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成都玉林中学附属小学

2023

面向社会公开招聘教师公告

欢

迎

加

入

根据成都玉林中学附属小学人力资源配备实际，按照公开、平等、竞争、择优的原则，2023年成都玉林中学附属小学拟面向社会公开招聘教师，现将有关事项公告如下：

成都玉林中学附属小学是一所成都市义务教育示范学校，现有46个教学班，在校学生2000余人，教职工132人。学校秉承“尊重个性，让生命自由舒展”的办学理念，追求“健康、友善、乐学、尚美”的育人目标。

根据学校发展的需要，现诚聘各学科的优秀教师，我们期待您的加盟。

01

招聘岗位及名额

本次公开招聘为编制外招聘，招聘人员实行合同制管理。本次招聘 : 语文、数学、科学、信息技术、心理健康、劳动教师若干。

02

招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中国共产党，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，事业心和责任感强。

3.取得符合所报岗位学科、学段要求的教师资格证。

4.语文招聘岗位普通话要求二甲及以上，其他岗位二乙及以上。

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

6.符合法律法规和招录职位要求的其他资格条件。

7.有下列情况之一者，不得应聘：

（1）曾受过各类刑事处罚的；

（2）曾被开除中共党籍、开除公职的；

（3）有违法、违纪行为正在接受审查的；

（4）尚未解除党纪、政纪处分的；

（5）按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；

（6）有师德失范、从事有偿家教等违纪违规记录的；

（7）2023年8月1日之后未毕业仍然在读的高校学生；

（8）成都高新区公办中小学在职（含试用期内）聘用人员；

（9）有违反其他规定不得招聘为教师情形的。

（二）业务条件

1.应届毕业生

（1）2023年8月1日之前取得应聘资格条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证和教师资格证等证书。

（2）具备大学本科及以上学历，并取得相应学位。其中在国（境）外高校取得的学历、学位须经国家教育主管部门认证。

（3）1995年1月1日及以后出生，博士研究生年龄可放宽至1989年1月1日及以后出生。

2.优秀在职教师

（1）具有1年及以上教育教学经历（截止到2023年5月8日）。

（2）具备大学本科及以上学历，并取得相应学位。

（3）1983年1月1日及以后出生，获得区（县）级及以上政府或教育行政部门、业务主管部门授予、颁发的荣誉称号、赛课一等奖者优先。

3.教辅人员

（1）具备大学本科及以上学历，并取得相应学位。

（2）1983年1月1日及以后出生。

（3）从业资格须与岗位对口。

  4 . 特别优秀的教师，经教育文体局同意，在年龄、学历等方面可适当放宽。

03

报名方式及时间安排

（一）报名方式

本次招聘采取网络报名方式进行，每人限报一个招聘岗位。应聘人员在规定的报名时间内，按照招聘公告公布的报考条件和岗位要求，如实填写《聘用人员报名表》（附件2，以下简称《报名表》）（近期二寸彩色免冠证件照电子照片附在表中），并将电子版《报名表》及相关报名材料发送至学校指定邮箱，语文、心理、劳动学科发送至14760350@qq.com；数学、信息、科学学科发送至375635756@qq.com，标题名称及附件（电子版《报名表》及相关报名材料打包压缩后）命名方式统一为“姓名+电话+岗位名称”。相关报名材料包括：

1.有效居民身份证、本科及以上毕业证（学位证）、教师资格证等证明材料（国〈境〉外留学回国人员还须提供教育部留学服务中心学历学位认证书）扫描件；

2.个人自荐材料，与应聘岗位相关的个人履历证明材料，近年来主要工作业绩（获奖证书）材料及相关证明材料扫描件；

3.应聘岗位所需的其他相关材料扫描件。

扫码下载附件2《聘用人员报名表》

（二）报名时间

2023年5月9日9:00至5月21日17:00。应聘人员应在规定的时间内完成报名，提前或逾期都不予受理。

（三）报名要求

应聘人员报名前应认真阅读招聘公告，根据自身情况和招聘岗位资格条件选择一个岗位报名。应聘人员本人的学历、专业名称和教师资格证，应与岗位资格条件要求完全相符（国〈境〉外留学回国人员毕业证书所载专业名称与招聘岗位专业名称不一致的，须提供省级教育部门或相关高校对其所学专业与招聘岗位专业一致的认定证明），不符者请勿报名。报名时应聘人员提供的报名信息和佐证材料应真实、准确、完整。

