岗位试讲、04辅导员岗位面试人员进行现场资格复审，资格复审具体时间见网上公告。各类岗位考生须提供材料要求见附件2。资格复审通过的考生即进入试讲、面试环节。

五、体检及考察

根据总成绩从高分到低分的顺序，按拟聘用人数1：1的比例确定拟体检、考察人选。若出现同分，则取试讲（面试）成绩高的；试讲（面试）成绩仍相同，则进行加试（结构化面试，满分100分），加试成绩高的为先。

体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，体检费用自理。

对体检合格者统一组织考察，参照《江苏省公务员录用考察办法（试行）》等文件规定和拟录用职位的资格条件开展录用考察工作。根据考察情况作出是否聘用决定。

六、公示及聘用

（一）经考试、体检、考察合格后，拟聘用人员名单在江阴教育网和江阴市人力资源和社会保障网公示7个工作日。公示无异议者按规定办理聘用手续。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。

（二）因资格复审、体检、考察、公示不合格等原因出现招聘岗位空缺时，按总成绩从高到低依次递补。因应聘人员个人原因未能在规定时间办理聘用手续的，取消聘用资格。聘用审批后不再递补。

（三）聘用人员按规定实行试用期制度。试用期考核按照《无锡市事业单位新聘用人员试用期考核暂行办法》执行。试用期满考核合格，予以转正定岗；考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。在公告规定时间内未取得与报考岗位相对应的教师资格证者，由聘用单位解除聘用合同。

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