福利院招人!2023广东省机关事业单位招聘28人公告(6月1日截止)
2023-07-11
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附件在每个公告底部的【文章来源】
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2023广东江门市社会福利院(江门市儿童福利院)招聘3人启事(年薪6-7万)
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20223广东肇庆市封开县党政机关选聘法律顾问16人公告(5月31日截止)
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2023年广东清远连南瑶族自治县水利事务中心公开招聘工程类人员2人公告(5月23-31日)
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2023广东韶关市始兴县机关事务管理局招聘工作人员3人公告(5月31日截止)
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2023广东韶关市武江区总工会招聘社会化工会工作者3人公告(5月26-6月2日)
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2023年广东珠海市金湾区平沙镇公开招聘国企财务总监1人公告(6月1日截止)
2023广东江门市社会福利院(江门市儿童福利院)招聘3人启事(年薪6-7万)
江门市社会福利院负责收养安置江门市区“三无”人员,孤寡老人、残疾人员、孤残儿童、弃婴,为他们提供衣、食、住、行、教、医等生活保障服务的部门。因工作需要,拟公开招聘工作人员多名。具体如下:
一、招聘岗位及职责
(一)保育员2名
职位要求:
1.初中以上学历;
2.40周岁以下女性、要上夜班;
3.持有护理相关证书,具备相关护理经验优先。
岗位职责:负责儿童日常生活照料和护理工作。
薪资待遇:年薪约7万,五险一金、夜餐补贴。
(二)门卫
职位要求:
1.初中以上学历;
2.50周岁收下;
3.具备相关工作经验优先。
岗位职责:负责院门口出入登记或其他相关工作。
薪资待遇:年薪约6万,五险一金。
二、报名方式
有意者请发送个人简历到邮箱JMSSHFLY@163.COM,邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”
联系人:李小姐、赵先生
联系电话:0750-3860563、3860826
地址:江门市江海区滘北田良里1号之二
原标题:江门市社会福利院(江门市儿童福利院)招聘启事
文章来源:
https://www.jobjm.com/news/20230525/5703.html
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20223广东肇庆市封开县党政机关选聘法律顾问16人公告(5月31日截止)
为进一步完善党政机关法律顾问制度,充分发挥法律顾问在促进依法执政、依法行政方面的积极作用,经县委、县政府同意,面向社会公开选聘封开县党政机关法律顾问。现将有关事项公告如下:
一、选聘人数
16名法律顾问。
二、选聘条件
1.担任党政机关法律顾问的应当具有5年以上执业经验和较强的专业能力,法律功底扎实,业务水平高,一般应当是中国共产党党员。
2.本人及其所在的律师事务所没有受到司法行政部门的行政处罚或者律师协会的行业处分。
3.遵守宪法,坚持党的领导,拥护社会主义,严守保密、廉政等工作规定。
4.社会评价及声誉较好。
5.年龄一般在55岁以下,身体健康,专业能力特别突出的,年龄可适当放宽。
6.没有不适宜担任党政机关法律顾问情况。
三、聘任期限及报酬
聘任期限为1年,县委、县政府将根据法律顾问在本聘任年度的考核结果确定是否续聘。
法律顾问费用为5万元/年/人(包含法律顾问费、差旅费、交通费等),县委、县政府将根据法律顾问的考核结果给予报酬。代理有关诉讼、仲裁和其他诉讼法律事务等事项另行支付代理费,代理费用由双方按《广东省律师收费标准》规定价格协商确定。
法律顾问的日常工作由各单位和县司法局负责安排、管理和考核。
四、法律服务对象及内容
(一)服务对象
