杨天真爆料招聘内幕:原来候选人简历上要有这些......

学姐知道现在这个时间段，很多同学都采取海投策略。但我想提醒你，不仅你在“海投”，企业也在“海招”。

一个岗位少则几十人，多则几百人竞争，而在招聘收尾阶段HR平均6 - 8秒过完一份简历。你的简历，有机会吗？

如果你出身名校、手握大厂实习，却不知道怎么包装简历，很可能把100分的自己表达成60分；同样的，如果你院校一般，0实习0经历，但却很会写简历，则有机会把60分的自己优化到90分。

看到这里，你的内心os或许是：这样不是作假吗？但请你回想一下你看到的岗位JD是不是也是经过优化的呢？

图片来源：小红书

所以到底怎么样才能写好、优化好简历呢？21岁就开始在职场叱咤风云的壹心娱乐创始人杨天真前不久在直播中，从招聘者的角度帮大家剖析简历上的三要点：

思考力：体现你做事的策略。

在工作中，不论是沟通交流还是工作交付，都需要体现你自己的思考与判断。在遇到困难时清晰的逻辑思维能游刃有余的解决问题。

学习力：针对不同的岗位，突出所需技能。

学习能力代表了你能否快速上手工作并达成结果转化，在简历中写出具体工作成果可以突出你的学习能力。

总结力：讲清自己和核心竞争优势。

以结果为导向用关键词+实例分点叙述的方法让自己的优势具体化。让自己的优点发辉到最大化的效果。

有了这三点以后，就可以用超级简历WonderCV（点击直接get大牛简历模板）写出一份满分简历。

但如果你还是不知道写简历如何下手？那么学姐推荐你参加：