斐乐体育有限公司招聘零售管培生

2023-09-01    成都银杏酒店管理学院


斐乐体育有限公司
发布时间:2023-09-01 11:17:42
招聘职位:零售管培生【斐乐体育有限公司】
职位信息:
职位类别:商业和服务业人员
学历要求:本科及以上
招聘人数:10人
工资:6000
联系邮箱:
联系手机:18690262960
工作地点:银石广场
职位描述:

【管培生项目介绍】

“斐凡生“项目——年轻敢为,就是斐凡。“敢为”是一种态度,也是一种能力的体现。FILA的“斐凡生”是一批充满热血有干劲的大学生,通过零售工作实践变身多面手,一年内掌握经营月营业额超百万店铺所需要的技能。经过店铺管理实践后,许多斐凡生得以快速提升能力,发展成为区域多家店铺的经营者。我们提倡完全实力主义,一切让能力和才华说话。你将走上零售行业发展的快车道,我们将和你一起挖掘潜力,打破边界,拥抱多元,拥抱变化。

管培生成长发展路径:

作为零售管理储备梯队,负责店铺/区域/品牌生意、运营、人员、商品管理等;

⊙2023年4月-6月:实习生入职,销售阶段轮岗

⊙2023年7月-12月:正式员工入职,进行库房、收银台、陈列、培训、商理、值班管理阶段轮岗;

⊙2023年12月底:管培轮岗阶段结束,评估定岗初阶店长序列岗:储备助理店长;

⊙后续每季度/半年,根据岗位绩效表现延店长序列岗位发展路径逐步晋升发展至助理店长-初级店长-中级店长-高级店长;

⊙店长序列岗2-3年后,根据岗位绩效表现,晋升发展至多店管理岗序列的店经理/大店长岗;

⊙多店管理岗序列4-5年后,根据岗位绩效表现,晋升发展至零售区域管理者

⊙未来成为办事处负责人或品牌事业部零售负责人。


【任职资格】

⊙2023届全日制本科应届毕业生,专业不限(市场营销、工商管理、服装与服饰设计等专业尤佳);

⊙班级干部、学生会工作者优先;

⊙热情开朗,积极上进,执行力、沟通能力强。


【薪资福利】

⊙实习期薪资(毕业前):

一线城市(北上广深):4500元/月;其他城市3500元/月;

⊙轮岗期薪资:

一线城市(北上广深)7500元/月,其他城市6500元/月;

⊙荣誉激励:毕业一年内,校级优秀毕业生/校级学生会正职干部500-1000元/月

⊙年终13薪

⊙毕业正式入职后全额缴纳“五险一金“

⊙每年2-4次周期性的晋升;

⊙季度2套免费潮流工服,全年9000元公司FILA产品礼品卡及节假日产品礼品;

⊙年度体检、带薪休假等;

⊙无忧医疗(补充医疗)、国外游学机会等。

【联系方式】

联系人:雷雨璐
联系电话:18690262960

联系邮箱:hr@fila-china.com.cn


【面试流程】

投递简历→简历筛选通过,电话初试→线上视频无领导小组讨论复试→网申+测评→线上视频终试→线上视频录用沟通会→发放offer,签约三方协议



单位详情:
斐乐(FILA)是全球前十的体育品牌,于1911年由FILA兄弟在意大利BIELLA创立,至今已经有107年历史。截至20年年初已开设2000余家店铺,遍及中国大陆、港澳及新加坡。FILA近几年在市场表现极佳、先后与王源、陈坤、ChrisEvans、高圆圆、蔡徐坤、KOKI合作代言。目前,FILA拥有FILA、FILAKIDS、FILAFUSION等品牌;此外,FILA先后与国际设计师ANNASUI、JASONWU及国际知名潮流&奢侈品牌Staple、D-Antidote、FENDI等实现跨界合作,奠定了世界著名运动品牌的中坚地位。

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