 应聘人员应如实、准确填写《报名表》并认真核对。如因填写错误、不完整、不准确造成资格审查未通过的，由此造成的后果由应聘人员自行承担。

04

资格审查

资格审查工作贯穿招聘全过程，在任何环节发现应聘人员有不符合岗位报考资格条件或者有弄虚作假行为的，一律取消应聘人员的报考或者聘用资格，所造成的后果由应聘人员承担。

应聘人员报名后，学校根据应聘人员提交的报考材料，对照报名资格条件和岗位要求进行资格审查，资格审查通过人员进入考核。

05

招聘考核

（一）开考比例

同一招聘岗位资格审查通过人数与招聘人数的比例，原则上不低于3:1方可开考，达不到上述比例的，开考比例可放宽至2:1。达不到上述比例的，相应调减该招聘岗位的招聘人数或取消该招聘岗位。

（二）考核方式

考核方式为面试，分为两个环节，试讲、答辩。面试成绩满分为100分，试讲、答辩成绩分别占60%、40%。总成绩等于面试成绩，面试成绩相同的，以试讲成绩从高分到低分排序，总成绩低于75分的不得进入体检。

因应聘人员个人原因未按时到现场参加考核的，视为自动放弃，不影响面试开考，由此产生的空额不再递补。

（三）确定体检人员

按照岗位招聘人数与体检人数1:1的比例，以总成绩从高到

低确定进入体检环节的人员名单。

06

体检和考察

体检和考察由学校组织完成。体检需在三级甲等综合性医院进行，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）体检标准进行，所产生的费用由进入体检人员本人承担，体检合格后进入考察。未参加体检、考察以及体检或考察不合格者，不予录用。体检和考察环节产生的空额按照考核成绩排序依次等额递补进入体检、考察。

07

聘用管理

体检合格且通过考察的人员作为拟聘人员，由学校按规定签订劳动合同（协议）。购买社会保险和住房公积金；享有各级各类培训和学习机会；享受职称评定、评优评先、年度体检、工会福利等待遇。

08

咨询电话

彭老师：13880301688

  赵老师：13880950985  

成都市双流区实验小学（东区）2023年公开招聘教师公告

成都市双流区实验小学(东区)位于中国航空经济之都，坐落在风景优美的海棠胜地，毗邻双流国际机场，是一所历史悠久而又朝气蓬勃的公立小学。学校秉承“唤醒生命潜能，自立成就未来”的办学理念，遵循学生身心发展规律，尊重学生无限发展可能，培养“自主独立、终身发展”的自立少年；学校立足教师专业发展，着眼教师职业幸福，塑造“明德自主、勤学立身”的自立教师，以期实现“人人皆可精彩，自立成就人生”的美好愿景。

一、招聘岗位：英语教师1名

二、招聘条件

（一）遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导，热爱教师职业、认真贯彻教育方针、恪守教师职业道德，具有良好的品行。

