事业单位会面临怎样的变化?

随着事业单位改革的深化，事业编制似乎正在逐渐消失，这让大家不禁有些疑惑，为什么突然要被取消呢?其实这件事情不是突然出现的，事业单位已经启动改革了，而随着改革的结束，将有近千万人的编制被取消，改为合同制。

看到这种发展，大家直接傻眼了，事业编制是大家一直想要达到的目标。因为只要我们可以考取事业编，就可以获得铁饭碗，还能找到一份体制内的工作，甚至对孩子上学都能起到一定好处，所以现在突然取消了，真的让大家瞬间傻眼了。确实，每个人都想安安稳稳干到退休，可这点似乎已经难以实现了。

虽然考事业编并不容易，但每个人都在为这件事情而努力，这就导致获得事业编的人越来越多。成功考取事业编后，这些人就会进入有关单位工作，这就导致有关企业和政府负担不断加重。为了减轻负担，改变自身压力，就要从降低行政成本入手，这就取消了大部分单位的事业编。

或许有些人还认为，取消事业编这件事情是突然的，否则大家怎么可能没有听到一点风声呢?其实这件事情在所难免，毕竟有关部门压力已经非常大了，为了减轻压力，这些部门只能从取消编制入手。这点我们从有关行政机关公务员处可以得知，这位公务员告诉大家，从两年前，他所在单位就悄然转型。

在刚开始转型时，大家根本没有意识到，可自从退休人员空缺出来的事业编，没有人进行替补后，大家才真正意识到这点。认识到这点后，他们单位还进行人员调动，根据自身能力调动到合适的岗位，虽然这样每个人工作量增加了，但其他人员看到了希望，为了能努力评到职称，每个人开始互相竞争。

还告诉大家一点，现在想要混日子很难了，因为现在每个人都在努力，否则就有可能被淘汰，所以想过以前的安稳生活，并不容易。为了能得到更好的发展，每个人只能努力拼搏，这样才有可能不被淘汰。