2023年杭州市级机关单位面向基层公开遴选83名公务员

为不断优化全市公务员队伍结构，增强公务员队伍活力，拓宽选人用人视野和渠道，杭州市公务员局决定组织开展2023年杭州市级机关单位面向基层公开遴选公务员工作。现将有关事项公告如下：

职位及名额

根据编制岗位空缺情况和实际用人需求，市级机关单位（含参照公务员法管理的机关单位，以下简称遴选单位）共安排83名一级主任科员（含其他相当职务职级层次职位）以下公开遴选计划,其中定向选调生遴选计划2名。

范遴选围和资格条件

（一）遴选范围
面向杭州市所属区、县（市）各级机关单位已进行公务员登记并在编在岗，且具有2年以上基层工作经历的乡科级正职（一级主任科员）以下职务（职级）公务员（含参照管理工作人员，下同）。
定向选调生职位的遴选范围是，在杭州市所属区、县（市）范围内，被省委组织部或市委组织部确定为选调生，且具有2年以上基层工作经历的乡科级正职（一级主任科员）以下职务（职级）公务员。
在杭中央直属机构设在区、县（市）的单位公务员，符合条件的也可以参加遴选。

（二）资格条件
2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认;
3.除遴选职位有特殊要求外，年龄在35周岁以下（1987年6月1日之后出生）;
4.大学本科以上学历并获得学士以上学位;
5.在本级机关工作2年以上（以正式任职时间<含试用期>）起算），在本级机关借调工作的时间不能计算在内；
6.历年公务员年度考核均为称职以上等次（不含试用期）;
7.具备遴选职位要求的工作能力和任职经历;
8.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
9.符合公开遴选职位要求的其他资格条件;
10.符合法律、法规规定的其他条件。

遴选方式和程序

（二）公开报名

1．报名时间：2023年6月2日9：00至6月8日17：00。
2．报名方法：采取网络报名。报考人员登陆西湖先锋、杭州人才网网上报名系统，按职位要求和网上报名系统提示，如实、准确、完整地填写有关信息。

（三）资格审查
资格审查时间：2023年6月2日9：00至6月9日17：00。

（四）下载准考证
下载时间：2023年6月14日10：00至6月16日15：00。

（五）考试
1．笔试。笔试由市公务员局统一组织，重点了解人选的基本素质、理论和专业知识掌握运用、分析和解决实际问题等能力。时间6月16日下午14:30-16:30，采用闭卷方式。
2．面试。面试由市公务员局统一组织，注重对人选的能力素质、专业素养、个性特征和职位适应度等方面的测试了解。时间6月18日。