湖北事业单位招聘,湖北三峡职业技术学院招聘辅导员3人公告

根据《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》（人事部令第6号）要求，结合学校实际工作需要，拟面向社会开展专项公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：

三、招聘工作程序

（一）报名及资格审查

1.报名时间：自公告发布之日起至2023年5月26日24:00。

2.报名方式：采取网上报名方式。应聘者登录湖北三峡职业技术学院人才招聘网（http://rs.tgc.edu.cn/ZP），注册登录后，选择专项招聘入口，申报相应的岗位，按要求填写完整相关信息，上传证书、证件及业绩材料扫描件。

4.资格审查及其他：

（1）资格审查时间为5月29日9:00至 5月31日17:00。资格审查由湖北三峡职业技术学院负责。湖北三峡职业技术学院严格按公告中明确的条件，对照考生在网络上提供的各类资料对应聘人员的资格进行审查。

（2）在实施笔试前，招聘岗位计划数和报名人数不低于《岗位表》规定的比例（面试入围比例）开考。报名结束后，对报名人数达不到规定开考比例的招聘岗位，可取消、核减或降低开考比例予以保留，并通过学校官网及时面向社会发布公布岗位计划调整情况。

（3）准考证领取：网上报名资格审查通过的考生，于资格审查结束两天后登录湖北三峡职业技术学院人才招聘网（http://rs.tgc.edu.cn/ZP）打印。

（五）聘用备案

经市人社局审核备案下达聘用通知书后，学校通知新聘人员报到，与其签订聘用合同，约定试用期，实行岗位管理。人员聘用实行试用期制度，试用期按（宜人社规〔2012〕1号）文件执行。试用期满考核合格者，办理转正手续，明确岗位等级，并按所聘岗位执行有关政策规定的薪酬待遇。试用期满考核不合格，解除聘用合同。

四、其它

1.对违反专项招聘工作纪律的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部第35号令）处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。

2.本次专项招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

3.本公告《岗位表》所列内容，由湖北三峡职业技术学院负责解释。

咨询电话：0717－8853372

监督电话：0717－8853805

附件1：2023年湖北三峡职业技术学院专项公开招聘辅导员岗位表.docx

附件2：湖北三峡职业技术学院2023年专项公开招聘辅导员考试加分事项说明.docx

附件3：事业单位专项公开招聘优惠政策加分申请表.docx

湖北三峡职业技术学院

2023年5月15日

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