有编制!水务局所属单位招聘事业编制75人
2023-07-04
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根据工作需要,2023年天津市水务局所属15家单位面向社会公开招聘事业编制工作人员75名。依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令第6号)、《关于印发〈天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)〉的通知》(津人社局发〔2011〕10号)精神,制定公开招聘工作人员方案如下:
面向社会公开招聘符合岗位要求的应届毕业生、社会人员和退役士兵。
1.应届毕业生
(1)2023年当年毕业的人员,2021年、2022年毕业后未就业高校毕业生可视同为应届毕业生;
(2)按照天津市相关文件规定,其他在事业单位公开招聘工作中可按应届毕业生对待的人员。
2.退役士兵
退役士兵指具有我市户籍且由本市应征入伍,服役满两年(含)以上,光荣退出现役的士兵,不包含已按有关规定安置工作或自动放弃安置工作资格的退役士兵。
考试包括笔试和面试。笔试为公共科目考试,包括《职业能力测验》和《综合知识(文字综合类)》两科(满分各100分)。其中,《职业能力测验》主要测查应考者从事事业单位工作应具备的基本潜能和技能。《综合知识(文字综合类)》主要测查应考者从事事业单位应具备的基本常识和写作水平。面试为结构化面谈,主要测查应考者综合分析、组织协调、应急应变、语言表达等方面的能力和素质。
(一)笔试
笔试时间:2023年3月18日
上午:9:00-11:00 职业能力测验
下午:14:00-16:00 综合知识(文字综合类)
笔试准考证下载时间:3月15日9:00至3月18日9:00
(二)面试
面试时间和地点:面试准考证下载打印和面试时间在报名网站另行通知。
面试采取结构化面试形式,满分为100分,及格线为60分。达不到及格线的,不予进入体检环节。
考试成绩的计算方法为:笔试成绩和面试成绩各占50%。
总成绩=笔试成绩÷2(即换算为100分制)*50%+面试成绩*50%。
笔试成绩、面试成绩各保留1位小数,总成绩保留2位小数。若报考人员总成绩出现并列,造成进入体检人数超出聘用计划时的情况,按照笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。若笔试成绩仍出现并列情况,则按照笔试科目《职业能力测验》成绩高者优先的原则确定进入体检人员。考试总成绩及进入体检考察环节情况将在报名网站上公布。
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