外聘法律顾问选聘后,县司法局将以全县各党政机关涉法事务实际开展情况为参考,明确每名法律顾问为约3~4个部门提供法律服务。
(二)主要服务内容
1.对党政机关重大决策、重大行政行为、重要合同、重大项目洽谈、规范性文件制定、专项涉法事务、信访案件、突发事件和其他党政机关文书等提供法律意见。
2.协助办理行政执法、行政复议案件,就办案过程中发现的疑难问题、风险点处理提供法律审核意见。
3.出席相关重要会议,参与合作项目洽谈。
4.承担日常法律咨询服务,根据要求提供(书面或口头)法律意见。
5.需要提供法律服务的其他事项。
五、选聘程序
封开县司法局负责具体选聘工作,选聘程序按报名、评审、初选、公示、聘任等进行,具体如下:
(一)报名。符合条件且愿意担任封开县党政机关法律顾问,按要求提交申请材料报名。
(二)评审。评审分书面评审、面谈评审两个环节。书面评审主要根据应聘者提交的书面材料进行评审,县评审小组进行初步筛选。书面评审通过后的应聘者将通知面谈时间,未通过书面评审的应聘者不予通知。面谈评审主要了解应聘者工作设想、工作承诺等情况。
(三)初选。评审小组将根据书面评审、面谈评审的情况,并综合考虑应聘者在相关领域的影响、职业操守、专业类别等因素,确定初选名单。
(四)公示。初选名单报县委、县政府审核后进行公示,公示结束后报县委、县政府批准,各单位办理聘任手续。
(五)聘任。根据初审结果,报县委、县政府同意后,签订法律服务合同。
六、报名材料和报名时间
(一)报名材料
1.填写附件1、附件2。
2.对担任法律顾问后工作时间、工作团队资源、工作质量、工作效率等方面的承诺。
3.律师执业许可证、身份证、学历、学位证复印件。
4.其他证明个人能力、经历的材料。
报名材料要求:(1)所有材料一式二份,申请材料应加盖单位公章。(2)所有材料恕不退还。(3)初审后符合条件的通知核对原件。
(二)报名时间
自本通告发布之日起10日内。
请将报名材料纸质版提交至封开县司法局律师工作管理股,电子版发送至fkxsfj-lsgzglg@zhaoqing.gov.cn。联系人:孔先生,联系电话:0758-6662517。地址:封开县司法局律师工作管理股(封开县行政中心大楼三楼西侧)。
点击查询>>>>
相关附件:
附件1:封开县法律顾问报名表.doc
附件2:代理典型案例、答辩状、代理词、合同协议文本等情况.doc
原标题:关于公开选聘封开县党政机关法律顾问的公告
文章来源:
http://www.fengkai.gov.cn/zwgk/xwdt/tzgg/content/post_2847810.html
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2023年广东连南瑶族自治县水利事务中心公开招聘工程类人员2人公告(5月23-31日)
为了充实连南瑶族自治县水利系统工作人员队伍,结合工作需要,按照公开、平等、竞争、择优的原则,我中心决定面向社会公开招聘工程类工作人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘单位
连南瑶族自治县水利事务中心。
二、招聘岗位及人数
工程类人员2名。
三、招聘对象和条件
(一)招聘对象:符合报考条件的应届毕业生及社会人员。 (二)报考人员应当具备以下条件:
1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
2.品行端正,具有良好个人修养和职业道德;
3.身体健康,具有履行职责的身体条件;
4.有较强的文字能力、沟通协调能力和口头表达能力,熟悉办公软件操作等;
5.户籍不限,年龄45岁以下(即1978年1月1日后出生);
6.具有国家承认的中专或中技及以上学历,具体专业、学历、学位等要求详见职位表。
(三)符合以下条件之一的优先录取:
1.近三年公务员招录、事业单位招聘中报考连南职位进入面试未被录(聘)用的考生;
2.连南户籍或服务连南的服务基层项目期满考核合格人员。
(四)有下列情形之一的不得报考:
1.因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.受到党纪政纪处分尚在处分期内的;
4.涉嫌违法违纪正在接受调查的;
5.法律、法规规定其他不得聘用的情形。
四、报名办法
(一)报名时间:2023年5月23日至5月31日,上午8:30-11:30.下午14:30-17:30.
