村委会、基层干部、检察机关、国企招聘148人!大专学历可报名!月薪5000元!缴纳五险一金!部分岗位专业不限!快转发~
2023-07-11
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1.十团连队“两委”后备人才公开招聘公告
2.新疆征信有限责任公司招聘公告
3.第二师聘用制书记员招聘公告
4.塔城电力公司招聘50名工作人员公告
5.博乐市阿热勒托海牧场呼和托里尕村招聘信息
十团连队“两委”后备人才公开招聘公告
一、招聘原则和方法
二、招聘岗位及数量
1.招聘岗位。十团连队“两委”后备人才，能服从连队党支部和连管会工作安排，参与连队管理，承担服务职工群众、维护社会稳定、网格化管理等相关工作职责。
2.招聘数量。每个连队计划储备3名后备人才。
三、工作报酬
全日制本科及以上每月6830元，按标准扣除社会保险后，发放相应酬金。
具有职工身份的人员，每月按照3800元发放工作报酬。
四、报名条件和招聘对象
五、信息发布平台
六、招聘程序
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（二）笔试
1.笔试时间：暂定2023年6月7日
笔试地点：以准考证信息为准
2.笔试仅进行一场综合性测试，满分100分。笔试成绩占总成绩的40%。
3.笔试试卷命题及答题统一使用国家通用语言文字。
4.按照笔试分数从高到低排序，按岗位人数1:3的比例进入面试。如达不到1:3比例，按照实有人数全部进入面试。
5.按照疫情防控工作要求，请参加笔试人员佩戴一次性蓝色医用外科口罩进入考场，严格落实隔位就坐要求，防止人员聚集。
6.笔试时，报考人员须按笔试准考证注明的时间、注意事项及有关要求，携带本人有效身份证原件或临时身份证原件（报考人员二代身份证丢失、过期、尚未领取的，请提前到当地公安机关办理临时身份证）、《笔试准考证》按时参加笔试。关注“人才就业指导”微信公众号，回复“天盈十团”查看报名方式，证件不全或迟到30分钟以上者，不得进入考场。
7.严禁携带手机等通信工具进入笔试考场。
（三）面试
1.面试时间：暂定2023年6月9日
面试地点：十团机关
2.面试主要测试与岗位相适应的综合素质与能力，面试成绩满分为100分，面试成绩占总成绩的60%。
3.面试统一使用国家通用语言。
4.参加面试的人员需提前30分钟到指定的候考地点集合，面试期间，实行封闭管理，严禁携带手机等通信工具。
5.按照疫情防控工作要求，请参加面试人员佩戴一次性蓝色医用外科口罩进入面试考场。
6.面试成绩当场公布，不合格者（低于60分）不得进入下一环节。
（四）总成绩计算
1.总成绩=（笔试试卷成绩×40%）+面试成绩×60%+附加分。
2.笔试、面试成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
3.附加分：中共党员在折合成绩后加5分，研究生及以上文化程度在折合成绩后加5分，附加分实行累加制，附加分上限10分。
4.按总成绩从高到低排序，以岗位人数1:1的比例进入体检环节。出现总成绩并列的情况，中共党员、研究生及以上文化程度、退役军人优先，不具备上述优先条件的人员，按面试成绩排序进入体检环节。
（五）体检
体检时间：暂定2023年6月12日
体检地点：十团医院。
体检标准参照《公务员体检通用标准（试行）》有关规定执行。若考生对体检结果有疑问要求复检，须经团镇招聘工作领导小组批准在指定的综合性医院进行复检一次，复检结果为最终结果。体检费用由考生自行承担。对放弃体检或体检不合格的，从面试成绩合格人员中按成绩高低依次递补，体检合格人员确定为拟聘人员。
（六）公示
由招聘领导小组办公室在笔试、面试、体检结果全部合格人员中确定拟聘用人员。经团镇招聘工作领导小组审核后，通过十团微信公众号“微观十团”通知公示，公示期3天。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。公示工作由十团纪委负责监督。
七、注意事项
新疆征信有限责任公司招聘公告
新疆征信有限责任公司是经自治区人民政府批准，由自治区国资委主导，并联合自治区国有资本运营公司新疆金融投资（集团）有限责任公司主发起设立，面向政府部门、金融机构及市场主体三位一体的地方征信平台。公司通过“政府+市场”双轮驱动的建设运营模式，以金融机构及市场主体的需求为导向，服务中小微企业和实体经济，通过构建“1+N”架构的信用信息和金融服务平台，进一步完善地方金融体系，促进中小微企业融资，优化地方营商环境，推动地方经济社会高质量发展。
