根据成都高新区朝阳小学人力资源配备实际，按照公开、平等、竞争、择优的原则2023年成都高新区朝阳小学拟面向社会公开招聘教师现将有关事项公告如下：
成都高新区朝阳小学，地处高新区中和街道康和路200号，毗邻中和湿地公园。学校于2020年9月建校，占地12918.67平方米，规划班额24个。
百年淬炼，熠熠生辉。朝阳小学作为中和小学教育集团的成员校，秉承中和小学教育集团“和而不同、美美与共”的核心价值，从全局、全员、全程角度出发，整合教育资源，创设优化和谐教育环境，探索“各美其美”的发展道路。
学校以一流的基础设施为起点，以“教育深耕，创生未来”为课程理念，着力打造融合型高品质课程体系，立足学校发展，着眼教育未来，力争培养深耕未来的创生型学生。未来，朝阳将在“和美”的淬炼中毓秀花开，师生将在朝阳之下共话教育改变生活。
（一）招聘岗位
本次公开招聘为编制外招聘，招聘人员实行合同制管理。本次招聘教师若干名。具体招聘岗位为语文、数学、英语、音乐、体育、科学、信息科技等学科教师。
（二）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍。
2、拥护中国共产党，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，事业心和责任感强。
3、取得符合所报岗位学科、学段要求的教师资格证。
4、语文招聘岗位普通话要求二甲及以上，其他岗位二乙及以上。
5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
6、符合法律法规和招录职位要求的其他资格条件。
7、有下列情况之一者，不得应聘：
（1）曾受过各类刑事处罚的；
（2）曾被开除中共党籍、开除公职的；
（3）有违法、违纪行为正在接受审查的；
（4）尚未解除党纪、政纪处分的；
（5）按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；
（6）有师德失范、从事有偿家教等违纪违规记录的；
（7）2023年8月1日之后未毕业仍然在读的高校学生；
（8）成都高新区公办中小学在职（含试用期内）聘用人员；
（9）有违反其他规定不得招聘为教师情形的。
（三）业务条件
1、应届毕业生
（1）2023年8月1日之前取得应聘资格条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证和教师资格证等证书。
（2）具备大学本科及以上学历，并取得相应学位。其中在国（境）外高校取得的学历、学位须经国家教育主管部门认证。
（3）1995年1月1日及以后出生，博士研究生年龄可放宽至1989年1月1日及以后出生。
2、优秀在职教师
（1）具有1年及以上教育教学经历（截止到2023年5月9日）。
（2）具备大学本科及以上学历，并取得相应学位。
（3）1983年1月1日及以后出生，获得区（县）级及以上政府或教育行政部门、业务主管部门授予、颁发的荣誉称号、赛课一等奖者优先。
3、教辅人员
（1）具备大学本科及以上学历，并取得相应学位。
（2）1983年1月1日及以后出生。
（3）从业资格须与岗位对口。
4、特别优秀的教师，经教育文体局同意，在年龄、学历等方面可适当放宽。
（一）报名方式
本次招聘采取网络报名方式进行，每人限报一个招聘岗位。应聘人员在规定的报名时间内，按照招聘公告公布的报考条件和岗位要求，扫码如实填写《聘用人员报名表》并提供相关材料。相关报名材料包括：
1、有效居民身份证、本科及以上毕业证（学位证）、教师资格证等证明材料（国〈境〉外留学回国人员还须提供教育部留学服务中心学历学位认证书）扫描件；
2、个人自荐材料，与应聘岗位相关的个人履历证明材料，近年来主要工作业绩（获奖证书）材料及相关证明材料扫描件；
3、应聘岗位所需的其他相关材料扫描件。
（二）报名时间
2023年5月9日至5月31日（依据报名先后分批考核，额满即止）。
应聘人员应在规定的时间内完成报名，提前或逾期都不予受理。
（三）报名要求
应聘人员报名前应认真阅读招聘公告，根据自身情况和招聘岗位资格条件选择一个岗位报名。应聘人员本人的学历、专业名称和教师资格证，应与岗位资格条件要求完全相符（国〈境〉外留学回国人员毕业证书所载专业名称与招聘岗位专业名称不一致的，须提供省级教育部门或相关高校对其所学专业与招聘岗位专业一致的认定证明），不符者请勿报名。报名时应聘人员提供的报名信息和佐证材料应真实、准确、完整。
应聘人员应如实、准确填写《报名表》并认真核对。如因填写错误、不完整、不准确造成资格审查未通过的，由此造成的后果由应聘人员自行承担。
（四）资料审查
资格审查工作贯穿招聘全过程，在任何环节发现应聘人员有不符合岗位报考资格条件或者有弄虚作假行为的，一律取消应聘人员的报考或者聘用资格，所造成的后果由应聘人员承担。