(二)报名地址:连南瑶族自治县三江镇团结大道县行政服务中心(县政府2号楼)14楼1405室。
(三)报名方式:采取现场报名方式进行,现场报名同时进行资格审核,由本人亲自到现场提交材料,报考人员需携带以下本人相关材料:
1.《连南瑶族自治县水利事务中心2023年公开招聘工程类人员报名表》(附件2),双面打印(手写签名)。
2.《连南瑶族自治县水利事务中心2023年公开招聘工程类人员健康申报表及安全考试承诺书》(附件3),单面打印(手写签名)。
3.二代居民身份证;
4.户口簿(户主与本人页复印在同一张A4纸上);
5.岗位要求的学历学位证书,应届毕业生提供《毕业生就业推荐表》;
6.另附本人小一寸免冠彩色证件照2张(需与报名表一致)。
以上1-2项资料报考人员可登陆连南瑶族自治县人民政府门户网站(http://www.liannan.gov.cn/)下载并如实填写,3-5项资料均需原件、复印件(A4纸复印)各1份。
报名注意事项:
1.按照公布的招聘条件和要求,持以上材料在规定时间内到指定地点报名。
2.报考者提供的信息和资料应真实可靠,如发现弄虚作假的,一经查实,取消其应聘资格。
3.报考需本人亲自到现场进行报名。资格审查合格后通知面试,面试时间另行通知。
五、招聘程序
招聘坚持公平、公开、公正的原则,采取考试与考核相结合的方法进行。具体程序及办法如下:
面试
1.面试方式:采取结构化面试的方式进行。
2.面试内容:主要考查应试人员的专业知识、组织协调能力、语言表达能力、应变能力、综合分析能力等综合素质,面试时间每人15分钟。
3.面试时间、地点:面试具体时间及地点另行通知。
4.成绩计算:面试实行100分制,考生面试合格分数要达到60分(含60分)以上,方可进入下一环节。
5.面试要求:考生面试时需佩戴好口罩,携带本人身份证在规定的时间到指定地点报到并参加面试,未按时报到或中途撤离考场的视为自动放弃考试资格处理。
(二)体检
1.确定体检对象。根据面试成绩由高到低的顺序,按拟招聘人数1:1的比例确定体检对象,面试成绩未达到划定的合格分数线的,不列为体检对象。
2.组织体检。已确定的体检对象,由连南瑶族自治县水利事务中心指定医院进行体检,体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定执行,体检合格者确定为考察人选。考生对体检结果有疑问的,可在接到体检结果通知之日起2日内提出复检要求,复检只进行一次,体检结果以复检结果为准。复检不合格的,取消聘用资格,缺额情况根据实际需要按考生面试成绩由高到低依次确定递补人员。体检费用由个人承担,体检时间和地点另行通知。
(三)考察
1.考察对象:体检合格人员确定为考察对象,若出现自愿放弃或考察不合格而产生的职位空缺则按照考生成绩从高分到低分依次递补后进行体检,体检合格后方可对其考察。
2.考察内容:主要对拟聘用考察人员的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察。
(四)公示。
对体检、考察合格的人员确定为拟聘用人选,在连南瑶族自治县人民政府门户网站公示7天,经公示无异议,按有关程序办理聘用手续。
办理聘用手续。经公示无异议的,按照有关规定办理相关聘用手续,聘用期2年。实行试用期制度,试用期3个月,不合格者由我中心与被聘用人员解除合同。
人员管理与薪酬待遇
本次招聘人员不列入用人单位编制序列,不担任行政职务。工程类人员福利待遇参照《连南瑶族自治县机关事业单位政府购买服务人员管理办法》执行,聘用期满后,视其工作表现情况决定是否续聘。
七、其他注意事项
(一)招聘工作的各项环节情况如面试通知、体检通知等将在连南瑶族自治县人民政府门户网站上公布,不再另行通知(需要依次递补人选时才会用电话通知)。报考者可在网上查阅或与连南瑶族自治县水利事务中心联系,以便及时了解招聘工作的进展情况。报考者在报名所填写联系地址和电话必须真实,并保持联系电话畅通。如因联系电话不畅通,导致未能按时接到招聘工作的有关通知而耽误的,后果由报考者本人负责。公示后,报考者如未能在规定时间内按要求办理好相关手续的,视同放弃聘用资格。
(二)报考人员参加面试、体检须携带身份证入场。证件不齐者,不得参加面试或体检。
(三)本次招聘成绩有效时间为自本次招聘的面试成绩公告之日起一年内有效。期间如我中心人员岗位出现空缺,可由我中心根据工作需要,在从本次招聘剩余所有考生成绩合格人员中按成绩高低依次递补。
八、本次公告由连南瑶族自治县水利事务中心负责解释。 咨询电话:8662330
联系方式:连南瑶族自治县水利事务中心综合股。
附件:
附件1:连南瑶族自治县水利事务中心2023年公开招聘工程类人员职位表.xls
附件2:连南瑶族自治县水利事务中心2023年公开招聘工程类人员报名表.doc
附件3:连南瑶族自治县水利事务中心2023年公开年招聘工程类人员健康申报表及安全考试承诺书.doc
附件4:广东省2023年考试录用公务员专业参考目录.xls
连南瑶族自治县水利事务中心
2023年5月22日
原标题:关于连南瑶族自治县水利事务中心2023年公开招聘工程类人员的公告
文章来源:
http://www.liannan.gov.cn/qylnslj/gkmlpt/content/1/1713/post_1713221.html#1877
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2023广东韶关市始兴县机关事务管理局招聘工作人员3人公告(5月31日截止)
因工作需要,始兴县机关事务管理局面向社会招聘工作人员,欢迎广大有志青年踊跃报名应聘。现将相关招聘事宜公告如下:
一、招聘岗位
(一)水电工
(二)音响师
(三)文员
二、招聘人数
每个岗位各1人,共3人。
三、用工性质
本次招聘的人员属劳动合同制用工性质。
四、招聘条件
(一)符合下列条件的人员可以报名:
1.热爱祖国,拥护党的方针政策,拥护宪法,遵守国家法律法规,无违法犯罪记录;
2.具有良好的思想政治素质,工作责任心强,清正廉洁,能严格遵守保密纪律;
3.身体健康,具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力;
4.其他条件。
(1)水电工,适合男性,学历不限,45周岁以下(截至公告发布当日计算),有电工证,能熟练操作和维护水、电设施设备,具有相关工作经验。如目前职工养老保险已缴24个月以上,则年龄可放宽到47周岁以下。有相关职业证书者优先。
(2)音响师,学历不限,45周岁以下(截至公告发布当日计算),能熟练操作音响设施设备。具有3年以上相关工作经验,有相关职业证书者优先。
(3)文员,适合女性,35岁以下(截至公告发布当日计算),大专以上学历,气质好、形象佳,具有一定的文字书写和表达能力。旅游、医学、护理等相关专业毕业,可放宽至中专学历、40周岁以下。有相关行业工作经验、职业证书者优先。
(二)有下列情形之一的,不得报名:
1.受过刑事处罚的;
2.被开除中国共产党党籍的;
3.被开除公职的;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的;
5.法律、法规规定的其他情形。
五、报名和资格审查
(一)报名时间:即日起至2023年5月31日,工作日上午8:30-12:00,下午14:30-17:30。
(二)报名地点:始兴县机关事务管理局行政股(县政府行政大楼1楼),地址:始兴县永安大道中77号。
(三)报名办法:报名采取现场报名方式进行。
报名时须提交:(1)身份证、户口簿、学历证书原件及复印件各1份(原件审验后退回);(2)近期小一寸彩色正面免冠相片3张;(3)相关职业证书的原件及复印件(原件审验后退回);(4)自行下载《始兴县机关事务管理局招聘工作人员报名表》(附件1,一式两份)填写。
(四)资格审查:资格审查贯穿于招聘工作的全过程,主要审查报考者是否符合招聘公告规定的范围和资格条件。凡发现报考者与招聘要求范围、资格条件不符以及提供虚假材料的,立即取消其考试、聘用资格。
六、考试
本次考试由始兴县机关事务管理局行政股负责组织实施。本次考试采用实操和面试相结合的方式。
(一)实操测试
(1)实际操作测试内容:水、电项目维护(水电工),音响设施设备操作(音响师),办公软件实操(文员);
(2)实际操作测试时间和地点:6月9日,县政府行政大楼一楼;如因工作安排原因需要更改时间则另行通知。
(3)报考人员凭二代身份证原件参加考试。实操考试以100分为满分,成绩按四舍五入保留小数点后2位,每个岗位前3名可以获得面试资格。
(二)面试
(1)面试对象:实操测试成绩前3名获得面试资格。面试人员名单于实操测试结束后5个工作日内公布,面试以100分为满分;
(2)面试时间和地点:面试时间和地点另行通知;
(三)考试总成绩计算
考试总成绩=实操成绩×60%+面试成绩×40%,四舍五入保留小数点后2位,如同一岗位考生总成绩相同的,则按照实操成绩确定名次;如实操成绩仍然相同的,按面试成绩确定名次。
七、体检
体检对象根据考试总成绩从高分到低分按招聘人数1:1比例确定,具体时间另行通知。体检费用由个人承担。体检不合格或弃权出现空缺时,按考试总成绩从高分到低分依次递补。