为适应业务发展需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，现面向社会公开招聘工作人员，有关事项公告如下：
（一）基本条件
1.政治立场坚定，坚决执行党的路线、方针、政策，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致；
2.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业操守和职业素养，诚信廉洁，勤勉敬业，无违纪、违法或不良执业记录；
3.认同企业文化，勤奋敬业，具有较强开拓创新精神；
4.具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。
（二）岗位职责及任职资格要求
1. 数据管理岗
（1）岗位职责
对公司的各项数据进行清洗、分析、统计和挖掘；进行数据系统架构的设计和实现；能够对数据分析结果进行可视化展现。
（2）任职资格要求
• 本科及以上学历，统计学、应用数学、计算机等相关专业，3年以上相关经验；
• 具有较强的数学逻辑能力，善于从商业角度解读数据，独立编写数据分析报告，为公司业务拓展提供合理化建议；
• 熟练掌握多种统计和挖掘方法，熟练使用SPSS、SAS
等相关数据分析软件；
• 熟练使用Oracle、MySql数据库，能够书写复杂的SQL
语句及存储过程；
• 能够熟练使用主流的数据处理工具Kettle等；
• 具有较强的数据敏感度，具备良好的逻辑分析能力、
报告撰写及文档写作能力。
2. 信息安全岗
（1）岗位职责
负责公司网络安全系统建设、检查与培训，编写信息科技制度；负责公司内、外部信息安全相关审计；负责信息安全相关资质申请；负责服务器、数据库、安全管理软硬件产品、服务的采购技术支持。
（2）任职资格要求
• 本科及以上学历，计算机科学、信息技术等计算机相关专业，持有信息安全工程师资质者优先；
• 熟悉互联网、移动互联网、云计算等相关领域的知识，能够编写网络与信息安全解决方案；
• 熟悉Linux/Unix操作系统和网络协议，能够独立完
成系统和应用的部署、配置、调优和故障排查；
• 熟悉网络安全、信息安全技术和互联网安全技术，了解主流的网络攻防技术；熟悉防火墙、IDS/IPS、防病毒、安全攻防、漏洞扫描、身份证、渗透测试、代码审计等安全技术架构知识；
• 熟悉主流安全设备、操作系统、网络设备，能独立对设备系统进行加固。
3. 金融服务岗
（1）岗位职责
负责挖掘、拓展和维护客户关系，负责项目全流程管理。
（2）任职资格要求
• 本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业；
• 具有3年及以上金融、风控、金融科技、大数据或征
信等行业从业经验，熟悉风控模型产品、大数据产品销售流程，有金融科技解决方案销售工作经历者优先；
• 有良好的语言表达能力和优秀的文案写作能力。
4. 企业信用岗
（1）岗位职责
研究制定有关企业信用市场发展规划，制定企业信用管理的规章制度，建立健全企业条线产品开发和管理体系。
（2）任职资格要求
• 本科及以上学历，金融、经济类等相关专业；
• 熟悉需求调研方法，有较强的业务流程及业务模型分
析设计能力，善于控制需求，进行版本范围及项目范围管理；
• 熟悉金融业数字化转型、互联网金融、信用评估等前
沿趋势；
• 有3年以上金融相关工作经验者优先。
5. 公共信用平台研发岗
（1）岗位职责
负责公共信用相关技术平台的研发、软件开发项目交付、售前交流、方案撰写、售后支持等工作。
（2）任职资格要求
• 本科及以上学历，软件开发、信息技术、计算机等相关专业背景优先；
• 熟悉需求调研方法，有较强的业务流程及业务模型分
析设计能力，善于控制需求，进行版本范围及项目范围管理；
• 具有较强的信息分析和处理能力，能够熟练运用数据
分析工具；
• 对政策法规、社会信用体系建设有一定的认识和理解；
• 具有政府项目开发经验优先。
6. 会计岗
（1）岗位职责
负责公司经济业务的总括核算，为经济管理和经营决策提供总体、全面的核算资料，分管企业的明细账。
（2）任职资格要求
• 研究生及以上学历，财务管理、会计学等相关专业；
• 具有5年以上金融机构或财务管理相关工作经验；