（二）具有良好团队合作精神，具有较强的沟通协作能力，工作积极主动，富有责任心、爱心、进取心。

（三）健康状况：身体健康，体检合格。

（四）岗位资格要求：

1. 身体健康，能够胜任该职位工作。

2. 应聘教师应具有全日制大学本科及以上学历。

3. 具有相关学科教师资格证和相关专业知识。

4. 英语口语专业八级。

5.有工作经验者优先。

（五）有下列情况之一者，不得应聘

1.曾因犯罪受过各类刑事处罚的；

2.曾被开除中共党籍、开除公职的；

3.有违法、违纪行为正在接受审查的；

4.党纪处分尚在影响期、政纪处分尚未解除的；

5.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

三、招聘教师身份及待遇

1、本次招聘教师属于无编制聘用教师。

2.应聘者一经聘用，签订聘用合同，按规定购买五险一金，工资待遇按双流区相关规定执行。

3、所有聘用人员按照国家有关政策依法购买各类保险；聘用老师享受与在编教师同等评优选先、职称评定、专业发展学习的权利。

四、报名方式、时间及联系电话

（一）报名方式：将个人简历和各种证件照片以邮件方式发送至QQ邮箱348506791@qq.com，

(二) 报名时间：即日起至2023年5月21日。

（三）联系人：代老师 13980782696  胡老师15892414756

五、面试程序及要求：

1．学校根据报名情况进行初审。初审合格者，将电话通知面试，面试地点：成都市双流区实验小学（东区）。（学校地址：双流区东升镇永安路三段一号）

2. 面试时间：初定2023年5月27日上午8：30-12：00，如有更改另行通知。

3. 参加面试者请携带以下材料：有效身份证、学历证、毕业证、教师资格证、普通话等级证等证书原件及复印件；其它各类专业资格证书原件及复印件，各类获奖证书原件及复印件。个人简历以及能证明进修情况、工作能力的其他证书原件和材料。

4. 面试方式：

 ①模拟上课（15—20分钟），上课内容为小学段相应学科内容；②相关专业能力测试。

5．按面试成绩择优录用。

四川省成都高新区实验小学

2023年面向社会公开招聘教师公告

学校简介

school profile

四川省成都高新区实验小学创办于1997年，现有神仙树和紫荆两个校区，占地面积40余亩，70个教学班，学生3000余人，教职员工200余人。

      乘借“高新”改革创新惠风，学校置身办学实践探索前沿，秉持“让每一个生命自由生长”的教育追求，坚持立德树人、文化强校，以教师队伍建设为基础，以课改创新为路径，以党建工程作保障，深入推进三项工程，即“以儿童生长力课程为主线的教改工程、以分层分类发展为重点的教师人才工程、以现代治理为标志的组织保障工程”，系统实施个性化教育，走卓越发展之路，逐步成长为省市窗口学校。学校深度探索课堂改革策略，坚持国家课程校本化、德育课程特色化、地方校本课程个性化，努力成就每一个学子全面而有个性地生长。

      学校先后获得中国基础教育优质品牌学校、全国红旗大队、全国科普教育示范基地学校、全国自主教育联盟示范学校、中国STEAM教育2029行动计划首批领航学校、四川省艺术教育特色学校、四川省文明校园、四川省校本研修示范学校、四川省校风示范学校、四川省政府教学成果一等奖等荣誉近100余项，荣获“成都市新五朵金花小学”美誉。学校努力打造让“教师用心、学生舒心、家长放心”的教育民生工程，办好老百姓家门口的高品质学校。

招聘详情

school profile

根据四川省成都高新区实验小学人力资源配备实际，按照公开、平等、竞争、择优的原则，2023年四川省成都高新区实验小学拟面向社会公开招聘教师，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及名额

本次公开招聘为编制外招聘，招聘人员实行合同制管理。本次招聘教师若干名，拟招聘学科如下：语文、数学、英语、科学/劳动、信息技术。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中国共产党，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，事业心和责任感强。

3.取得符合所报岗位学科、学段要求的教师资格证。

4.语文招聘岗位普通话要求二甲及以上，其他岗位二乙及以上。

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

6.符合法律法规和招录职位要求的其他资格条件。

7.有下列情况之一者，不得应聘：

（1）曾受过各类刑事处罚的；

（2）曾被开除中共党籍、开除公职的；

（3）有违法、违纪行为正在接受审查的；

（4）尚未解除党纪、政纪处分的；

（5）按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；

（6）有师德失范、从事有偿家教等违纪违规记录的；

（7）2023年8月1日之后未毕业仍然在读的高校学生；

（8）成都高新区公办中小学在职（含试用期内）聘用人员；

（9）有违反其他规定不得招聘为教师情形的。

（二）业务条件

1.应届毕业生

（1）2023年8月1日之前取得应聘资格条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证和教师资格证等证书。