体检的项目和标准,参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
八、考察
体检合格人员确定为考察对象。由始兴县机关事务管理局行政股具体组织考察。若出现自愿放弃或考察不合格者取消聘用资格,空缺名额按考试总成绩名次递补。
九、聘用、待遇及管理
(一)公示、聘用、待遇
考察合格人员进行公示,公示时间为5个工作日,如公示期间有反映问题的,由局行政股组织人员认真核实处理。不合格的取消聘用资格。对公示无异议的,予以正式聘用,签订劳动合同;正式聘用人员工资福利待遇按始兴县政府购买服务人员标准执行,按规定缴纳社保。
聘用人员实行试用期制度,试用期为1个月,试用期满考核合格,继续聘用。考核不合格者,终止聘用关系。
(二)工作要求和人员管理
被聘用人员必须服从组织安排,严守工作纪律,保质保量完成工作任务。对于不服从管理、违反单位相关规定、造成严重后果的,按照有关规定予以解除劳动合同。
十、其他事项
1.本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优原则,严格按照公开招聘有关规定,由始兴县机关事务管理局行政股组织实施,接受局纪检及社会全程监督。
局纪检电话:0751-3327863。
2.本次公开招聘具体事宜由始兴县机关事务管理局行政股负责解释。
咨询电话:0751-3332265(始兴县机关事务管理局行政股)。
点击查询>>>>
附件:始兴县机关事务管理局招聘工作人员报名表
始兴县机关事务管理局
2023年5月23日
原标题:始兴县机关事务管理局公开招聘工作人员公告
文章来源:
http://www.gdsx.gov.cn/zwgk/zkxx/content/post_2438948.html
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2023广东韶关市武江区总工会招聘社会化工会工作者3人公告(5月26-6月2日)
根据广东省总工会、广东省民政厅、广东省人力资源和社会保障厅《关于加强工会社会工作专业人才队伍建设的实施意见》(粤工总〔2019〕34号)及广东省总工会《广东省社会化工会工作者管理办法(试行)》(粤工总〔2019〕32号)要求,为完善配备工作队伍,武江区总工会决定面向社会公开招聘社会化工会工作者。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
遵循合法、公开、平等、竞争、择优的原则,按照德才兼备的标准采取公开招聘。
二、招聘岗位
面向社会公开招聘镇(街)级社会化工会工作者3名。
三、招聘对象及资格条件
(一)招聘条件
1.拥护中国共产党的领导,遵守宪法和法律,贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的系列重要论述,坚持中国特色社会主义工会发展道路,具有良好的思想道德和品行素养;
2.具有本科及以上学历,专业不限;
3.具有正常履行职责的身体条件;
4.年龄为35周岁以下(即1988年5月24日以后出生);
5.热爱群众工作,有一定的组织协调和群众工作能力。
同等情况下,中共党员、相关专业(社会工作、劳动关系、法律等)毕业、从事过工会工作或者企业生产一线工作经历、取得与工会工作相关职业资格证书的人选可优先录取。熟悉劳动和工会法律法规、有丰富群众工作经验的基层工会工作者或来自企业生产一线的工会积极分子、职工服务志愿者,可适当放宽学历、年龄要求。
(二)有下列情形的人员不得报考
1.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政务处分期限未满或者正在接受司法审查调查尚未做出结论的人员;
3.法律法规规定不得参加报考或聘用的其他情形人员;
4.不符合招聘岗位条件要求的人员。
四、招聘程序
(一) 报名。采取现场报名的方式进行,报名同时进行资格审查。
1.报名时间:2023年5月26日起至2023年6月2日止,视报名情况,可适当顺延。(现场报名工作日时间:上午8∶30-11∶30; 下午14∶30-17∶00。)
2.报名地点:韶关市武江区新兴路19号1号楼2层武江区总工会办公室。(联系人及电话:张盈,8619660)
3.报名时需提供以下材料
(1)有效居民身份证、户口簿、学历证书等其他相关证件原件和复印件。
(2)《资格审查表》(详见附件)。报考者必须如实填写并注明就业情况(参与政府社会化购买服务招聘并与劳务派遣机构签订有劳务合同的人员视为已就业,报考时必须提供单位同意报考证明)。
(3)近期1寸免冠红底彩色照片3张(其中一张贴在报名表上,另外2张背面写上名字)。