应聘人员报名后，学校根据应聘人员提交的报考材料，对照报名资格条件和岗位要求进行资格审查，资格审查通过人员进入考核。
（五）招聘考核
1、开考比例：同一招聘岗位资格审查通过人数与招聘人数的比例，原则上不低于3:1方可开考，达不到上述比例的，开考比例可放宽至2:1，达不到上述比例的，相应调减该招聘岗位的招聘人数或取消该招聘岗位。
2、考核方式：考核方式为面试，分为两个环节，试讲、答辩。面试成绩满分为100分，试讲、答辩成绩分别占60%、40%。总成绩等于面试成绩，面试成绩相同的，以试讲成绩从高分到低分排序，总成绩低于75分的不得进入体检。
因应聘人员个人原因未按时到现场参加考核的，视为自动放弃，不影响面试开考，由此产生的空额不再递补。
3、确定体检人员：按照岗位招聘人数与体检人数1:1的比例，以总成绩从高到低确定进入体检环节的人员名单。
（六）体检和考察
体检和考察由学校组织完成。体检需在三级甲等综合性医院进行，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）体检标准进行，所产生的费用由进入体检人员本人承担，体检合格后进入考察。未参加体检、考察以及体检或考察不合格者，不予录用。体检和考察环节产生的空额按照考核成绩排序依次等额递补进入体检、考察。
（七）聘用管理
体检合格且通过考察的人员作为拟聘人员，由学校按规定签订劳动合同。
028-83373523 刘老师
028-83350608 陶老师
成都外国语学校附属小学（简称成外附小），是与成都外国语学校相配套的现代高品质民办学校，创立于2000年。学校位于成都市高新西区百草路东段67号，占地近一百七十亩。
学校秉承“中国灵魂·国际视野”的办学理念，始终坚定为国育才，为党育人的教育初心；坚持五育并举，全素养育人；坚守“让每一粒种子卓越生长”的价值追求，以爱为中心，用爱和智慧温暖润泽孩子的心灵，为孩子健康幸福的人生奠基，培养爱祖国懂中国知世界、具有家国情怀和国际眼光的社会主义新时代公民。
学校致力于为师生搭建高水准的成长平台，构建了助力师生成长的“3+X”卓越课程。教师端，以身心健康课程、教学技能课程、专业成长课程（“3”课程）筑牢专业基础，实现优质保障；以家国文化、阅读润心、多元特长、交往礼仪、优雅生活等课程（“X”课程）实现多元发展，以优秀培育更优秀。学生端，以国家主体课程、融创英语课程、艺术体育课程（“3”课程）夯实孩子的学业基础；以“X”课程发展孩子的个性特长。目前已开发出八大类50余种个性化课程，如“四全”阅读课程、科学创新课程、国际理解课程、自然社会课程等，包含了艺术体验、体育体能、多元语言、智能编程、科技探索、生活自理、劳动技能、研学实践等多个方面。
先后被评为：四川省民办教育先进集体、全国民办教育先进集体、全国青少年素质教育研究基地、全国英语教学“PRT项目实验学校”、四川省艺术教育特色学校、四川省示范家长学校、四川省小公民道德建设优秀示范基地、成都市心理健康教育实验学校、成都市校风示范校、全国外语校本教研示范学校、全国外国语学校校长年会小学分会理事学校、成都市新优质学校、国家非物质文化遗产保护项目抖空竹——校园空竹基地校、最受外籍人士喜爱学校、四川省优秀传统文化艺术传承学校、四川省基础教育研究中心协同创新实验基地校、全国“德育创新基地学校”、博鳌国际发展论坛协同创新单位、成都市阳光体育示范校、全国中华优秀传统文化先行先试示范校、成都市金牛区智慧教育示范校、全国青少年电子信息科普创新教育基地、四川省朗诵演讲艺术发展促进会教育专业委员会“理事单位”、国家级优秀成果《“儿童数学教育”的实践探索》“应用推广示范校”、全国中小学生人文素养及影视戏剧教育项目应用校........
如果你喜欢孩子
如果你热爱教育
如果你力求卓越
......
那么，欢迎你的加入！
具体要求如下：
● 身心健康，爱国爱党，遵纪守法，品行端正；
● 爱岗敬业，团结友爱，善于交流与协作；
● 应聘教学岗位需具备小学以上教师资格证；
● 40周岁以下，具备大学本科及以上学历；
● 以下情况可适当放宽条件：
研究生及以上学历
省市区各级骨干教师、学科带头人、优秀教师
具备中小学高级教师职称
特别优秀的应届毕业生
教学岗位：
● 小学语文、数学、英语及其它学科教师
● 心理健康教育教师
● 生活班主任（限女性）
管理岗位：
● 生活管理干部
● 德育干部
※ 要求具备相关专业技能，有相关经验者优先。
● 提供工作用房
● 购买五险一金
● 提供免费绿色营养工作餐
● 教师子女优先入学及费用优惠
● 评优晋级，国内外学习交流培训
※ 薪资及其它，具体面谈。
● 将个人简历发送至邮箱：
254191207@qq.com
个人简历请注明应聘学科（岗位）
截止日期：2023年6月15日
● 初审通过后，学校将通知本人到校面试
● 地址：成都市高新西区百草路东段67号
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