第二人民医院考核招聘14人,只面试

一、考核招聘岗位及名额

招聘岗位及名额：具体详见《2023年内江市第二人民医院公开考核招聘工作人员岗位一览表》(附件1)，岗位类型：专业技术，单位性质：公益二类。

二、考核招聘对象及条件

(一)对象

面向社会考核招聘符合岗位要求的社会在职、非在职人员。

(二)基本条件

具有聘用岗位要求的专业知识及工作能力；身体健康，能坚持聘用岗位的正常工作。

(三)岗位条件

岗位要求的具体条件详见《2023年内江市第二人民医院公开考核招聘工作人员岗位一览表》(附件1)。

凡考聘条件中对年龄(对周岁的计算方式为：如40周岁及以下，含在报名首日尚未满41岁的人员)、工作经历等有明确要求的，其计算时限截止时间为本次考聘报名首日(即2023年6月15日)。

三、考核招聘程序

(一)报名及资格审查

报名及资格审查时间：2023年6月15日至6月25日(工作日，上午8：30—12：00，下午14：30—17：30)。

报名及资格审查地点：内江市第二人民医院人事科办公室(地址：内江市东兴区新江路470号)。

(二)考核方式

1、考聘名额与报名资格审查通过人数形成差额即可开考。如无法形成差额，则进行调减直至取消考聘岗位。

2、采取面试的方式进行现场考核。考核在市卫健委、市人社局指导下，由内江市第二人民医院考核招聘领导小组组织实施，市纪委监委驻市卫生健康委纪检监察组、内江市第二人民医院纪委对考核过程进行监督。

3、面试总分为100分，成绩保留小数点后两位，成绩低于70分，不予进入体检环节。考核结束后，由内江市第二人民医院人事科根据考核结果排名，等额确定体检对象(如面试成绩相同，继续加试，以加试的成绩高低排序)。

注意事项

资格审查合格后，另行电话通知报考者面试时间、地点，领取面试通知书。报考者按规定的时间、地点参加面试，面试迟到者按自动放弃处理，责任由本人承担。

(三)公示

内江市第二人民医院和内江市卫健委研究确定拟聘用人员后，按规定进行公示。

(四)审批及聘用

经考核、体检、考察、公示合格的拟聘用人员，由内江市第二人民医院和内江市卫健委按有关规定准备相关材料，按人事管理权限报市人社综合管理部门审核确认后，办理聘用手续，实行试用期制度。正式聘用后按规定执行事业单位工作人员工资待遇。

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1.2023年内江市第二人民医院公开考核招聘工作人员岗位一览表

2.内江市第二人民医院公开考核招聘工作人员报名表