（2）具备大学本科及以上学历，并取得相应学位。其中在国（境）外高校取得的学历、学位须经国家教育主管部门认证。

（3）1995年1月1日及以后出生，博士研究生年龄可放宽至1989年1月1日及以后出生。

2.优秀在职教师

（1）具有1年及以上教育教学经历（截止到2023年4月28日）。

（2）具备大学本科及以上学历，并取得相应学位。

（3）1983年1月1日及以后出生，获得区（县）级及以上政府或教育行政部门、业务主管部门授予、颁发的荣誉称号、赛课一等奖者优先。

3.教辅人员

（1）具备大学本科及以上学历，并取得相应学位。

（2）1983年1月1日及以后出生。

（3）从业资格须与岗位对口。

4.特别优秀的教师，经教育文体局同意，在年龄、学历等方面可适当放宽。

三、报名方式及时间安排

（一）报名方式

本次招聘采取网络报名方式进行，每人限报一个招聘岗位。

步骤如下：

第一步：应聘人员请先扫码填写报名登记表；

第二步：下载并如实填写《聘用人员报名表》（近期二寸彩色免冠证件照电子照片附在表中）；

识别二维码直接下载报名表

第三步：将电子版《报名表》及相关报名材料发送至学校报名邮箱63721547@qq.com，标题名称及附件（电子版《报名表》及相关报名材料打包压缩后）命名方式统一为“姓名+电话+岗位名称”。

相关报名材料包括：

1.有效居民身份证、本科及以上毕业证（学位证）、教师资格证等证明材料（国〈境〉外留学回国人员还须提供教育部留学服务中心学历学位认证书）扫描件；

2.个人自荐材料，与应聘岗位相关的个人履历证明材料，近年来主要工作业绩（获奖证书）材料及相关证明材料扫描件；

3.教师资格证、普通话证书、职称证书等应聘岗位所需的其他相关材料扫描件。

（二）报名时间

2023年5月1日9:00至5月21日17:00。应聘人员应在规定的时间内完成报名，提前或逾期都不予受理。

（三）报名要求

应聘人员报名前应认真阅读招聘公告，根据自身情况和招聘岗位资格条件选择一个岗位报名。应聘人员本人的学历、专业名称和教师资格证，应与岗位资格条件要求完全相符（国〈境〉外留学回国人员毕业证书所载专业名称与招聘岗位专业名称不一致的，须提供省级教育部门或相关高校对其所学专业与招聘岗位专业一致的认定证明），不符者请勿报名。报名时应聘人员提供的报名信息和佐证材料应真实、准确、完整。

应聘人员应如实、准确填写《报名表》并认真核对。如因填写错误、不完整、不准确造成资格审查未通过的，由此造成的后果由应聘人员自行承担。

五、招聘考核

（一）开考比例

同一招聘岗位资格审查通过人数与招聘人数的比例，原则上不低于3:1方可开考，达不到上述比例的，开考比例可放宽至2:1。

（二）考核方式

考核方式为面试，分为两个环节，试讲、答辩。面试成绩满分为100分，试讲、答辩成绩分别占50%、50%。总成绩等于面试成绩，面试成绩相同的，以试讲成绩从高分到低分排序，总成绩低于75分的不得进入体检。

因应聘人员个人原因未按时到现场参加考核的，视为自动放弃，不影响面试开考，由此产生的空额不再递补。

（三）确定体检人员

按照岗位招聘人数与体检人数1:1的比例，以总成绩从高到低确定进入体检环节的人员名单。

六、体检和考察

体检和考察由学校组织完成。体检需在三级甲等综合性医院进行，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）体检标准进行，所产生的费用由进入体检人员本人承担，体检后进入考察。未参加体检、考察以及体检或考察不合格者，不予录用。体检和考察环节产生的空额按照考核成绩排序依次等额递补进入体检、考察。

七、聘用管理

体检合格且通过考察的人员作为拟聘人员，由学校按规定签订劳动合同（协议）。

八、咨询电话

028-88610605，岳佳丽老师。

认同华中教育集团文化理念和价值观

有童心童真童言

能尽心、懂心、爱心、知心、育心

成都市双流区东升小学2023年教师招聘公告

一、学校简介

成都市双流区东升小学始建于1908年，地处双流城市中心，毗邻双流人民广场，距成都地铁三号线双流广场站100米、双流国际机场3公里。学校占地22亩，现有教学班级63个，教职员工240余人，学生3377余人。学校拥有市级以上优秀教师40余名，区级以上学科带头人37名；省名师工作坊1个，区名师工作室2个。