• 中级以上职称，具有CPA、高级职称者优先；
• 熟练掌握财务、税收、金融、法律等基本理论和政策知识，具有扎实的财务核算能力及财务分析能力，能够独立完成公司财务核算及财务报表编制工作。
7. 出纳岗
（1）岗位职责
负责企业票据、货币资金以及有价证券等的收付、保管、核算工作。
（2）任职资格要求
• 本科及以上学历，财务管理、会计学等相关专业；
• 具有3年以上金融机构或财务管理相关工作经验；
• 具有中级职称者优先；
• 熟练掌握财务、税收、金融、法律等基本理论和政策知识，能够独立完成公司现金收付及银行结算业务。
8. 综合管理岗
（1）岗位职责
负责公司行政、人力资源、党建、董事会办公室等日常管理工作。
（2）任职资格要求
• 研究生学历，工商管理、行政管理、中文、文秘相关专业；
• 具有5年以上党政机关、国有企业、国有金融机构综
合行政相关工作经验；
• 熟练使用办公软件，具备较强的公文写作能力。
以上岗位对业绩特别突出、条件特别优秀者，可适当放宽资格条件。
本次招聘采取网上报名方式，符合招聘条件的应聘人员，将简历发至邮箱并附以下材料扫描件：本人身份证、近期小2寸照片、毕业证、学位证、专业技术资格证、职（执）业资格证及其他能反映个人综合素质的有关材料等。请将以上报名资料整理为压缩包文件（压缩包命名方式：姓名-应聘岗位）。
（二）报名时间
2023年5月23日至6月6日。
（三）选聘程序
通过简历筛选、资格审查、面试、体检及背景调查等程序，择优确定录用人选。
（四）信息发布
招聘信息将通过猎聘网、新疆金投公众号两种方式发布。
（一）本次招聘仅接受网上报名，不接受现场报名及信件寄送，招聘工作各环节不收取任何费用。
（二）应聘人员须严格按照规定的报名方式准备和上传材料，并对报名信息和提供材料的真实性和准确性负责。凡弄虚作假者，一经核实，将取消应聘资格。
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2023年第二师检察机关聘用制书记员招聘公告
为全面落实司法责任制，根据最高人民法院、最高人民检察院、财政部、人力资源和社会保障部印发的《关于人民法院、人民检察院聘用制书记员管理制度改革方案（试行）》和兵团人民检察院相关要求，经第二师检察分院研究，决定面向社会公开招聘聘用制书记员3名（其中第二师检察分院2名，库尔勒垦区检察院1名）。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、公平、公正、择优原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考察相结合的方式进行招聘。
二、招聘条件
1.兵团第二师和新疆巴州辖区户籍（或生源地）。
2.拥护党的理论和路线方针政策，遵守宪法和法律，在维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定等大是大非问题上，旗帜鲜明，立场坚定。
3.年满18周岁及以上，30周岁及以下，年龄计算时间截止到2023年6月1日。
4.具有全日制大学专科及以上学历。
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，拥有较好的沟通协调、工作执行能力和一定文字表达能力。
6.法律、中文、财会、计算机等专业人员在同等条件下优先。
7.法律、法规规定的其他情形。
有下列情形之一的不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾被开除中国共产党党籍、公职或因违纪被单位辞退的；
3.涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未得出结论的；
4.违反社会公德、职业道德、造成不良影响的；
5.在公务员招考、事业单位招聘考试中因违纪违规行为被处理尚未满处理期限的；
6.因其他原因不适合在检察院工作的。
三、招聘程序
(一)报名与资格审查（5月25日--5月31日北京时间10:30-19:00）
报名采取网上报名和现场报名两种方式。报名人员请在规定时间内关注微信公众账号“兵团二师检察”下载或实地前往第二师检察分院领取《第二师检察机关招聘书记员报名表》和《诚信承诺书》，填写好相关内容后连同相关资料（户口本首页和本人页、身份证、毕业证、学位证等）扫描件打包发送至邮箱1436767480＠qq.com或现场提交。现场报名具体地点在第二师铁门关市农业大厦7楼。报名结束后，政治部统一进行资格审查。资格审查结果将以电话和邮箱形式于2023年6月4日前反馈报名人员，未接到通知者，即未通过资格审查，不再另行通知。