(二)笔试
1.笔试时间:(另行通知);笔试地点:见准考证。
2.笔试内容:通用能力测试(综合类),卷面总分为100分,合格分数线为60分,笔试成绩将在武江区政府网站上公布。报考者凭本人居民身份证和准考证参加笔试,领取准考证时间以电话通知为准,在开考前2天内领取,逾期不领视为自动放弃。考生应仔细阅读准考证上的注意事项及考场规则,持准考证和报名时提供的本人有效居民身份证,按规定的时间、地点参加考试。
(三)面试
面试人选根据招聘计划数,笔试成绩从高分到低分按不多于1:3的比例确定,面试采取结构化面试的方法进行(面试时间、地点另行通知)。
(四)体检、考察和公示
本次招聘采取笔试和面试相结合方式。笔试成绩与面试成绩按5:5进行合成考试总成绩。成绩计算时保留到小数点后两位小数,小数点后第三位四舍五入。从高分到低分排序,按招聘人数等额确定考察体检对象。如总成绩出现并列情况的,以笔试成绩高者优先;若笔试成绩相同,以高学历者优先;如以上原则仍然不能区分。加试予以确定。
1.体检:参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(实行)》(粤人社发[2010]382号)文中的部分项目进行体检,体检费用自理。未按规定时间到达指定地点进行体检的,视为自动放弃。统一进行体检,体检不合格者,不予聘用,所缺名额根据总成绩从高分到低分的顺序依次递补,递补拟入围人员总成绩相同者取笔试成绩高者。体检地点、时间待定,另行通知。
2.考察:考察工作按照德才兼备、以德为先标准,采取多种形式,全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、心理健康、能力素质、工作态度、学习和工作表现以及需要回避的情况等,并对考察对象的报考资格作进一步审查,确认其报名信息是否真实、准确、完整、规范。
对考察不合格者,取消录取资格,按总成绩从高分到低分依次等额递补。
3.公示:拟聘用人员名单在武江区政府网站公示五天。
五、管理和待遇
1.此次招聘人员实行聘用合同制公司化管理,实行“统一招聘、公司统一管理、单位使用”的管理模式。由武江区总工会委托武江区远恒劳务派遣有限公司与拟聘用人员签订劳动合同,武江区总工会与武江区远恒劳务派遣有限公司签订协议,试用期为一个月。
2.本次招聘的社会化工会工作者实行先培训、后上岗。武江区总工会对招聘的社会化工会工作者履职尽责情况每年进行考核;考核结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次,考核结果运用参照有关规定执行。
3.聘用人员待遇:一经聘用,薪酬待遇参照武江区政府和上级工会有关规定执行,工资按月发放。
六、分配方式
拟聘用人员公示期满后,由武江区总工会进行统一分配工作岗位。聘用人员必须服从武江区总工会的分配。
七、有关事宜
(一)本次招聘的总成绩有效期为一年,如出现缺额按总成绩从高分到低分依次等额递补。
(二)本次招聘的有关信息,在武江区政府网站发布。
(三)本次统一组织的招聘考试,不指定任何教材、复习资料,也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
(四)本公告未尽事宜,由武江区总工会负责解释。
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附件:武江区社会化工会工作者招聘资格审查表(自行下载,用A4纸双面打印,1份。)
韶关市武江区总工会
2023年5月25日
原标题:武江区总工会2023年公开招聘社会化工会工作者公告
文章来源:
http://www.sgwjq.gov.cn/xwzx/tzgg/content/post_2439353.html
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2023年广东珠海市金湾区平沙镇公开招聘国企财务总监1人公告(6月1日截止)
因工作需要,平沙镇决定面向社会公开招聘1名国企财务总监,招聘有关事项公告如下:
一、招聘岗位及条件
具体招聘岗位、专业要求和资格条件等要求如下:
二、报考条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,遵守国家法律、法规及规章;
2.思想政治素质好,拥护党的路线、方针、政策;
3.具有良好的品行和职业道德;
4.身体健康,能胜任岗位要求,服从组织安排;
5.具备招聘岗位所要求的其它资格条件。
(二)有下列情形之一的,不得报名
1.曾受过刑事处罚、治安处罚或行政开除处分的;