作为成都市名校教育集团龙头学校，东升小学始终坚守“阳光育人”办学理念，在优化整合国家课程的基础上，构建了科学而完善的“阳光课程体系”，形成了“国之魂”、“蜀之韵”、“人之行”“家之乐”四大品牌课程。

学校先后获得“全国百家书香校园”、“全国教育质量综合评价实验学校”、“中华文化经典教育先进单位”、“国家级课题非物质文化校园传承研究骨干校”、“全国中小学中华优秀文化艺术传承学校”、“四川省艺术教育特色学校”、“四川省阳光体育示范学校”、“国家级非物质文化遗产川剧中小学传习普及基地”、首批“成都市国学经典诵读试点学校”、首批“成都市教师发展基地校”、首批“成都市川剧艺术特色学校”、“成都市教育国际化窗口学校”、“成都市现代学校制度建设试点学校”等200余项殊荣。

二、招聘事宜

现因学校发展需要，特面向社会招聘非在编教师：

（一）招聘岗位及人数（招聘岗位数根据实际情况进行调剂）

（二）招聘条件

    1、基础条件

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）热爱教育事业，政治思想素质好，德才兼备，遵纪守法，身心健康，具有正常履行招聘岗位职责，体检合格。

（3）具备普通高等教育院校本科及以上学历，专业对口；

（4）具有国家认可的教师资格证，普通话证二甲及以上；

（5）报考英语学科需具备专业英语8级证书；

（6）信息技术教师招收具有音视频制作处理、网络视频策划制作特长的技术型教师（可在简历投递中上传作品）。

2、有下列情况之一者，不得应聘:

（1）曾受过院、校处分的（仅限应届毕业生）；

（2）曾受过各类刑事处罚的；

（3）曾被开除中共党籍、开除公职的；

（4）有违法违纪行为正在接受审查的；

（5）有其他违反国家法律法规等行为的；

（6）党纪处分尚在影响期、政纪处分尚未解除的；

（7）按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

（三）报名办法及方式

1.报名时间，即日起至2023年5月22日20：00截止。

2.简历按学科要求发送至指定邮箱：

语文：1042918645@qq.com

数学：1323601651@qq.com 

英语：972249574@qq.com

科学：273139704@qq.com

美术、音乐、体育、信息科技：421001818@qq.com

投递简历时，请在邮箱主题中注明：学科+姓名+毕业院校+学历+在职/应届。

3.联系人：张老师，电话13880129230

谢老师，电话13982256582

（四）资料审核及面试流程：

1.初选：学校根据报名资料进行资格初选，并按学科招聘人数3：1进行初选，于2023年5月25日前电话通知进入面试人员。

2.面试流程：

面试时间：2023年5月28日上午8：30（周日）；

面试地址：成都市双流区东升三强南路二段118号，东升小学校内（地铁3号线双流广场站A1、B口出站200米）

（1）证件查验：携带本人身份证、学历证、教师资格证，普通话证、获奖证书、荣誉证等能证明学习、工作业绩的原件（现场查验），以上证件复印装订成册，学校收取备案；

（2）现场抽取备课题签，进行1小时无网络自主备课。

（3）模拟无生上课（10分钟）+现场答辩（5分钟）；无生上课得分占80%，答辩得分占20%。

（五）聘用形式

1.此次招聘人员均无事业编制；

2.招聘人员与成都天府新区双流人才服务有限公司签订劳动合同，试用期根据该公司有关规定执行。

（六）福利待遇

1.所有聘用人员按照国家有关政策依法购买各类保险；

2.聘用老师享受与在编教师同等评优选先、职称评定、专业发展学习的权利；

3.具体工资待遇面谈。

（七）备注

本次招聘由成都市双流区教育局全程监督，监督电话028-85822749

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