浙江教师招聘,浙江省杭州市滨江实验小学教师招聘

本次招聘面向以下两类人员：

（一）在职在编教师

1.具有丰富的学校管理经验或教育教学经验的省功勋教师或省特级教师等荣誉称号，年龄在50周岁（1972年5月1日后出生）以内教师。

2.具有全国模范教师、全国优秀教师、全国优秀教育工作者、全国优秀班主任、省优秀班主任、省教坛新秀、省春蚕奖等荣誉获得者，年龄在45周岁（1977年5月1日后出生）以内教师。

3.具有地市级教坛新秀、学科带头人、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号，或者获得过由教育行政部门、业务部门组织的省级优质课评比一等奖、省级教师（班主任）基本功竞赛一等奖等奖项，年龄在40周岁（1982年5月1日后出生）以内的浙江省范围内教师。

4.具有县区级教坛新秀、学科带头人、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号，年龄在35周岁（1987年5月1日后出生）以内的杭州市范围内教师。

5.具有副高及以上职称、年龄在40周岁以内的在职教师。

（二）2023届应届毕业生

1、具有本科及以上学历、学士及以上学位，并且获得过国家奖学金、省级师范生技能大赛一等奖等奖项或省级及以上优秀毕业生、优秀学生（党员）、优秀学生（党、团）干部等荣誉称号的毕业生；具有研究生学历、博士学位的毕业生。

2、具有研究生学历、硕士及以上学位，符合下列五类条件之一：

（1）国家“一流大学”建设高校毕业生；

（2）国家“一流学科”建设高校和浙江省重点建设师范类高校毕业生，并且本科毕业于国家“双一流”建设高校或浙江省重点建设高校；

（3）国家“一流学科”建设高校和浙江省重点建设师范类高校毕业生，并且大学期间获得过校级及以上优秀毕业生、优秀s学生（党员）、优秀学生（党、团）干部等荣誉称号，或综合（专业）成绩排名前50%；

（4）普通高校毕业生，并且大学期间获得过校级及以上优秀毕业生、优秀学生（党员）、优秀学生（党、团）干部等荣誉称号，或综合（专业）成绩排名前20%。

（5）2022年9月1日至2023年8月31日期间取得国（境）外学历并完成教育部学历、学位认证的师范专业或与岗位相关专业毕业生，大学期间获得过校级优秀毕业生、优秀学生（党员）、优秀学生（党、团）干部等荣誉称号。

3、具有本科学历、学士学位，符合下列三类条件之一：

（1）国家“一流大学”建设高校毕业生，并且获得校级及以上优秀毕业生、优秀学生（党员）、优秀学生（党、团）干部等荣誉称号，或综合（专业）成绩排名前50%；

（2）国家“一流学科”建设高校和浙江省重点建设师范类高校毕业生，并且获得校级及以上优秀毕业生、优秀学生（党员）、优秀学生（党、团）干部等荣誉称号，或综合（专业）成绩排名前20%；

（3）普通师范类高校或浙江省内高校毕业生，获得校级及以上优秀毕业生、优秀学生（党员）、优秀学生（党、团）干部等荣誉称号，且综合（专业）成绩排名前10%。

4、教育部直属师范大学免（公）费师范生。