有编制!薪资待遇优!区教育局姜堰区选聘10人!

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一、选聘对象

1.部分重点高校全日制本科学历毕业生（具体高校名单为附件3中的A类）。

2.部分重点高校全日制硕士研究生及以上学历毕业生（具体高校名单为附件3中的A类和B类）。

3.最新世界大学排名榜单（ARWU、THE、U.S.News、QS）前200名国（境）外高校的全日制硕士研究生及以上学历毕业生。（定向培养生、委托培养生、在职攻读学历学位的人员，以及网络学院、成人教育学院和独立学院的毕业生不列入选聘范围。）

二、选聘计划及基本条件

1.选聘计划

2023年度姜堰区专业型青年人才（教育专项）选聘计划10名，详见《姜堰区专业型青年人才（教育专项）选聘岗位计划表》（附件1）。

2.选聘基本条件

（1）拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，热爱教育事业，有良好的品行和职业道德。

（2）本科生不超过25周岁（1998年1月1日以后出生），硕士研究生不超过28周岁（1995年1月1日以后出生），博士研究生不超过32周岁（1991年1月1日以后出生）。

（3）身体健康，具备岗位要求的身体条件。

三、选聘程序和方法

1.发布简章

本简章通过姜堰区人民政府网向社会公开发布。

2.报名与初审

报名人员须通过指定邮箱（173751206@qq.com）进行网上报名，每人限报1个岗位。

报名时，请将有效身份证、学历学位证书（往届毕业生）或《毕业生双向选择就业推荐表》（应届毕业生）、国外学历学位认证书/在读证明（国外毕业生）、教师资格证书、获奖证书、《2023年姜堰区选聘专业型青年人才（教育专项）报名表》（附件2）等材料扫描件和本人近期免冠两寸电子照片，打包发送至指定报名邮箱（邮件名：姓名+报考岗位）。暂未取得教师资格证书的，须在入职3年内取得相应学科教师资格证书。报名时间从本简章发布之日起到2023年2月28日。区教育局对考生报名资料进行初审，初审结果通过邮件告知考生。

报名结束后，同一岗位符合条件的报考人数少于该岗位选聘人数3倍的，是否核减或取消选聘计划，由选聘办研究确定。

3.现场资格复审

初审通过人员须携带报名材料原件进行资格复审，具体时间、地点另行通知。未能完整提供的或提供虚假材料和信息的，视为复审不通过，取消选聘资格。

4.教学能力测试

区教育局组织对现场资格复审通过人员进行教学能力测试，满分100分，合格线为60分，不合格者不得进入下一环节。教学能力测试时间、地点、方式等另行通知。

5.体检与考察

（1）体检：按岗位选聘计划数1:1的比例从教学能力测试合格人员中从高分到低分确定参加体检人员。教学能力测试成绩相同的，加试面谈。体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》等文件规定组织。如因怀孕延迟体检的，暂保留所选岗位，待体检合格后，按程序进入考察及后续步骤。

（2）考察：由区教育局组织参照《江苏省公务员录用考察办法（试行）》有关规定对体检合格人员进行。

因主动放弃、体检或考察不合格造成岗位空缺的，在教学能力测试合格人员中从高分到低分依次递补。

6.公示与聘用

体检、考察合格人员确定为拟聘用人员，在姜堰区人民政府网公示7个工作日。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

被聘用人员由选聘办统筹安排到城区四星高中，并按国家相关规定办理事业单位聘用手续，首聘期3年。暂未取得教师资格证书的，须在首聘期内取得相应学科教师资格证书。首聘期结束后，考核不合格或未能按期取得相应学科教师资格证书的，取消聘用资格，终止聘用关系。除依法依规解除聘用合同及考核不合格终止聘用关系外，聘用人员须在姜堰最低服务5年。

被聘用的在职人员与原工作单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定在报到前自行处理。

四、编制与待遇

被聘用人员为全额拨款事业编制。首聘期内，被聘用人员按照党青人才享受待遇，首聘期满考核合格并按期取得相应学科教师资格证书的，落实四星高中学科教师岗位，享受我区四星高中教师待遇。

五、纪律与监督

严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定条件、程序和标准，严肃选聘纪律，严禁弄虚作假，徇私舞弊。选聘工作全程接受姜堰区纪检监察机关和社会监督。对报考人员和公开选聘工作人员在选聘过程中有违纪违规行为的，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。

六、本简章由选聘办负责解释。

区教育局咨询电话：0523-88088506、88088503。

监督电话：0523-88088512（泰州市姜堰区纪委监委第十一派驻纪检监察组）

选聘信息指定发布网站：泰州市姜堰区人民政府网站/部门公告

后台对话框回复【0215】

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