专科可报!山西一文物保护研究院招聘15人

2023-07-04   


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太原市文物保护研究院(晋祠博物馆)2023年公开招聘公告

太原市文物保护研究院(晋祠博物馆)是一座集文物保护、学术研究、陈列展览、安全保卫、景区建设、重要接待及社会教育于一体的综合类博物馆,隶属于太原市文物局,按照创建国家AAAAA级景区管理服务标准和相关要求,根据工作需要,现委托山西众瑞人力资源管理有限公司面向社会公开招聘15名劳务派遣工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则
坚持公开招聘、公平公正、德才兼备、择优聘用的原则。
二、报考条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规;
2、政治立场坚定、品行端正、积极进取、勇于奉献、服从组织安排、爱岗敬业,同等条件下中共党员(含中共预备党员)优先录用;
3、热爱文化和旅游事业;
4、具备岗位要求的学历和专业,具有良好的职业操守;
5、身体健康,具有正常履行职责的身体条件。
(二)岗位描述及要求

(三)有下列情形之一的,不得报考
1、受过刑事处罚或者治安管理处罚的;
2、曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的;
3、有较为严重的个人不良信用记录的;
4、本人或者家庭成员、近亲属因故意犯罪被判处刑罚的;
5、本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其它危害国家安全活动的;
6、身上有纹身或有吸毒史等不良嗜好的;
7、曾被开除公职的人员;受过处分的人员;在各级公务员、事业单位招聘中曾被认定有舞弊等严重违纪行为的人员;法律法规政策规定不得录用为事业单位工作人员的其它情形。 
三、招聘流程
(一) 报名
1、报名时间:2023年2月6日—2022年2月15日
2、报名方式:采取线上报名方式,考生搜索“山西众瑞人力资源”,进入首页后点击下方“公开招聘-晋祠博物馆”填写报名资料,要求如实、完整填写;每个考生只能报考一个岗位,重复报考其它岗位视为放弃报名不予录用。
3、报名流程:
(1)在线填写报名资料(操作步骤详见报名系统);
(2)我司工作人员对考生提交的报名资料进行审核;
(3)报名资料审核结果以微信通知的方式告知,请考生务必在提交报名资料后把微信通知设置为开启状态,以免错过审核结果通知;
(4)报名资料审核通过的考生须携带本人身份证原件并出示微信收到的“资料完整,审核通过”的通知现场缴纳考试费(60元/人)完成报名;
(5)现场缴费地址:山西众瑞人力资源管理有限公司(太原市杏花岭区肖墙路9号御花园金悦酒店写字楼12层);
(6)缴费时间:2022年2月16日9:00-12:00,14:00-17:00,逾期未缴纳考试费的考生视为放弃考试资格;
(7)考生资料审查贯穿整个招聘过程中,请考生保证提交资料的真实性;
(8)以上流程如有变化,以山西众瑞人力资源管理有限公司通知为准。
(二)面试、笔试
1、面试、笔试工作由山西众瑞人力资源服务有限公司组织实施;
2、参加面试、笔试考生名单及地点等详细信息请关注山西众瑞人力资源管理有限公司官方进行查询;
3、面试、笔试主要内容围绕招聘岗位及岗位要求开展;

4、通过面试的考生人数不足拟招聘人员数量时,将不再组织笔试,即进入后续环节。

(三)政审
进入政审环节的考生需提供《无犯罪记录证明》。政审未通过者,取消聘用资格。
(四)体 检
山西众瑞人力资源管理有限公司统一组织安排拟聘用人员进行体检,拟聘用人员须在规定时间到指定地点参加体检,体检费用自理。体检合格者聘用。不按规定时间参加体检的人员,视作放弃体检资格,不予聘用。
(五)合同签订
体检合格后确定聘用人员。所聘用人员与山西众瑞人力资源管理有限公司签订劳动合同,由山西众瑞人力资源管理有限公司派遣至太原市文物保护研究院(晋祠博物馆)工作,聘用人员须服从工作单位岗位调配,不服从调配不予聘用;聘用人员不得同时与其它单位保持劳动关系并在规定时间内按要求完成社保转移接续,逾期未办理视为放弃本岗位不予聘用。
四、薪酬待遇
1、参照事业单位劳务派遣人员工资标准发放;
2、试用期1个月;
3、缴纳社会保险;
4、可提供通勤班车、员工食堂和集体宿舍。
五、注意事项
1、考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确,凡不符合报名条件、岗位要求或弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或聘用资格,造成的后果由考生本人承担。
2、本次招聘,不委托任何机构举办考试辅导培训班,也不指定任何参考用书和资料。
3、关于本次招聘的所有相关通知、公告、详细信息均以山西众瑞人力资源管理有限公司通知为准,且具有最终解释权。
公司地址:山西众瑞人力资源管理有限公司(太原市杏花岭区肖墙路9号御花园金悦酒店写字楼12层)
联系人:马先生
电话:0351-3343668 (周末及法定节假日休息)

温馨提示:本微信公众号刊载此文,目的是架起求职者和用人单位之间的桥梁,传递更多的招聘就业信息。按照人社部有关规定,用人单位招聘不得以任何名义向应聘者收取押金、培训等费用,请求职者谨慎选择,以免上当受骗。

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