2.有涉嫌违纪违法正在接受审查的或涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;
3.近3年内,在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;
4.不符合职位要求的其他情形;
5.法律法规规定不宜报名的其他情形。
三、招聘程序及方法
坚持公开、公平、公正、择优录用的原则,按照公告、个人报名、资格审查、考试、拟定人选体检、考察、录用的工作流程招聘。具体程序如下:
(一)报名及资格审查
1.报名时间
本公告发布之日起至2023年6月1日(上午9:00-12:00,下午14:00-18:00),逾期不再受理。
2.报名方式
报名采取电子邮件形式。邮箱地址:ZHHL3223@163.com,报名截止时间2023年6月1日18:00(以收到邮件时间为准)。
3.报名材料
(1)《招聘报名表》(附件1),自行下载并使用A4纸双面打印,用黑色签字笔填写后发送扫描件;
(2)《报考人员个人信息采集表》(附件2);
(3)本人身份证、户口簿、学历证书、学位证书扫描件;
(4)近期免冠同版大一寸电子彩色照片;
(5)有工作经验时长要求的岗位请提供工作经验证明材料(劳动合同或社保清单);
(6)有职称要求的岗位请提供相应的专业技术资格证书。
请报考人员认真查看本人所报考岗位需提交的报名材料,报名材料不齐全、有缺漏者不接受报名。如报考者提交虚假信息和材料,不符合报考条件要求的,取消应聘资格。
4.资格审查
对报名人员的报名材料进行资格审查,如报名材料不齐或不符合报名资格的不予参加考试。考试人员名单于报名结束3个工作日内在金湾区人民政府网站上公布,并电话通知本人。
(二)面试
考试采取面试的方法进行,不设开考比例,按实际报名人数参与面试。面试成绩即为考试总成绩,考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。
1.面试时间:面试时间以具体公告为准。
2.面试内容:面试形式以具体公告为准。面试成绩以60分为合格线,成绩保留小数点后两位数,达不到合格线的不得进入体检和组织考察环节,也不得作为递补对象。面试结束后,按面试成绩高低顺序确定参加体检及考察人选,如面试成绩相同的,以面试主评委评分高低顺序确定名次。考试总成绩、入围体检对象将于面试结束后3个工作日内在珠海市金湾区人民政府网站公布。
(三)体检
按考试总成绩高分到低分顺序1:1等额确定参加体检人员名单,体检费用考生自理,按普通入职体检标准执行。初次体检不合格的,经考生申请,可复检一次不合格的项目,结论以复检结果为准,复检只能进行一次。体检合格的,方可进入考察环节,体检不合格的按照规定依次递补人选。体检时间及地点以网站公布或另行电话通知为准。
(四)考察
体检合格人选确定为考察对象,考察对象需提供无犯罪记录证明,无正当理由拒不提供的,取消考察资格。考察主要围绕德、能、勤、绩、廉等情况,对考察对象的违法违纪情况及提交材料的真实性进行考察,未通过考察的不予聘用。
(五)确定拟聘人员
根据考试总成绩、体检、考察等情况确定拟招聘人员,按有关规定办理招聘手续。因体检、考察不合格或报考人员主动放弃出现缺额时,招聘单位可按报考人员考试总成绩的高低顺序依次等额递补体检、考察人选。
四、薪酬及待遇
聘用人员实行劳动合同管理,年薪为25万,并按有关规定缴存社会保险金和住房公积金。
五、注意事项
在招考组织实施过程中,将按照疫情防控有关要求,落实防疫措施,必要时将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整,并及时在珠海市金湾区人民政府网站发布公告。
六、其他事项
(一)本次招考所有通知均通过珠海市金湾区人民政府网站发布(网址:http://www.jinwan.gov.cn/index.html),报考人员应密切留意,保持联系电话畅通,报考人员失联或不按规定时间、地点考试、体检、考察的,视为自动放弃。
(二)本次招考有关规定由招聘工作领导小组负责解释,咨询电话:0756-7753224(上午9:00-12:00,下午14:00-18:00)。
附件:
1.招聘报名表.docx
2.报考人员个人信息采集表.xls
原标题:珠海市金湾区平沙镇公开招聘国企财务总监的公告
文章来源:
http://www.jinwan.gov.cn/jinwan/zwgk/rsxx/gzzk/content/post_3533077.html
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