报考人员提供虚假材料的，一经查实，立即取消报考资格。对伪造、编造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定处理。
（二）考试（时间待定）
考试分为笔试和面试。笔试、面试均采用百分制计算成绩,综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
1.笔试以政治理论、法律基本知识、常用公文写作为主。时间为60分钟。
2.面试人员从达到笔试合格线（60分）以上人员由高分到低分确定，根据笔试成绩择优确定参加面试人员。面试主要考察应聘人员的综合分析、组织协调、语言表达、应急反应、逻辑思维等能力。每个考生面试为2道题，时间为10分钟。
3.根据考试综合成绩排名择优确定入围体检考生名单。个人总成绩出现并列时，按照笔试成绩较高的、面试成绩较高的、学历较高的先后顺序进入体检，入围人员将通过电话通知本人。
4.考生考试成绩一年有效，出现空缺时,可依据成绩从高往低依次递补。
（三）体检
1.体检当日由第二师检察分院工作人员带领入围体检人员统一前往指定医院体检。
2.体检标准参照公务员录用有关标准执行。
3.体检费由体检医院收取,按照体检医院的标准执行,由参加体检的报考人员承担。
4.体检结果有不合格的,按考试成绩排序从高到低依次递补进行体检。
（四）考察
对体检合格者进行考察，主要包括政治表现、遵纪守法、道德品质等内容，主要采取听取现工作单位意见、查阅档案、核实有关情况等方式进行，考察时需提交无违法犯罪记录证明。
（五）公示与聘用
1.对拟聘用人员在兵团二师检察分院进行公示。公示期为5个工作日。
2.公示期满，对有严重问题并查有实据的，不予聘用；没有问题或反映问题不影响聘用的，确定招聘人选。
3.聘用人员试用期为2个月，试用期满经考核不合格的，取消聘用资格。考核合格人员与所在检察院签订为期2年的聘用合同；对聘用期间具有合格以上工作表现，聘用期满后根据本人意愿可以续签聘用合同。
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四、待遇保障
薪酬待遇：薪酬采取固定薪酬+绩效模式；所需经费由师市财政部门列入单位年度预算予以统筹保障，缴纳社会保险的基数、比例依照兵团有关规定执行；聘用期间根据工作表现情况，按照第二师检察分院有关规定给予一定的奖金鼓励。同正式干警一样享受国家规定的休假、取暖费和单位工会福利等。
工作地点：第二师检察分院（铁门关市）；
库尔勒垦区检察院（铁门关市）。
五、其他
1.本次招聘考试不指定考试复习资料，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班培训。
2.请考生及时关注公告信息并保持手机畅通，凡考生未在规定时间内报名、考试、体检和报到的，均视为放弃应聘资格。
3.本次公开招聘的相关政策以本公告为准，第二师检察分院保留对本次公开招聘的最终解释权。
塔城电力公司招聘50名工作人员公告
塔城电力公司：50名
配电营业工：50名，3500-5500元/月
任职要求：大专及以上学历，电工、电子信息类相关专业，持有电工证书者优先考虑。
待遇福利：缴纳社保、话费补贴、年终奖。
工作地点：塔城市花园街金水湾门头23号
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回复“电力”获取联系方式、进行报名
博乐市阿热勒托海牧场呼和托里尕村招聘信息
博乐市阿热勒托海牧场呼和托里尕村现根据工作需要，特招聘以下工作人员：
招聘工种：民兵连长
招聘人数：1人
招聘条件：全日制大专及以上学历，政治思想过硬，品行端正，有责任心、身体健康，年龄40岁以下，民族不限，男女不限，有一定电脑基础。
工资待遇：聘用后工资待遇详细事宜面谈，周末单休，包食宿。
联系人：冯玉东、沙吾丽
地址：阿热勒托海牧场呼和托里尕村村委会
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回复"010"获取联系方式、进行报名
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